铁路乘务员招聘信息?通过劳务派遣进铁路部门上班好么。做列车员?

内容导航：

• 通过劳务派遣进铁路部门上班好么。做列车员？
• 劳务派遣的高铁乘务员到年龄了会怎么安排？
• 高铁乘务员劳务派遣工也是干一天休一天么 工资待遇怎么样 谢谢了
• 高铁上的劳务派遣是做什么工作的
• 职业学校分配铁路乘务员是劳务派遣还是合同工？

Q1：通过劳务派遣进铁路部门上班好么。做列车员？

你好，根据你提出问题，现在铁路部门的列车乘务员一般都属于劳务派遣制。祝您生活愉快。

Q2：劳务派遣的高铁乘务员到年龄了会怎么安排？

照劳动合同法中对劳务派遣的特别规定，劳务派遣员工签订不低于两年的固定期限劳动合同，不适用工作十年或者签订两次以上合同必须签订无固定期限合同的普通条款。所以，不论何种劳务派遣员工，要签订无固定期限劳动合同（或者转正）的机率是很小的。

所以，劳务派遣的高铁员工，超过企业规定的年龄后，多半是在劳动合同到期后，被动离职。按照劳动合同法规定，每年补偿一个月工资，不足六个月的，补偿半个月工资。劳务公司和用工单位一般是不会主动安排超龄人员到其它工作岗位的

Q3：高铁乘务员劳务派遣工也是干一天休一天么 工资待遇怎么样 谢谢了

高铁劳务派遣的乘务员我老乡有去做过的，是安徽蚌埠段的，工资底薪是2000，这个是保底的，其他的就是乘务费（出一趟车是70元乘务费），她是做2天休息3天的。一个月做20天，基本能出20趟车，这样就是1400左右，加上底薪2000，能拿到3400一个月。基本就是这么个情况。打听不容易，望采纳我的回答。

Q4：高铁上的劳务派遣是做什么工作的

1、劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，并支付报酬，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。

2、根据《2015年铁路局招聘高铁乘务员劳务派遣招聘公告》：

二、人才类型：高等级列车乘务员、车站服务人员、安检人员、司机（A照）、司机（B照）

高铁上的劳务派遣员工，主要为上述工作，具体应以招聘公告为准。

Q5：职业学校分配铁路乘务员是劳务派遣还是合同工？

目前全国绝大多数铁路客运段招聘的职业学校学生，均是劳务派遣。