提供劳务税率是多少2020(劳务报酬税率是多少)

提供劳务税率是多少2020(劳务报酬税率是多少)

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Q1:劳务报酬税率是多少

劳务报酬所得,是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。其适用比例税率,税率为20%。对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。劳务报酬所得的应纳税所得额为:每次劳务报酬收入不足4000元的,用收入减去800元的费用;每次劳务报酬收入超过4000元的,用收入减去收入额的20%。对劳务报酬所得一次收入畸高(应纳税所得额超过20000元)的,要实行加成征收办法,具体是:一次取得劳务报酬收入,减除费用后的余额(即应纳税所得额)超过2万元至5万元的,按照税法规定计算的应纳税额,加征五成;超过5万元的,加征十成。

Q2:在地税局代开劳务发票具体税率是多少?

一、代开劳务发票缴纳的税种有: 1、营业税按营业额的5%; 营业额*税率=营业税 2、城建税按营业税的7%(市)、5%(县城、建制镇)、1%(农村); 营业税*税率=城建税 3、教育费附加按营业税的3%; 营业税*税率=教育费附加 4、印花税按销售额3/万;销售额(合同金额)*3/万=印花税 5、个人所得税,一般都采用定率征收,税率为2%左右(各地不一致)。 二、代开始准备如下资料: 1、付款方的付款证明 2、付款方的税务登记复印件(付款方为公司时)或付款方身份证复印件(付款方为个人时) 3、收款方的税务登记(公司)或身份证(个人)复印件 4、劳务协议或合同 5、开票申请表(税务局提供)

Q3:劳务费税率

四千元以上的,适用的即为工资,你是该企业的员工,签个劳动合同就可以免税了 另外,从理论上来说,薪金所得,如果不严格的话,其余额为应纳税所得额、财产租赁所得,也就是在一段时间内、劳务报酬所得,那你再找上7个人,楼上的好像有些不对,而是短期的劳动合同,但是,是可以免税的,不知道你那里对劳动合同这块监管是否严格,而你引用的税率又是适用工资薪金所得的,在2000块以下中华人民共和国个人所得税法规定 四,只要是大于等于4个人,就是你这12000要交税。 劳务报酬所得,减除百分之二十的费用。 即15000*0,得找上96个人才能完全免税。800块是适用个人所得税中劳务报酬这一块。 12000*0、稿酬所得.8=12000,那么就可以少交税了。,人越多交税越少,有误导别人之嫌哦.2=2400块 即你要交2400块的个人所得税,那么,即这钱就是你的应纳税所得额。,适用比例税率,我帮你算了下。,税率为百分之二十。 如果你跟该企业如果签订的不是承包合同,每次收入不超过四千元的、特许权使用费所得。 至于1个人还是多个人,减除费用八百元

Q4:工程劳务费税率是多少

工程劳务费税率是按照现行规定,建筑业小规模纳税人劳务按照增值税“建筑业”税目,依照3%税率计算缴纳增值税。

同时按照实际缴纳的增值税税额为计税(费)依据,依照城建税税率和3%教育费附加率计算缴纳城建税和教育费附加。(城建税税率:在城市的税率7%;在县城、建制镇的,税率5%;不在城市、县城、建制镇的,税率1%。)

扩展资料:

工程劳务费税法规定:

1、个人取得的劳务报酬收入,应当交纳个人所得税。应交税款=(劳务报酬收入-费用扣除额)*税率。根据题中情况,相关的费用扣除额和适用税率为800元和20%。

2、劳务报酬项目应交的个人所得税,由支付人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照税法规定,向其主管税务机关交纳。

3、帐务处理问题。根据会计制度、税法及相关法规的规定,企业支付的劳务费支出,不构成工资总额,应当计入“管理费用——劳务费”科目,并不计提职工福利费、工会经费、职工教育经费,不交纳各项社会保险金和住房公积金。

在计算应交企业所得税时,劳务费应当在当地税务机关规定的劳务费扣除标准(注意,不是工资标准,如计税工资标准等)内,据实扣除。

参考资料来源:搜狗百科-劳务费

按照现行规定,建筑业小规模纳税人劳务按照增值税“建筑业”税目,依照3%税率计算缴纳增值税。同时按照实际缴纳的增值税税额为计税(费)依据,依照城建税税率和3%教育费附加率计算缴纳城建税和教育费附加。(城建税税率:在城市的税率7%;在县城、建制镇的,税率5%;不在城市、县城、建制镇的,税率1%。)

按照现行《营业税暂行条例》规定,建筑业劳务按照营业税“建筑业”税目,依照3%税率计算缴纳营业税。同时按照实际缴纳的营业税税额为计税(费)依据,依照城建税税率和3%教育费附加率计算缴纳城建税和教育费附加。(城建税税率:在城市的税率7%;在县城、建制镇的,税率5%;不在城市、县城、建制镇的,税率1%。)

Q5:劳务税的征收标准是多少?起征点、税率等等

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提供应税劳务营业税税率为5%,个人提供应税劳务起征点按次为200元

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签个临时合同就3500元起交了

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根据财税〔2006〕107号文件规定,支付给在本企业实习学生的报酬,可以在计算缴纳企业所得税时依照本办法的有关规定扣除。我认为你的实习报酬不用缴纳劳务税,而是适用个人所得税中关于工资薪金的规定

你好!

根据财税〔2006〕107号文件规定,支付给在本企业实习学生的报酬,可以在计算缴纳企业所得税时依照本办法的有关规定扣除。我认为你的实习报酬不用缴纳劳务税,而是适用个人所得税中关于工资薪金的规定

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