劳务派遣税率？老师，请问一下，劳务公司开具发票增值税税率是多少？

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• 劳务派遣认定为一般纳税人税率多少
• 老师，请问一下，劳务公司开具发票增值税税率是多少
• 劳务派遣税率是多少？怎么抵扣？
• 纳税人提供劳务派遣服务适用的增值税税率是多少？
• 劳务费税率

Q1：劳务派遣认定为一般纳税人税率多少

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从事派遣的一般纳税人6%

建筑劳务一般纳税人税率为11%。

《财政部  国家税务总局 关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》（财税[2016]36号）：

第十五条 增值税税率：

（一）纳税人发生应税行为，除本条第（二）项、第（三）项、第（四）项规定外，税率为6％。

（二）提供交通运输、邮政、基础电信、建筑、不动产租赁服务，销售不动产，转让土地使用权，税率为11%。

（三）提供有形动产租赁服务，税率为17%。

（四）境内单位和个人发生的跨境应税行为，税率为零。具体范围由财政部和国家税务总局另行规定。

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6%

Q2：老师，请问一下，劳务公司开具发票增值税税率是多少

（一）一般纳税人提供劳务派遣服务，可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。

（二）小规模纳税人提供劳务派遣服务，可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。

1、一般纳税人提供劳务派遣服务，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照一般计税方法计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。

2、小规模纳税人提供劳务派遣服务，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。

3、选择差额纳税的纳税人，向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用发票，可以开具普通发票。

4、按照《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》（财税〔2016〕36号）的有关规定

Q3：劳务派遣税率是多少？怎么抵扣？

劳务派遣营业税税率是 5%，这里要注意，这个简易计税比较特别，是一种差额简易计税方式。具体来说是劳务派遣公司以取得的全部价款和价外费用，扣除支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，再按照 5% 的征收率计算缴纳增值税。

另按

《城市维护建设税暂行条例》

和

《征收教育费附加

的暂行规定》

要求， 须以营业税税额为基数， 分别征收 7%的城建税、 3%的教育费附加以及 1％ 的地方教育附加。

根据财税[2016]47号文件的规定，选择差额纳税的纳税人，向用工单位收取用于支付给劳务遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用发票，可以开具普通发票。

Q4：纳税人提供劳务派遣服务适用的增值税税率是多少？

关于纳税人在劳务派遣方面的税率是多少？

首先我们需要判定纳税人是一般纳税人还是小规模纳税人，以下根据纳税人两种情况来说明:

一、一般纳税人劳务派遣税率

1、按销售额缴纳

一般纳税人提供劳务派遣服务，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照一般计税方法6%的税率计算缴纳增值税。若有对应进项，则可以进行相应抵扣，实际缴纳增值部分税额。

2、按差额缴纳

一般纳税人以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利、五险一金等后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。

二、小规模纳税人劳务派遣税率

1、按销售额缴纳

小规模纳税人提供劳务派遣服务，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税。若有对应进行则可以抵扣！

2、按差额纳税

小规模纳税人以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利、五险一金等后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。

值得提醒的是:

选择差额纳税的纳税人，如果向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利及五险一金等费用，还是需要开具发票的，但是不得开具增值税专用发票，可以开具普通发票。

Q5：劳务费税率

四千元以上的，适用的即为工资，你是该企业的员工，签个劳动合同就可以免税了 另外，从理论上来说，薪金所得，如果不严格的话，其余额为应纳税所得额、财产租赁所得，也就是在一段时间内、劳务报酬所得，那你再找上7个人，楼上的好像有些不对，而是短期的劳动合同，但是，是可以免税的，不知道你那里对劳动合同这块监管是否严格，而你引用的税率又是适用工资薪金所得的，在2000块以下中华人民共和国个人所得税法规定 四，只要是大于等于4个人，就是你这12000要交税。 劳务报酬所得，减除百分之二十的费用。 即15000*0，得找上96个人才能完全免税。800块是适用个人所得税中劳务报酬这一块。 12000*0、稿酬所得.8=12000，那么就可以少交税了。，人越多交税越少，有误导别人之嫌哦.2=2400块 即你要交2400块的个人所得税，那么，即这钱就是你的应纳税所得额。，适用比例税率，我帮你算了下。，税率为百分之二十。 如果你跟该企业如果签订的不是承包合同，每次收入不超过四千元的、特许权使用费所得。 至于1个人还是多个人，减除费用八百元