内容导航：劳务派遣许可证三年到期后该怎么办请问各位大神如何办理报到证换派遣证（择业证）的业务，先谢过了。派遣证过期怎样办理劳务派遣证到期了怎么办如何办理劳务派遣许可证？Q1：劳务派遣许可证三年到期后该怎么办提前三个月办理延期就可以了。不用重新办理，办理延期就行。要延期你就要尽快了，安全生产许可证的有效期为3年，根据规定，企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。如果到期你还没有进行延期，就等于安全生产许可证过期，企业不能进行生产经营活动，应向发证机关从...
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劳务问答
内容导航：上海祥舰劳务派遣服务有限公司电话号码株洲劳务派遣公司有那些啊~!?联系方式有吗?那些可靠呢?!安亭联慧劳务派遣公司地址电话劳务派遣电话，想成为派遣工该找谁管用求劳务派遣公司的联系方式？浙江哪家劳务派遣公司信誉好，服务优？Q1：上海祥舰劳务派遣服务有限公司电话号码地址在浦东福山路450号11D3室，找不到电话。上海祥舰劳务派遣服务有限公司是经政府批准,从事劳务输出、劳务派遣、人才中介、人才派遣、人事代理、物业管理等服务的专业公司，公司有着多年从事人力资源工作经验的专业...
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劳务外包
内容导航：劳务派遣是否享有五险一金？有哪条法律法规规定了吗劳务派遣人员的社保问题劳务派遣合同签订时的注意事项是什么劳务派遣公司交哪些税新劳动法中对派遣制员工有什么保护。Q1：劳务派遣是否享有五险一金？有哪条法律法规规定了吗参考《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位...
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劳务外包
内容导航：劳务派遣培训您好！请问企业有义务对劳务外包人员进行安全教育培训吗？什么是劳务派遣？劳务派遣公司干嘛的？安全吗安全教育培训制度是什么？Q1：劳务派遣培训见你负责的那一个。劳务派遣公司的业务，包括：招聘，培训，工资，社会保障基金的业务，文件存储管理，处理劳资纠纷。 ，主要是负责这一块的培训，如组织员工入职培训，管理提升培训素质拓展训练等培训助理。也许有些人会要求你推广培训业务，引进培训的好处派遣单位出售的事情。整个培训过程中，培训的内容，照片，资料整理，后期的效果进行了...
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出国打工
内容导航：劳务派遣合同个人所得税计算？劳务派遣合同要求有哪些劳务派遣公司差额征税（差额开票）劳务派遣单位选择差额纳税怎样开具增值税发票Q1：劳务派遣合同个人所得税计算？符合规定，不签劳动合同，不交社保按劳务税收根据上述规定，准予税前扣除的企业发生的合理的工资薪金支出，是企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的工资薪金支出。贵公司作为用人单位，与劳务公司之间是购买劳务关系，支付给劳务派遣人员的工资、福利及保险费等属于给劳务公司的劳务费用支出，不属于贵公司的工资薪金支出...
内容导航：营改增后差额征收简易税额怎么计算劳务派遣业务差额征税怎么操作。劳务派遣机构需要承担哪些税务,税率分别是多少。谢谢各位大虾劳务派遣公司可以开劳务费发票吗，税率是多少？Q1：营改增后差额征收简易税额怎么计算一、营改增后差额征收简易税额的计算方法见以下：1、纳税人提供建筑服务适用简易计税方法的，以取得的全部价款和价外费用扣除支付的分包款后的余额为销售额。（1）小规模纳税人跨县（市）提供建筑服务，应以取得的全部价款和价外费用扣除支付的分包款后的余额为销售额，按照3%的征收率...
内容导航：劳务派遣差额征税直接按票面确认收入可以吗劳务派遣如何纳税为什么劳务派遣公司可以差额征税 而建筑劳务公司不可以营改增后差额征收简易税额怎么计算一般纳税建筑劳务公司增值税是按参照劳务派遣的差额交11%.还是直接按3%计税呢Q1：劳务派遣差额征税直接按票面确认收入可以吗是的。1、 国税局发的文件上说一般纳税人提供劳务派遣服务，可以按照《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》（财税〔2016〕36号）的有关规定，以取得的全部价款和价外费用为，按照一般...
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国外就业
内容导航：劳务派遣有哪些法律规定吉林省劳务派遣管理办法的介绍单位把工资给劳务派遣公司，让他们发工资，也没有工资条，是怎么回事？劳务派遣许可办理需要哪些重点要求派遣员工管理办法Q1：劳务派遣有哪些法律规定劳务派遣法律规定：
(一)劳务派遣单位与用工单位的协议与双方的法律责任：
1、劳务派遣协议
《劳动合同法》第五十九条规定 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬...
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劳务信息
内容导航：投标公司员工都为派遣人员,投标单位如何提供社保派遣劳务人员可以参加投标人员配备吗国有企业劳务运输是否需要公开招投标招标劳务派遣公司是否可以定两家同时中标招投标法中关于劳务招标超过1亿的规定，有没有具体的规定？Q1：投标公司员工都为派遣人员,投标单位如何提供社保劳务派遣员工的社会保险，缴纳数额、缴纳方式等都是由派遣单位与用人单位约定的，双方都可以承担缴纳事务，一般情况都是约定由劳务派遣单位负责办理。法律依据：《劳务派遣暂行规定》第七条劳务派遣协议应当载明下列内容：（一...
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劳务输出
内容导航：人力资源外包的具体业务都包括什么？怎样区分劳务派遣与人力资源外包服务什么是劳务外包，劳务派遣与劳务外包的区别劳务派遣和劳务外包区别劳务外包和劳务派遣是一回事吗？Q1：人力资源外包的具体业务都包括什么？人力资源服务基本上包含九大内容：1、人力资源规划，即人力资源需求供给分析等等；2、招聘筛选，猎头，选拨录用优秀适合企业发展的人才；3、薪酬福利保险，制度工资福利制度并执行，激励员工努力工作；4、绩效考核，考核员工表现，从而为培训、薪酬、晋升等提供依据；5、培训，调查培训...
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劳务外包