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劳务派遣解除劳动关系?劳务工和正式工的区别?

内容导航:是和公司签订的劳动合同,为什么工资是从劳务派遣公司出的?这样合法吗?劳务派遣是什么意思呢?好不好呢?劳务工和正式工的区别劳务派遣如何认定劳动关系劳动法规定劳务工多久可以转正吗?是否规定劳务工一个星期只能休息一天,并且每天工作十个小时以上,Q1:是和公司签订的劳动合同,为什么工资是从劳务派遣公司出的?这样合法吗?不合法,正常的是劳动关系在哪里就由哪里发工资,你既然劳动合同是和用人单位签定的,那么劳动关系也就在用人单位,和劳务派遣公司一点关系没有,合法。您遇见的情况比较...

劳动法劳务派遣新规定(新劳动法关于劳务工的新规定是什么)

内容导航:劳务派遣关系解除合同补偿金计算新劳动法关于劳务工的新规定是什么签合同的是广州的人力资源派遣公司,用人单位是江苏常州的,不定时工作制,那么法定假日是否有三倍工资?劳动法规定:劳务派遣与正式员工应同工同酬,是不是企业不能使用派遣工这个意思?国家针对劳务派遣工都有那些规定?Q1:劳务派遣关系解除合同补偿金计算目前没有规定用工单位的补偿金要给劳动者,你只能回到劳务公司去待工,每月拿当地最低工资 ----- 劳动合同法 第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人...

劳务派遣仲裁管辖?劳务派遣单位辞退员工,应该给予多少经济补偿?

内容导航:劳务派遣工造成损失,谁赔偿关于劳务派遣人员离职的经济补偿问题劳务派遣单位辞退员工,应该给予多少经济补偿劳务派遣员工应向谁索要经济补偿金劳务派遣员工怎么样才能获得公司辞退后的经济补偿??怎样可以不干还得赔偿??Q1:劳务派遣工造成损失,谁赔偿1、按劳合同第六十条规定劳务派遣单位应劳务派遣协议内容告知派遣劳者首先必须知道劳务派遣协议相关内容按规定协议岗位、工资、期限、违约责任等约定 2、用工单位故辞退属于违约行由造即违约退派遣单位甚至造劳合同终止应该赔偿所费用应按劳务派...

民事诉讼当事人的范围?起诉劳务纠纷,要求个人承担责任,法官会怎么判决?

内容导航:怎么起诉劳务派遣?我这种情况可以起诉吗?劳动仲裁被申请人的问题劳务工请律师打劳资纠纷官司,打赢了律师怎么收费起诉劳务纠纷,要求个人承担责任,法官会怎么判决?劳动派遣纠纷Q1:怎么起诉劳务派遣?我这种情况可以起诉吗?这个没有差钱啊。人家先多发了你1000,发现后又少发了你1000.不多不少啊,你要是老板,也不能多给员工多开那么多吧。所以你没有理由啊。就你那考勤,人家手里随时能查,你十月无故多了1000,你是想起诉人家多发你钱?!Q2:劳动仲裁被申请人的问题劳动仲裁规则...

劳务派遣发生劳动争议(请问劳动仲裁可以起诉代签人吗?因为代签人也算是一个股东,有发工资)

内容导航:请问劳动仲裁可以起诉代签人吗?因为代签人也算是一个股东,有发工资劳务派遣员工被厂裁掉应该怎么办?劳务纠纷仲裁的问题劳务派遣不赔偿怎么办,申请劳动仲裁要准备什么我需要申请劳务仲裁吗?怎么申请Q1:请问劳动仲裁可以起诉代签人吗?因为代签人也算是一个股东,有发工资展开全部不可以把用人单位股东个人作为被申请人。劳动者与用人单位发生争议,不是与其中的股东个人发生争议,股东在公司工作并发放工资,其身份不是股东,也是劳动者,其行为是职务行为,由用人单位承担法律责任而非个人。劳动者...

劳务派遣劳动争议处理?劳动仲裁申请书怎么写?

内容导航:劳动仲裁申请书怎么写劳动仲裁申请书派遣员工怎么写劳动仲裁申请书劳动仲裁申请书怎么写?劳动争议仲裁申请书Q1:劳动仲裁申请书怎么写劳动仲裁申请书申请人:××,性别,民族,出生年月日,住址,联系电话:被申请人:×××公司  地址:××  法定代表人:××,电话:×××  申请事项:  一、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计元人民币.  二、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计元  三、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计...

劳务派遣纠纷案例?有谁知道劳务派遣和用工单位于劳动者有什么关系?

内容导航:劳务派遣工与用工单位是什么关系?用工单位是否要与被派遣人员签订劳务协议?有谁知道劳务派遣和用工单位于劳动者有什么关系劳务派遣中涉及到的用人单位、用工单位、劳动者三者之间的关系是怎么样的?劳务派遣中涉及到的用人单位、用工单位、劳动者三者之间的关系是怎么样的?Q1:劳务派遣工与用工单位是什么关系?劳务派遣工与用工单位是用工关系而非劳动关系,劳务派遣工与劳务派遣单位间才属于劳动关系,。《劳动合同法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务...

劳务派遣纠纷处理方案(劳务派遣纠纷可以直接起诉吗)

内容导航:劳务派遣工工伤赔偿谁负责求答案因劳务合同发生纠纷,去哪里起诉,依据什么法律,注意劳务派遣诉讼的被告是谁劳务派遣纠纷可以直接起诉吗劳动合同从单位转到职介后有劳动纠纷该去劳动仲裁起诉谁?Q1:劳务派遣工工伤赔偿谁负责求答案最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》  第十条 劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉,以派遣单位为被告,并由工商行政管理部门吊销营业执照;给被派遣劳动者造成损害的,用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位,劳务派遣单位依...

劳务派遣员工劳动纠纷?劳务派遣工进行劳动仲裁的被诉方应该是谁?

内容导航:劳动争议,以哪个公司为被告或被申请人?劳务派遣经济纠纷,法院判决书被告方不执行怎么办劳动者与挂靠运输公司的单位发生劳动纠纷如何确定被告劳务派遣工进行劳动仲裁的被诉方应该是谁?我是劳务派遣关系,申请劳动仲裁,列错一个负连带赔偿责任的被告,现在还没开庭,但是举证时间过了,请问Q1:劳动争议,以哪个公司为被告或被申请人?当然是以与劳动者建立劳动关系的用人单位为被申请人提起劳动仲裁,涉及到劳务派遣的,劳务派遣单位或者用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳务派遣单位和用人单位为共...

劳务派遣纠纷管辖(劳务派遣工的事归哪个政府部门来管?谁来为劳务做主?)

内容导航:劳动争议管辖有哪些规定请问劳务纠纷应在什么部门可以得到调解和解决劳务派遣工的事归哪个政府部门来管?谁来为劳务做主?劳动监察大队受理范围是什么劳动纠纷由谁管辖Q1:劳动争议管辖有哪些规定 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委...