劳务派遣考试考些什么？公务员报名劳务派遣工单位怎么填 我打算报考公务员 我的合同性质是派遣性质的？
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Q1：事业单位派遣制员工可以参加公务员考试吗
可以。事业单位和劳动派遣人员没有最低服务年限的，只要满足公务员报考条件都可以报名，公务员报考一般需要满足年龄、学历、专业等要求。但是在填写报考信息的时候要注意，事业单位劳务派遣员工签约劳动合同为劳务派遣公司，那么工作单位这一项应该填写实际劳务派遣公司，工作的事业单位只是提供了岗位和工作地点。所以在实践中，部分用工单位会与劳务差遣工签定一份《用工协议》，清晰的划分两边之间的权利义务联系，从而完成规范管理。
而且要注意的是，如果考上的话，需要单位开具同意报考证明，所以平时要和领导关系处好，关键时刻才同意放行，不过一般针对公务员考试通过笔试、进入面试、政审阶段环节人员，单位是不会太难为的。
事业单位派遣制员工可以参加公务员考试吗
Q2：公务员报名劳务派遣工单位怎么填 我打算报考公务员 我的合同性质是派遣性质的
考生类别应该是社会在职人员。
工作单位，应该填派遣单位。因为，实际上是和派遣单位发生劳动关系，且档案在派遣单位管理。届时，如果进入公务员考录的政审阶段，还是要去派遣单位去政审的。
劳务派遣的话，一定是和派遣单位签订劳动合同，那自然要填派遣单位。在劳务派遣的情况下，劳动派遣单位和劳务人员是企业和员工的关系。
条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
Q3：派遣员工参加公考需要报考证明吗？
谢邀。不管是什么形式的用工，这些都可算作自己的工作经验，没什么问题啊。参加公考去报名审核通过就可以参加考试了，一般不会有什么要特别证明的东西吧。笔者就刚毕业参加过一次公考，感觉也没什么特殊的东西。关键还是笔试成绩和面试的两个重要环节。
Q4：国企劳务派遣考公务员需要开同意报考证明么？
基层公务员和参照公务员法管理单位工作人员报考的，须提供由有干部管理权限的机关出具的同意报考证明。确有困难的，经资格复审部门同意，可延缓至体检时提供同意报考证明。其他在职人员按有关规定自行处理与原工作单位劳动（服务）合同关系，有特别规定的，从其规定。
Q5：才考上事业编没满一年，能直接参加国家公务员考试吗？
事业编正式员工报考需要所在单位开具同意报考证明之后才可以报考。
如果是事业单位的合同制或劳务派遣员工，为非编制人员，报考无需单位同意报考证明，有符合条件的职位就可以直接报考。
在职公务员、参公事业单位是不可以再次报考公务员的。
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