怎么样可以无痛死亡?如何出国务工?需要什么证件?
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Q1：如何出国务工?需要什么证件?
出国劳务手续办理前首先要重点了解以下情况：
一、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；
二、做什么工作、工作期限、有没有试用期。每日或每周工作天数、每天工作时间；
三、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的银行户头。
同时，您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件。与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人，您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。
出国前，您自己需要负担并不再退还的费用有：
一、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
二、培训费：根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间（包括教材费和《外派劳务培训合格证》费），培训费由您直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的。有培训资格的外派完务培训中心进行。培训期至少48个课时。
三、护照、签证费：按规定交付；
四、机场建设资：按国家规定支付；
五、打预防针：按防疫部门实际收取支付；
六、您与派遣公司所签合同的公证费，接收据金额支付。
培训将帮助您进一步了解有关国家的情况，了解您出国工作的基本权利和义务，帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。这是您的权利。没有《外派旁务人员培训合格证》，您不能被派往国外务工。
在与经营公司和雇主签订合同时应该注意以下问题：
您和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇王签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内客基本一致。要特别注意，不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。
在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间。休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。
出国后，外国雇主除支付您工资（工资不得低于我国外派劳务协调机调即中国对外工程承包商会规定的最低标准）和加班费外，一般情况下，还负担以下费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税。医疗保险（有的国家如日本，牙病不在医疗保随之内）和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。
需要提醒的是，您必须保存好所签订的每一份合同，一旦出现纠纷，它将是您维护自己的合法权益的重要法律依据。
要交纳履约保证金和服务费
在您和经营公司签订《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。
履约保证金是您一定要按《外派劳务合同》和《雇佣台同》的规定在国外工作的押金。履约保证金田您直接交给派您出国的经营公司，经营公司将给您一张收据。在您履行完劳务合同回国后，经营公司凭您提交的收据将履约保证金的本息（按您在外劳务期间活期存款利息计）如数返还给您。如您没按合同履行完义务，您无权要来退还保证金。
服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。
所需证件:
身份证，户口本,出生证明，办理护照
劳务签证：每个国家的签证费用都不一样。
劳务公司的接收证明。
劳务公司的有效证件。
等其他证件。
ps:要国外的公司，或者是机构给你发出邀请以便能够办理工作签证
办签证的时候一定会需要经济担保的只是在钱多钱少的问题
个人申办劳务出口的程序--
申请人以个人名义出国劳务者, 其申请程序是:
(1)获得有关适合本人条件的劳务信息；
(2)将本人的相关资料递交劳务进口方；
这些资料一般包括:本人基本情况(姓名、性别、出生年月日、国籍、学历、专业技术职称、地址、电话等)和专业技术证件(学历证书、职称证书、技术等级证书等)的复印件等。
(3)劳务进口方发出聘书；
(4)与劳务进口方签订劳务合同；
(5)到公证机关对有关证件进行公证；
(6)到公安机关申领护照和出境登记卡；
(7)到卫生检疫部门办理健康证明书；
http://www.qnr.cn/waiyu/liuxue/
(8)到有关驻华使(领)馆申办签证。
Q2：如何到国外工作
1，好好学习，考雅思托福Gmat等等。然后申请学校，准备材料。这样如果成功至少你能在保证学业的情况下在国外呆上几年。
2，毕业了，你如果能变成真正少数NB的人找到工作，恭喜你，前途无量。
3，如果你找到工作，能不能保住……经济这么不景气，做为外国人在别人的公司里，心里很不踏实的。裁员的话，肯定是要先考虑外国人。
4，入籍？入籍考试，当地语言考试
出国劳务工作要点(工作上注意要点)1.语言必须过关2.时刻注意自己在职场或人际方面的位置,也尽量去大城市工作3.同行即是合作伙伴，亦是日后的竞争对手，要有向他学习的虚心态度，尽快进入角色；4.在中亚或俄罗斯,老板的话要听懂,这是作为一名员工所必须的5.多多请教,会给你在国外的人格品质加分的6.办护照,这要靠楼住的eq了,呵呵,无能为力 希望对楼主有帮助
Q3：怎么才能出国工作呢？
大学本科考出国或是研究生出国念书 然后找个工作就行了。工作稳定的话 过一两年公司会开始给你办绿卡 办下来估计5-6年。你家里有钱也可以做投资移民 估计三百多万RMB吧。
如果想出国出劳务,就关心一下当地出国劳务中介公司的广告信息(不过,要注意识别真假)挑选一个适合自己的,签订合同后办理出国. 如果想自己到国外找工作,那就必须先出国,有了稳定的落脚方式和地方后在毛遂自荐,那就看你的运气了. 祝你好运!
Q4：如何去国外工作?
办签证，护照，申请材料，然后去公证，交由对方驻中国大使馆审查，可能有的国家还有面试，测试口语水平
1.刻苦学习
2.采用不法手段
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我建议你选第一条
偷渡也可以，下场不一定很惨
你需要的是工作签证。需要的递签材料有，你国内最高文凭的毕业证，语言成绩，一定的资金担保，资金的来源，你如果在国内上过班，还要提供你国内公司的证明，工资证明，银行存款证明，存取款证明，以及你国外公司出具的合同书，担保书等等。
Q5：怎样免费出国打工
我也许可以给你一些意见或者建议
出国劳务一定要认清自身的条件，如果你没有学历，没有语言能力，又没有技术，或者年龄又比较大的，想出国一年挣几十万，有些人说想都不用想，甚至说是骗人的。其实并非如此，因为中国现在的一带一路国策，就是为了解决中国劳动力大量富余的情况，而基础建设或者基础工作的工资因为人口基数的庞大竞争的激烈导致薪资很低。而国外聘请当地的人员，第一沟通成本相对高昂，而且工作习惯的不适应，还有中国管理模式的不适应。这是中国企业在国外大展拳脚的一个痛点，而希望加快工期，或者提高工作效率，从国内聘请同等工作岗位的中国人，相对容易很多。而且在国外，因为法律和政策基本福利的不同，当地的基本工资也相当于国内的收入2-3倍，所以基础劳动力出国挣钱并不是不可能。
我相信想出国的朋友，一想到出国，马上会想到一定要去发达国家，比如：美国、加拿大、澳大利亚、欧洲、新西兰等等，还一定想出国费用一定要低，出国工资一定要高！其实真正出国能挣钱的地方，一定是发展不如中国的发展中国家甚至是贫穷落后国家，我们的价值输出是大于他们的，所以才能挣钱。在这个方面可以尽量务实一些，一带一路沿线国家是目前最靠谱，也是国家大事，政策导向，所以在政策的风口浪尖，顺应国策挣钱才是最轻松的，否则背道而驰，都容易翻车。
想出国的朋友有大部分人可能刚接触这个行业，有很多不懂不清楚的地方，其实可以相对来说搞清楚机构是否有商务部资质，岗位是否真实可靠，这一切都是非常必要的。
与其说这么多，不如眼见为实，更让人放心~！
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