施工劳务资质办理条件(劳务公司资质怎么办理)
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Q1：办理劳务公司资质需要多少费用
《建筑业企业资质管理规定》第十四条内容准备申报材料，如果你单位是首次新申报劳务资质，只能申请一项资质。若为增项申报，只要取得有效的安全生产许可证，可一次申请多项劳务资质。
严格来说是不要费用的。
四川办理劳务公司资质需要多少费？首先弄清楚主要办的有哪些，比如施工劳务资质不分等级和安全生产许可证。大多数在新申请的时候化简差不多将近三四个月左右。若是对于比较棘手的企业就麻烦了，编者建议劳务企业考虑另一个方案：整体转让：施工劳务资质及模板脚手架。
Q2：劳务资质如何办理？
1.1 企业资产
（1）净资产 200 万元以上。
（2）具有固定的经营场所
1.2 企业主要人员
（1）技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。
（2）持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。
（3）经考核或培训合格的技术工人不少于 50人。
可以找南京润利办理，省时省力
到当地建设行政主管部门办理，不复杂。如果不清楚可以到索要办事指南。咨询也是很好的方法。
Q3：2015年劳务资质换证应该怎么做，需要准备哪些资料？
成都建筑劳务公司换证，劳务公司资质就位办理指南。自从建设部发布了新版标准，给全国建筑企业带来了一场翻天覆地的变化，每一个建筑企业都只剩下2年的时间来过度，准备资质就位，纵观新版资质标准，劳务资质标准发生了翻天覆地的变化，以前劳务资质一共有13个分项，现在已经没有分项了，而且不分等级，不过以前有的分项已经合并到了专业承包里面，也就是说，现在版本已经不能像以前那样，办理了13项就能做全部的劳务分包，对企业来说，可能是一种很大的冲击。下面一起来看看建筑劳务公司换证办理指南。
劳务公司资质就位办理流程
1、分析企业自身，准备人员
按照新的标准，以前的劳务企业还是有很多技工，不过2015年新增了很多新的技工工种，建议企业还是配置齐全比较好，如果时间够，可以去参加培训来获得，如果时间来不及了，也不想去等，这些技工证可以直接出，因为考试也不难，走过程而已。
另外值得注意的是，新版劳务资质标准中，还增加了九大员，其中劳务员是新增的，对于四川来说，最新一批次拿证时间在2015年7月中旬。这次考试中，很多都是企业安排人员去考试的，为自己的换证工作打下坚实的基础。避免用人时没有人员的情况。
2、人员齐备，准备申报资料
根据四川建设厅执行细则，需要按照新标准进行准备申报资料，电子档和纸质文档一并上报，后期只报电子档。这一步，准备资料很多，需要十分细心的朋友来准备，也许，错一个字，都会重来，具体制作细节可以慢慢摸索。
上面两点，是主要关于“建筑劳务公司换证，劳务公司资质就位”的核心，不管怎么说，企业都需要面临，只是迟早问题。
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Q4：办理劳务分包资质证需要哪些材料呀！急、急
办理资质所需要提供的材料 一、营业执照副本 复印件 二、企业机构代码 复印件 三、税务登记证 复印件 四、公司章程 复印件 五、房屋租赁合同 复印件 六、验资报告 复印件 七、企业法人、财务负责人、经营负责人、技术负责人任命文件；身份证；毕业证；职称证；照片5张一寸 八、项目经理身份证；毕业证；职称证；照片5张; （能代表该工程项目业绩的施工合同; 担任该项目负责人的证明文件；工程竣工验收备案表或工程质量安全评价证明。 九、企业有职称的工程技术及经济管理人员职称证；毕业证；身份证；聘用合同等。 十、企业所有相关工程技术人员及经济管理人员的养老保险。 十一、施工机械及质量检测设备购买发票、调拨单、设备台帐等。 十二、代表工程资料（中标通知、设计总图、施工合同、竣工验收报告或竣工备案表；如以上资料不能反映工程的技术指标，企业还应提供能反映工程技术指标的设计图纸、施工许可证、工程量清单、工程结算等有关证明材料。达不到《标准》要求的工程不能作为代表工程）。 十三、企业近3年财务报表（资产负债表、损益表、新成立企业不提供）。 十四、企业统计报表（最新年度C101表及近3年C102、C103表。（建设部、国家统计局统计报表，新成立企业不提供）。 十五、加工厂房房产证或租赁合同。（按《标准》要求提供，《标准》未明确要求的不提供） 十六、需要提供的其他有关证明文件、资料。
Q5：劳务公司资质怎么办理
劳务公司资质办理需要的条件如下：
一、劳务资质营业执照办理条件
照《劳务派遣行政许可实施办法》第七条规定，所需要的资质有：
1、注册资本要出具验资报告，具有一定的经济实力，有一定的承担能力。
2、固定的经营场所和设施，对应的线下公司地址，不存在虚拟经营场所。
3、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。
4、合法有效的劳务派遣管理制度，公司制定的相关条例，不仅要符合法律法规，也要合理。
5、法律、行政法规规定的其他条件，符合法律规定相关条例。
二、办理劳务派遣公司需要的资料
1、《劳务派遣经营许可申请书》。
2、已设立的公司法人提供企业法人营业执照，计划设立的公司法人提供《企业名称预先核准通知书》。
3、公司章程。
4、已设立的公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告，当年增资的企业，审计报告中注册资本仍为增资前的公司法人还需提供验资报告。
5、计划设立的公司法人及当年设立的公司法人提供会计师事务所出具的验资报告。
6、经营场所的使用证明，与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单，包括设备名称、数量、型号、用途等内容。
7、提供计划设立的公司法人提供股东大会对法定代表人的任命书及其身份证件。
8、拟定与劳动者切身利益相关的规章制度文本。