阿联酋石油公司（在阿联酋（阿布扎比、迪拜）从哪里可以雇佣中国劳工？）
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Q1：国外劳务派遣公司怎么选？
选择国外劳务派遣公司很重要，在挑选公司的时候一定要找正规且有实力的公司，才能保障合规安全，省去不必要的麻烦，建议参考公司的公司实力、成功案例、行业背景等因素。
CDP集团业务运营遍及亚洲、欧洲、北美、南美、非洲和大洋洲，当中包括印度、日本、德国、荷兰和加拿大等主要国家。目前他们已经为110家客户提供横跨50个国家及地区的全球人力资本管理服务，其中在2020年中国全球化品牌50强榜单前20强中，CDP集团占据九席。
针对国外劳务派遣最需要关心的法律法规问题，∞CDP集团整合全球各地优质资源，确保当地服务的专业性，提高外派员工体验，实时更新全球各地出入境相关政策，确保遵守各国家规章制度，准确安全的数据系统，及时通知外派人员更新通知包括工作居留签，劳动合同及遣派回国等，满足当地政策和合规需求。
国外劳务派遣公司的选择一定要去看企业的实力，能规避很多风险，企业才能更快的发展。
Q2：如果想到阿联酋就业，有什么要求。针对大学生
首先我要说的是在阿联酋就业非常方便，无论你英语是八级还是0级，无论你是大学生还是农民，都很容易找到工作，但你的待遇是和学历到底有直接关联，那里每天招华工的很多，有餐厅打杂的，有商店翻译的，有大街送外卖的，有高档写字楼的白领，工资也从人民币3500到15000不等。若想在阿联酋找到一份好的工资高的工作，那就要取决于你的学历和英语水平。招工程序是：1你从报纸杂志网站或好朋友那里得到招工信息，一般上边都有邮箱，你先投简历，等对方回话，若你在国内，对方可能要求视频面试，若面试通过，用人方会给你提供一张机票和签证，你一般试用期3个月，若3个月并表现可以，对方则着手给你办长签【长签一般2年】，办医疗保险，办各种福利手续，签正式用工协议等等。迪拜的劳工法很好，一年带薪休假一月，报销往返机票等等都是老板必须兑现的。
Q3：去阿联酋 劳务 工资如何发放 要存到保险公司吗
根据当地劳工部门最新规定所有外来人员都应该在本地银行开设账户，然后把工资打到账户，你在转到国内账户，但主要看你的雇主怎么操作。
Q4：在阿联酋（阿布扎比、迪拜）从哪里可以雇佣中国劳工？
在阿联酋基本没有中国劳工，但凡是到阿联酋的中国人就是已经和企业签了劳动合同的，市场上基本上找不到，但是巴基斯坦的，越南的劳工倒是一大把。中国劳工在少数工头哪里或许可以找到，但是一般很难找到。
Q5：劳务派遣公司靠什么盈利？
我是@职场老刘 ，关注后可随时咨询职场知识。
笔者以前与劳务派遣机构有过接触，劳务派遣机构盈利的模式主要有以下几种：
1、利用劳务派遣工对劳务派遣协议信息的阻塞，未按协议足额给劳务派遣工工资，从中吃差价；
2、与用人单位签订协议约定派遣人数，但不足额配人员，但按协议结算费用，利用人头差吃利润；
3、与用人单位的协议费用中含社保公积金费用，但不足额劳给务派遣工买社保或不买社保；
以上是劳务派遣机构主要盈利的模式，同时第一点和第三点也是造成劳动者对劳务派遣机构排斥的主要原因，甚至是强烈要求取消劳务派遣。希望后续从国家层面能出台相关政策规范劳务派遣行业。
以上是笔者个人意见，欢迎留言讨论。
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