内容导航：注册劳务派遣公司的注册资金是不是必须实缴为什么劳动合同法要求经营劳务派遣业务的注册资本需要至少二百万元？收购一家公司15万元 公司的注册资金200万 上家注册成功后资金撤走了 现在要收购这家公司面临税务变更...今天我去劳动局问了下，说劳务公司不能注册，求解答公司注册资金两百万增到五百万,钱可以以后拿出来吗Q1：注册劳务派遣公司的注册资金是不是必须实缴注册劳务派遣公司的注册资金需要实缴。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二节 劳务派遣 第五十七条 经营劳务派遣业务应...
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国外就业
内容导航：劳务派遣员工在用工单位连续工作超10年，可以与用工单位签无固定合同吗？外派到用人单位工作十年被辞退,有什么办法劳务派遣工，工作已满10年，可以与单位签订无限期劳动合同吗？满十年工人受劳动法保护不辞退吗劳务派遣员工可以随意辞退吗Q1：劳务派遣员工在用工单位连续工作超10年，可以与用工单位签无固定合同吗？你有权要求与用工单位签订无固定期限劳动合同，但理由并非是“在用工单位连续工作超10年”，而是连续签订二次固定期限劳动合同。虽然你在同一单位工作11年，似乎符合《劳动合同...
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出国劳务
内容导航：有没有什么类型的公司禁止所有员工都是劳务派遣人员？ 有点急，大家帮帮忙关于劳动合同案例分析如何理解劳务派遣在“三性”岗位的实施？企业使用劳务派遣员工不符合三性要求会有什么法律风险关于劳务派遣三性的疑问Q1：有没有什么类型的公司禁止所有员工都是劳务派遣人员？ 有点急，大家帮帮忙展开全部 劳动合同法上，没有禁止劳务派遣的说法，不过使用劳务派遣有严格的条件限制，我转给你看看： 劳动合同法第二节 劳务派遣 第五十七条 劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本...
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劳务派遣
内容导航：员工试用期被辞退，应该得多少补偿？按国家劳动法规定员工在试用期被开除怎么办?劳务派遣工被辞退怎么办劳务派遣工被辞退要具备什么条件劳务派遣工试用期离职Q1：员工试用期被辞退，应该得多少补偿？试用期员工因病休假被辞退，用人单位应当向其支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资标准进行支付。根据《中华人民共和国劳动合同法》：第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经...
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出国劳务
内容导航：办理《劳务派遣资质证书》应出具哪些材料？劳务派遣证怎么办理劳务派遣经营许可证在哪办理？流程是怎么样？劳务派遣证怎么办理潍坊申请劳务派遣经营许可证需要几个证书Q1：办理《劳务派遣资质证书》应出具哪些材料？应出具下列材料：（1）申请开办劳务派遣组织的报告；（2）成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案；（3）劳务派遣组织的章程及有关规章制度；（4）办公用房证明（契约、租用协议、产权证）复印件；（5）法定代表人职务任命书及身份证复印件；（6）工商行政管理部门核准的《名称预先...
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国外就业
内容导航：注册公司已经验资，办理劳务派遣证还需要再一次验资么劳务派遣经营许可证有效期限是多久建筑劳务资质是否用年检个人社保年审对方营业执照未年审,影响签订劳务派遣合同吗Q1：注册公司已经验资，办理劳务派遣证还需要再一次验资么有之前注册公司验资时的验资报告就可以。或者去工商局调档，里面有相关证明文件。需要验资报告再看看别人怎么说的。Q2：劳务派遣经营许可证有效期限是多久劳务派遣经营许可证有效期多长：《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。而且每一年都要接受年检，否则劳务派遣经营许可...
内容导航：劳务派遣税率劳务派遣公司应交什么税种劳务派遣公司一般怎么纳税呀？劳务派遣增值税怎么缴劳务派遣涉及的税收Q1：劳务派遣税率法律分析：1.一般计税方法，一般纳税人的税率为6%，小规模纳税人的税率为3%；2.差额计税方法，无论是一般纳税人还是小规模纳税人开具的税率都是5%。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。计应税销售额计算，应按照《增值税一般纳税人登记管理办法》的规定执行，包...
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劳务外包
内容导航：什么是劳务派遣三性原则劳动法中的“劳务派遣”的定义是什么，谁能清晰明了的解释一下，小女子不胜感激！什么叫劳务派遣制派遣的意思是什么劳务派遣人员来源来源机构的含意Q1：什么是劳务派遣三性原则劳务派遣才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由要派企业(实际用工单位)向派遣劳工给付劳务报酬，劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间。 劳务派遣三性原则：《劳动合...
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出国劳务
内容导航：劳务派遣的含义是什么什么是劳务派遣三性原则劳务派遣是什么？？劳务派遣的司法解释？什么是劳务派遣？Q1：劳务派遣的含义是什么劳务派遣又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。劳务派遣是我国在建立劳动力市场机制的实践过程中提出的一劳务派遣又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务...
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劳务外包
内容导航：如何经营好劳务派遣公司？劳务派遣具体意思劳务派遣是什么意思？劳务派遣是什么意思，属于什么性质呢？劳动者怎样选择劳务派遣公司Q1：如何经营好劳务派遣公司？可以选择加盟到大一点的劳务公司，可以提供给你完善的的行销系统及工具，带给你专业的经营管理制度和专业人才培训，最重要的是可以减低你公司成本，有兴趣的话可以加我qq号2212895627Q2：劳务派遣具体意思你好，释义延伸] 劳动派遣的最显著特征就是劳动力的雇用和使用分离。劳动派遣机构已经不同于职业介绍机构，它成为与劳...
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劳务问答