如何计算劳务报酬个人所得税?劳务报酬个人所得税计算方法是什么?
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Q1:劳务报酬个人所得税计算有什么方法
根据《个人所得税法实施条例》规定,分几种情况计算。一、对劳务报酬所得,其个人所得税应纳税额的计算公式为:1、每次收入不足4000元的:应纳税额=(每次收入额-800)*20%2、每次收入在4000元以上的:应纳税额=每次收入额*(1-20%)*20%3、每次收入的应纳税所得额超过20000元的:应纳税额=每次收入额*(1-20)*适用税率-速算扣除数超过20000-50000的部分,税率30%,速算扣除费2000超过50000元的部分,税率40%,速算扣除数7000二、对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。根据《个人所得税法实施条例》规定,“劳务报酬所得额一次性收入过高”,是指个人一次性取得劳务报酬,其应纳税所得额超过20000元。对应纳税所得额超过20000-50000元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过50000元的部分,加征十成。因此,劳务报酬所得实际上适用20%、30%、40%的三级超额累进税率。
Q2:劳务扣税标准2021标准
根据《个人所得税法》规定,按照国务院常务会议的决定,财政部和国家税务总局日前下发通知,对纳税人2018年10月1日以后取得的工资、薪金所得将先行执行每月5000元的减除费用标准并适用新税率表,个体工商户的生产经营所得、企事业单位的承包承租经营所得也将适用新的政策。
应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。
工资税=应纳税所得额×工资税税率
专项附加扣除的项目有:子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人。
个人所得税税率标准:
以全年应纳税所得额为标准(居民个人所得综合所得,每一纳税年度收入减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除依法确定的其他扣除后的余额)
1级:不超过3.6万元的,3%
2级:超过3.6万元至14.4万元的部分,10%
3级:超过14.4万元至30万元的部分,20%
4级:超过30万元至42万元的部分,25%
5级:超过42万元至66万元的部分,30%
6级:超过66万元至96万元的部分,35%
7级:超过96万元的部分,45%
《个人所得税法》第二条
下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得
(三)稿酬所得
(四)特许权使用费所得
(五)经营所得
(六)利息、股息、红利所得
(七)财产租赁所得
(八)财产转让所得
(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
Q3:劳务报酬的个人所得税、营业税?
个人所得税的计算是错误的。
应缴个人所得税=(3000-800-166.5)*20%=406.7元
应纳税额合计=406.7+166.5=573.2元
http://law.baidu.com/pages/chinalawinfo/1682/9/dc0499c3ba054b038ae5a83ff9fb4749_0.html
Q4:2021年个人所得税计算方法是什么?
应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点。应纳税额=应纳税所得额 x 税率-速算扣除数。个税法修稿后,个人所得税的起征点调到了5000。并适用新的综合所得税率。
居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。
扩展资料:
注意事项:
若未能及时关注、修改,可能会对明年继续享受政策带来一定影响。比如若任职受雇单位发生变化而未更新,新的任职受雇单位将无法获取相关信息并据以办理扣除,若享受专项附加扣除政策的条件发生变化而不修改、仍按原条件在明年继续享受,还可能影响纳税信用。
个人所得税关系每一位自然人纳税人的切身利益。2020年,我国首次个人所得税综合所得年度汇算顺利实施,个税改革尤其是首次个税年度汇算,进一步发挥了税收在国家治理中的基础性、支柱性、保障性作用。
参考资料来源:人民网-个税APP开始确认2021年专项附加扣除
Q5:劳务报酬个人所得税计算方法是什么
现在个人所得税的起征点是5000元。计算公式为:应纳税所得额=(月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除)乘以适用税率-速算扣除数。