内容导航：劳动法哪条规定不应向应聘者收取费用新劳动法 劳务派遣劳务派遣公司收取员工中介费合法吗？劳务派遣公司可以向劳动者收取介绍费吗？劳务派遣公司可以向劳动者收取介绍费吗？Q1：劳动法哪条规定不应向应聘者收取费用劳动合同法第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。2008年1月1日实施的是《劳动合同法》不是《劳动法》。 《劳动合同法》第九条规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和...
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劳务问答
内容导航：劳务派遣单位和用工单位不在同一个法院管辖区,如何执行？劳务派遣发生工伤归何方负责？劳务派遣人员在用工单位发生事故,请问事故责任主体是哪方？劳务派遣到用工单位工作的员工发生了工伤，是向用人单位还是用工单位申请工伤待遇？劳务派遣工与用工单位是什么关系?Q1：劳务派遣单位和用工单位不在同一个法院管辖区,如何执行？执行是在有生效的裁决或者判决下，义务人不履行裁决或判决，权利人向法院申请强制执行。如果是仲裁裁决作出后未到法院起诉而裁决生效，那么可以向被执行人住所地或被执行的财...
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劳务派遣
内容导航：劳务公司设立条件有哪些劳动派遣单位应该依照什么有关规定设立注册资本不得少于多少万 m，shangxueba陕西宝鸡劳务公司注册条件开劳务公司需要什么机关事业单位改革劳务派遣工怎么办Q1：劳务公司设立条件有哪些劳务公司注册条件一、按照《劳务派遣行政许可实施办法》第七条规定，所需要的资质有：1、注册资本不得少于人民币200万元，并出具验资报告，具有一定的经济实力，有一定的承担能力。2、固定的经营场所和设施，对应的线下公司地址，不存在虚拟经营场所。3、有与开展业务相适应的...
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劳务派遣
内容导航：用工单位给我签的是劳务派遣合同,发生工伤后得不到赔偿该怎么办?在劳务派遣中，如果劳动者在用人单位因外来风险受到伤害应该由谁来负责赔偿？劳务派遣人员在用工单位发生工伤，责任应由用人单位或是用工单位负责。劳务派遣员工工伤怎么维护自己的权利劳务派遣员工工作时受伤的由谁承担责任Q1：用工单位给我签的是劳务派遣合同,发生工伤后得不到赔偿该怎么办?单位不申请工伤认定，30天后你可以个人申请工伤认定。经过工伤认定，以及伤残鉴定，你可以享受工伤保险待遇。既然你有劳务派遣合同，赔偿问...
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出国劳务
内容导航：什么是劳务派遣单位，成立劳务派遣单位的条件是什么?13新劳动法修改内容集中在什么问题劳务派遣公司派遣人数超过100人，注册资金只有100万元是否是小微企业？急问：建筑劳务公司注册资本金问题国内劳务派遣有什么要求吗？Q1：什么是劳务派遣单位，成立劳务派遣单位的条件是什么?劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万元劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。 用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者根据《劳动合同法》...
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劳务输出
内容导航：什么是劳务派遣，劳务公司和用工单位有规定必须哪一方发放派遣员工的工资吗？用人单位先与员工签订合同,之后又让员工签订劳务派遣合同,这样违法吗?劳务派遣单位对实际用人单位应承担哪些义务劳务派遣相关规定劳务派遣公司收取的备案费合法吗Q1：什么是劳务派遣，劳务公司和用工单位有规定必须哪一方发放派遣员工的工资吗？一、劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业（实际用工单位）给付劳务，劳动合同关系存在于劳...
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劳务外包
内容导航：劳务派遣公司注册条件设立劳务派遣公司有什么规定派遣单位的法律规定劳动合同法实施条例对劳务派遣作具体规定什么是劳务派遣，劳务公司和用工单位有规定必须哪一方发放派遣员工的工资吗？Q1：劳务派遣公司注册条件
劳务派遣公司注册条件可以总结为如下几点：1、股东符合法定人数。2、股东出资达到法定资本最低限额。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于贰佰万元。3、股东共同制定劳务派遣公司章程。4、有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构。5、有人才派遣公司...
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劳务问答
内容导航：新劳动法 劳务派遣如何正确理解《劳动合同法实施条例》第六条第二款派遣工能成为非全日制用工吗是不是现在劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者呢?劳务派遣单位是否可以以非全日制形式招用被派遣劳动者?Q1：新劳动法 劳务派遣去百度文库，查看完整内容>内容来自用户:hx资料库新劳动法关于劳务派遣的规定劳务派遣，是指由派遣单位与用人单位签订协议，将与其签订劳动合同的劳动者派遣到用人单位提供劳动。在劳务派遣中，劳动合同关系存在于派遣单位与被派遣劳动者之间，但劳...
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劳务问答
内容导航：劳务派遣跟正式签订合同的正式工的有什么区别？劳务派遣合同与劳动合同有什么区别？签订劳务派遣合同对员工有什么坏处，对企业有什么好处？劳务合同和劳务派遣是一个意思吗中建三局正式员工合同和劳务派遣合同有什么区别，劳务派遣合同在什么条件下可以转正式合同协议书跟劳务承包合同有什么区别Q1：劳务派遣跟正式签订合同的正式工的有什么区别？劳务派遣工是指你是劳务派遣公司的员工，派到别的单位（比如电信公司）工作。新的劳动合同法规定劳务派遣工与企业职工同工同酬。因此，工资福利等如果完全按...
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出国劳务
内容导航：正式合同工和劳务派遣工签的合同有什么区别按劳动派遣形式签合同是指劳动合同还是劳务合同兼职协议和劳动合同的区别劳务派遣合同终止与劳动合同终止的区别劳动合同的种类和形式有区别吗？劳务派遣合同属于那种？Q1：正式合同工和劳务派遣工签的合同有什么区别正式合同工是你和工厂之间直接签订的合同 工资福利都是正规的 ，劳务合同是你和劳务公司签订的合同 工资都是劳务负责发放的 很多福利都没有 而且每月还会扣你一些工资目前银行业大多实行招聘制，能被招聘近来，试用期一年满，需要考试银行从...
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国外就业