劳务派遣加盟代理（加盟一家劳务公司（出国）的需要办理什么手续）
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Q1：加盟人力资源公司靠谱么
我觉得靠谱，首先加盟可以省去办一些许可证，总部授权风险也相对小，如果现在加盟尽量格局大些，不要只是道听途说，一股脑儿在小的派遣上，这种思维是做不大的。人力资源跟劳务的差异就像五星级酒店跟普通宾馆的差异一样。首先要定位好自己的方向，还有国家政策也是非常重要的。其次还有你要加盟的公司的实力，经济实力，规模，培训等等。如果没有规模，组织架构都不完善，肯定自己也赚不到钱，更别说你加盟帮你了，还有就是口碑。现在大部分人都能自己开个劳务公司，但是想做大运营起来确实很难，为什么呢，背后没有支撑，没有其他业务的延续，就好比不劳动迟早坐吃山空一样的道理。什么人都要的项目，肯定是有问题的，首先他对你自身是否能有这样的能力都不清楚，就直接让你交钱干，肯定是不负责的。
不可靠
最好不要，这个有点坑
Q2：加盟一个劳务公司需要多少钱
开一家劳务派遣公司，其注册资金要求最少为200万元。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币二百万元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
扩展资料
劳务派遣单位不得以非全日制形式招工
新华网北京9月18日电 (记者杜宇)18日公布的《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。
《条例》指出，用人单位或者其所属单位出资或者合伙设立的劳务派遣单位，向本单位或者所属单位派遣劳动者的，属于劳动合同法第六十七条规定的不得设立的劳务派遣单位。
为了避免用工单位规避劳动合同法律义务，侵害劳动者的合法权益，《条例》规定，用工单位应当履行劳动合同法第六十二条规定的义务，维护被派遣劳动者的合法权益。
参考资料来源：百度百科-劳务派遣单位
Q3：加盟一家劳务公司（出国）的需要办理什么手续
只要对方授权设立分公司就可以了
需要办理一个营业执照，如果不是一个省的，还需要去公安部门办理一个资质才可以。
再看看别人怎么说的。
Q4：我想加盟一家比较有实力、正规的劳务派遣公司？
现在各大城市的加盟项目确实是五花八门,眼花缭乱,让人不知如何选择!
我们都想选择一个独一无二的项目来创业,因竟争小,且空间大.我们都熟知相恋的恋人愿为彼此付出一切.
有言可证:生命诚可贵,爱情价更高.因此,如果创业者把眼光放在情侣身上,那商机将无限扩大.
有的商家就抓住了这个机遇，把永恒的话题“爱情”做为商机，它们的产品都是成双成对，产品专门为情侣设计
专营情侣礼品，而且每件产品里面都蕴含了浓浓的爱意，适合各类性格的情侣。很适合初期创业者楼主如有兴趣，
不妨百度一下“爱情饰品”。先浏览一下它们的产品。
你好！
你可以百度一下中国劳盟，这家公司不错，老牌子了，关键是负责任，加盟商能获利。
仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。
Q5：劳动咨询！试用期连锁加盟店调我去其他加盟店工作，我个人不愿意，公司说只有辞掉我！我该怎么办？
1、试用期内用人单位可以不适合录用条件为由辞退，但用人单位应当对此提供证据证明，如果用人单位不能提出相应的证据，而只是口头称不符合录用条件的，则不属于合法解除劳动合同。
2、未签订书面劳动合同要从入职后第二个月起支付双倍工资。
3、社会保险可以要求用人单位补缴。
4、你可以申请劳动仲裁。
你好！
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如有疑问，请追问。
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