内容导航：如何有效管理和控制建筑装修行业的施工班组呢？如何管理劳务班组如何管理劳务班组如何做好班组精细化管理施工队班组管理办法Q1：如何有效管理和控制建筑装修行业的施工班组呢？这个问题比较复杂，不能一概而说，但是要讲理论没有实践，又不可能说清楚。只能简单的回复一下。有效管理，泛言之，是对要管理的单位，管理到位，达到管控目标。对建筑行业的班组管理，原则上是使用劳动定额管理。即根据班组的专业，人数，下达一定数量的生产任务。任务下达多了，班组完成不了，造成计划与生产脱节。下达少了，...
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出国打工
内容导航：个人所得税计算器21529元多少税工资为人民币20000元按现在的个人所得税应该交多少税的计算公式是怎样的啊计算器中1.5552e11变成数字是多少？劳务费的各项税金是怎么计算的？我们是一家劳务分包公司，请问甲方给我们的工程款【劳务费】需要全额计算我们的收入吗？Q1：个人所得税计算器21529元多少税1. 个人所得税计算公式应缴个人所得税的计算公式为=（月应税收入-3500）*税率-速算扣除数个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：2. 【举例】扣除标...
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劳务输出
内容导航：藏北工程劳务合同范本砌30/60/20加气砖一立方多少钱？关于劳务合同关于劳动合同相关事简易土建工程劳务承包合同3篇Q1：藏北工程劳务合同范本建筑工程劳务合同范本甲方：乙方：发包方(以下简称甲方)代表人：承包方(以下简称乙方)根据本工程的建设特点，依照《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、法规、遵循平等自愿、公平、诚实、信用的原则，乙方自愿承担凯里“未来城，一期房建项目二标段(a1地块泥工班工程的工程内容。为明确甲、乙双方的责、权、利，双方...
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劳务问答
内容导航：劳务费怎么列支啊求解关于劳务费的收取劳务费 可以 支付给单位吗什么是劳务费？劳务费结算支付制度是怎么规定的？支付的劳务费给公司怎么做账Q1：劳务费怎么列支啊求解长期雇佣可以签订合同，作为本企业员工处理。劳务费需要取得对方开具的劳务费发票方可以在税前列支，而且要代扣个人所得税，不需要计入工资总额。根据会计制度、税法及相关法规的规定，企业支付的劳务费支出，不构成工资总额，应当计入“管理费用——劳务费”科目，并不计提职工福利费、工会经费、职工教育经费，不交纳各项社会保险金...
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劳务问答
内容导航：有关劳务费税费问题我的劳务报酬要交多少税？劳务费是仕么税种?税率多少?2800元劳务费上税多少175600元劳务费要交多少税？Q1：有关劳务费税费问题专家劳务费属于劳务费，和城建税等附加税费没有关系，附加税费以增值税和消费税为计税依据。如果个税由专家个人承担，应缴纳劳务报酬个税：15000（1-20%）*20%=2400元；专家税后收入为12600元，如果个税由公司承担，15000元就是税后收入，应缴纳税所得额：15000*（1-20%）/[1-20%（1-20%）...
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劳务外包
内容导航：请问在职人员能否去税务局开劳务费发票领取劳务费？ 非在职人员一年可以在税务局开具多大金额的劳务发票？个人一年能开多少劳务费宁波市自然人一年可以开多少普通发票关于劳务报酬超过12万的纳税疑问我公司业务员提成有好几万，领导叫我们去地税局开劳务发票，开票要交多少税率？Q1：请问在职人员能否去税务局开劳务费发票领取劳务费？ 非在职人员一年可以在税务局开具多大金额的劳务发票？在职人员可以去开劳务发票的.开劳务发票没有年金额限制.工资不用交，劳务费要交。1160-800）*0....
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劳务问答
内容导航：退休的国家干部去企业工作不签订劳动合同有什么后果法律有没规定外单位或退休人员从业一定要签订劳动合同并参保？退休人员在打工时要不要签定劳动合同?已领养老金人员的农村户口未签劳动合同是否上诉合同到期还差半年退休仍在上班单位没签合同违法吗?Q1：退休的国家干部去企业工作不签订劳动合同有什么后果退休人员与用工单位只会是劳务关系，不能是劳动关系，因此不需要鉴定任何劳动合同，所以，也没有任何后果。见劳动合同法。不符合劳动合同法的主体，只能签劳务合同再看看别人怎么说的。退休人员身...
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劳务派遣
内容导航：劳动合同纠纷案例一个关于劳务纠纷的案例求专业人士解答，见问题补充。是关于农民工的。劳动纠纷>>>>>>>高分关于建筑工程劳务分包合同纠纷一案劳动纠纷案例分析！Q1：劳动合同纠纷案例调整工资待遇和工作岗位，只要在国家法律规定的范围内（比如最低工资标准等），都是由双方协商来决定的，不存在什么条例可循。你可以选择接受，也可以选择不接受调整而与公司解除劳动关系（前提是公司作出调整的事实后才可以这样做），由公司按照法律规定给予经济补偿...
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出国劳务
内容导航：怎么解除劳务合同94解除劳务合同的法律规定有哪些劳动合同的解除关于解除劳动合同的问题？劳动合同解除途径Q1：怎么解除劳务合同你要以前的那个厂子给你写个自动离职的证明即可，拿着这个证明到新公司就可以办理签订新的劳动合同了。我是律师，就你所述，辞退就是解除了劳动合同。Q2：94解除劳务合同的法律规定有哪些签订了劳务合同后就形成了合法的劳务关系，双方都需要按照相关的合同履行好义务，享受权益等等。只是提醒大家，劳务合同签订后也是能够解除，那么解除劳务合同的法律规定有哪些?针...
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国外就业
内容导航：劳动合同终止如何赔偿？劳动合同终止终止劳动合同依据什么终止劳动合同劳动合同解除和终止的区别Q1：劳动合同终止如何赔偿？劳动合同法2008年1月1日生效根据劳动合同法第九十六条第三款的规定，在劳动合同法施行前签订，试行后解除或者终止的劳动合同，依照劳动合同法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的...
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国外就业