劳务报酬交税最高多少？劳务报酬个人所得税起征点是多少？

内容导航：

• 劳务收入或报酬将如何扣税？
• 个人取得劳务报酬所得应当如何缴纳个人所得税？？
• 个人为公司提供劳务，取得劳务报酬如何交税？
• 劳务报酬个税
• 劳务报酬个人所得税起征点是多少

Q1：劳务收入或报酬将如何扣税？

示：劳务收入指的是非受雇单位取得的，比如在单位工作挣一份工资，同时又写稿，有稿费之类的，那部分叫劳务收入、劳务报酬。劳务报酬跟工薪所得的计税方法

是不一样的，它的基本税率是20%，就是两万以内是20%的税率，两万到五万是30%，五万以上是40%。而且如果收入不满四千块，要先扣掉八百块，剩下

的三千二再按20%的税率来去征收。

按劳务报酬扣税

Q2：个人取得劳务报酬所得应当如何缴纳个人所得税？？

 

劳务报酬所得，每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。

级数 应纳税所得额(含税所得额) 税率% 速算扣除数(元) 一 不超过20,000元的 20 0 二 超过20,000元到50,000元的部分 30 2,000 三 超过50,000元的部分 40 7,000

解析：国家规定，劳务报酬所得，每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收。劳务报酬所得一次收入畸高，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20000元。对个人一次取得劳务报酬应纳税所得额超过20000元至50000万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过50000万元的部分，加征十成。

劳务报酬是20%的税率。。。超高的

此回复登录后即可查看， 请登录。如果您还没有注册，请点此登录后查看！

按照一定的比率计算，新的个税标准也下达了

Q3：个人为公司提供劳务，取得劳务报酬如何交税？

一、明确该交什么税：

1、增值税

《增值税暂行条例》规定在中华人民共和国境内销售货物或者加工、修理修配劳务（以下简称劳务），销售服务、无形资产、不动产以及进口货物的单位和个人，为增值税的纳税人，应当依照本条例缴纳增值税。

所以个人为公司提供劳务，取得劳务报酬需要缴纳增值税。

2、附加税

城市维护建设税、教育费附加、地方教育费附加是以实际缴纳的增值税为计税基础的，因此也需要缴纳城市维护建设税、教育费附加、地方教育费附加。

3、个人所得税

《个人所得税法实施条例》明确规定了劳务报酬所得，是指个人从事劳务取得的所得，包括从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。

新个人所得税法实施后，劳务报酬的个人所得税是并入综合所得交税。所谓综合所得，就是指工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得这四项。

二、明确怎么交税：

1、增值税、附加税

自然人没有自行开具发票的能力，如果要开具发票，必须要到税务机关或税务机关委托的代征单位去代开。相应的税收，增值税及附加税在代开发票环节直接进行征收。

2、个人所得税

凡支付个人应纳税所得的企业、事业单位、机关、社会团体等，负有代扣代缴义务，在向个人支付应纳税所得时，从其所得中扣除应纳税款。因此支付方应履行代扣代缴义务，计算并申报缴纳个人所得税税款。

三、计算交多少税：

1、增值税

根据财税2016年36号文规定，个人发生应税行为的销售额未达到增值税起征点的，免征增值税；达到起征点的，全额计算缴纳增值税，按期纳税的，为月销售额5000-20000元（含本数）；按次纳税的，为每次（日）销售额300-500元（含本数）。

劳务报酬属于按次纳税，所以要根据当地税务局设定的免征点来定。超过免征点的需要缴纳增值税，未超过就不需要缴纳。

增值税税率以提供应税服务或当地税务机关详细规定而定。

2、附加税

城市维护建设税=增值税*7%

教育费附加=增值税*3%

地方教育费附加=增值税*2%

3、个人所得税

第一步：扣缴义务人预扣预缴税款，即公司向个人支付劳务报酬时，应该代扣代缴的部分。

劳务报酬预扣预缴公式：

1、收入低于4000，应纳税款=（收入-800）*20%

2、收入超过4000，应纳税款=收入*（1-20%）*适用税率-速算扣除数

第二步：纳税人（个人）做年度汇算清缴，多退少补个税税款

根据新个税法，工资薪金、劳务报酬、稿酬所得、特许权使用费这四项的综合所得适用3%~45%的七级超额累进税率。

所以在一年一次的个税汇算清缴时，需要依法并入综合所得计算实际应纳税款，多退少补。

Q4：劳务报酬个税

56000*（1-20%）*30%=13440

1、56000*(1-20%)*40%-7000=10920元

2、 劳务报酬所得不超过20000元的，税率为20%，速算扣除数为0

劳务报酬所得超过20000元至50000元的，税率为30%，速算扣除数为2000

劳务报酬所得超过50000元的，税率为40%，速算扣除数为7000

3、每次收入超过4000元的，每次收入额减除800元的费用后计算；每次收入额超过4000元的，每次收入额减除20%的费用后计算

应纳税额=每次收入*（1-20%）*适用税率-速算扣除数

收入56000元，扣除20%费用后，应纳税所得额为44800元，适用税率为30%，速算扣除数为2000元。

故：应纳税额=56000*（1-20%）*30%-2000=11440元

劳务报酬个人所得税是按劳务收入减除800元（或收入大于4000元的扣除20%）后所得额的20%征收，如果所得额大于20000小于50000的部分加收五成即税率为30%，大于50000元的加收十成即税率为40%，56000*(1-20%)*20%-2000=6960元，

每次收入不足4000元的，定额扣减800元；收入在4000以上的，定率减除20%的费用，采用加成征收

应纳税所得额=56000*（1-20%）=44800

应纳税额=44800*30%-2000=11440

Q5：劳务报酬个人所得税起征点是多少

个人所得税征税内容

工资、薪金所得,个体工商户的生产、经营所得,他有偿服务活动取得的所得。经营活动取得的所得。对企事业单位的承包经营、承租经营所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得,其他所得。

计算方法：

1.应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数

2.扣除标准3500元/月（2011年9月1日起正式执行）（工资、薪金所得适用）

3.应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准

对劳务报酬所得一次收入畸高（应纳税所得额超过20000元）的，要实行加成征收办法，

具体是：一次取得劳务报酬收入，减除费用后的余额（即应纳税所得额）超过2万元至5万元的部分，按照税法规定计算的应纳税额，加征五成,税率30%；超过5万元的部分，加征十成，税率40%