内容导航：劳务派遣公司会计新手求助：这种类型的企业涉及哪些会计科目？要缴纳哪些税呀？财务审计劳务派遣无考勤、无工种如何解释？劳务派遣会计核算请按照风险导向审计的要求确定审计重点。如何做好劳务派遣公司的财务主管Q1：劳务派遣公司会计新手求助：这种类型的企业涉及哪些会计科目？要缴纳哪些税呀？1.是否要报税，最好是问清楚税务局的专管员，他会告诉你该从几月份开始报税2.直接根据银行的投资款进账单借记银行存款，贷记实收资本，这个实收资本数应该与营业执照上的实收资本数是一致的。购买的办公...
内容导航：问下关于劳务派遣公司与用人单位出示的合同500强外资企业要求提供收入证明，我在面试的时候虚报了2500元，已接到offer，怎么办劳务派遣公司的套路有哪些?用人单位存在故意欺骗员工，瞒报工伤导致错过工伤认定时效怎么办？虚报销售金额18000,公司有权开除我吗Q1：问下关于劳务派遣公司与用人单位出示的合同一、所谓劳务派遣资质是对劳务公司而言。劳动者与劳务公司签订劳动合同，由劳务公司派遣至用人单位工作，用人单位则“用人，不管人”，即负责安排劳动者工作，但不与劳动者签订合...
内容导航：派遣手续怎么办理劳务派遣需要哪些手续？需要到劳动局办理许可证吗？劳务派遣行政许可实施办法建立劳务派遣公司需要经哪里审批怎么办理劳务派遣Q1：派遣手续怎么办理回学校找相关部门开三方协议，或者找自己学院领导开一个在读证明或者是推荐信，主要看你们单位是怎么要求的~~~回学校找相关部门开三方协议Q2：劳务派遣需要哪些手续？需要到劳动局办理许可证吗？现行《劳动者合同法》有明确规定，必须经过劳动局的许可。第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件：（一）注册资本不得少于人民币...
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内容导航：注册劳务派遣公司多少钱.条件.材料你好，我公司是保安公司，想办理劳务派遣资质，请问需要什么手续，流程是怎样的？谢谢回答劳务派遣需要派遣涵么劳务派遣许可办理需要哪些重点要求如何注册劳务派遣公司Q1：注册劳务派遣公司多少钱.条件.材料一、劳务派遣公司注册流程：公司名称核准、签署工商登记材料、开户验资、办理营业执照、刻章、办理组织机构代码、办理税务登记。 二、介绍劳务派遣公司注册费用、流程等信息如下： 一、劳务派遣公司注册资本要求： 1.按照《劳动合同法》第二节第五十七条...
内容导航：劳务派遣转正申请表个人业绩描述谁能帮助写一个···谢谢··劳务派遣许可证如何申办，需要准备什么资料？关于派遣证的申请劳务派遣申请中公司章程怎么填写？劳务派遣行政许可决定书范本有哪些Q1：劳务派遣转正申请表个人业绩描述谁能帮助写一个···谢谢··展开全部我是广西今年6月份招聘的那一批，，考试只是浮云，关系才是最重要的，我们都考点初中类语文考题，还有40多题小学类的数学加减法，，广西这边没有同工同酬，不知道你们那边怎么样，正式工是基本工资2400，但是我们只有1500·...
内容导航：《劳动合同法》中对劳务派遣中的用工单位又有什么规定什么叫以劳务派遣形式签订合同（含试用期）？它与劳动合同有什么不同？杭州人才补贴劳务派遣人员什么意思如果员工跟A公司签订了劳动派遣协议，实际用工也是A公司，但是工资是B公司发放，哪个是实际用工单位呢？什么是劳务派遣？银行校园招聘中劳动合同制和劳务派遣制有什么区别？Q1：《劳动合同法》中对劳务派遣中的用工单位又有什么规定劳务派遣中的用工单位与其他用工单位没什么区别，适用于其他单位的规定也适用于劳务派遣中的用工单位，只是劳...
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内容导航：劳务派遣工资发放不及时劳务派遣公司不发工资劳务派遣公司不给工资怎么办？劳务工资不发怎么办劳务派遣公司不发工资我该怎么办Q1：劳务派遣工资发放不及时薪资应该及时\足额的发放,日期是你合同上与单位约定的日期.
如果有不发或者迟发的,你可以向当地劳动与社会保障局投诉或者直接向法院申请支付令.晚发工资是可以去劳动部门投诉
但你在单位工作就没有必要做得那么狠
最好的办法是你跟实际工作的单位反映,因为派遣单位之间是有签合同的
以单位名义来解决是最好的劳动保障局Q2：...
内容导航：办公地址与营业执照地址不一致 工商处罚1W 有法律依据吗？我们公司的注册地址和经营地址不一样，能先年检再变更地址吗营业执照现注册地址与经营地址不一致，年审不通过怎么办？营业执照申请的地址和经营场所不一致可以吗劳务派遣公司没有办公地址可不可以？Q1：办公地址与营业执照地址不一致 工商处罚1W 有法律依据吗？首先，确定你的单位确实是有限责任公司，第二，工商给没给你们发《限期责令改正通知书》，第三，如果没给你们发责改通知书，直接处罚是违反行政处罚法的，去申请行政复议或者行...
内容导航：劳物派遣合同劳务派遣工的合同劳务派遣合同关于新劳动法（签劳务派遣合同）劳务派遣签订什么合同Q1：劳物派遣合同这是新劳动合同法中对劳务派遣规定，你看看对你是否有帮助。
第五十七条 劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万元。
第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗...
内容导航：劳务派遣在一个公司做满十年，公司又退回到劳务派遣，公司是否赔偿员工工资？劳动合同法工作满十年怎么办劳务派遣工在一个单位工作满10年也就转正了吗？劳务派遣人员在实施新劳动法后有什么保障？劳务派遣工，工作已满10年，可以与单位签订无限期劳动合同吗？Q1：劳务派遣在一个公司做满十年，公司又退回到劳务派遣，公司是否赔偿员工工资？这种情况公司应该不用赔偿，因为你的劳动合同关系在劳务派遣公司，而不是和公司签的合同，如果是劳务派遣公司辞退你就需要支付经济补偿金。用工单位无法定理由...