内容导航：建筑劳务公司的财务是怎么做请问劳务公司如何做账劳务公司如何做账新开办劳务公司，该如何建账，请多多指点！谢谢~我是新手出纳，在建筑公司上班 小型的 我不知道怎么个做账流程 该注意什么 谁能帮帮我Q1：建筑劳务公司的财务是怎么做一、工程施工过程所发生的直接成本费用通过“工程施工——合同成本”科目核算。该科目根据施工项目确定成本核算对象，进行辅助核算，按照成本项目进行明细核算。一般以独立的工程合同所确定的项目为成本核算对象；在同一施工现场、同一项目部管理、工程开、竣工时间...
内容导航：劳务报酬该怎么缴个税?劳务工资怎么交个税1114元劳务费交多少个人所得税个人所得税劳务收入如何纳税劳务报酬所得怎么缴纳个人所得税Q1：劳务报酬该怎么缴个税?1、劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。2、居民个人取得劳务报酬所得，将和工资、薪金所得;稿酬所得和特许权使用费所得合并为综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。其中综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率...
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劳务派遣
内容导航：用友劳务-g用不了薪务通劳务派遣管理协作软件，内部员工管理功能可以管理多少员工？为什么这么多劳务公司都是用翔宇劳务派遣专用软件?劳务派遣管理软件，请问哪 里有的买？？？请问有劳务公司的没？都用啥财务软件和人事管理软件？比较实用的推荐一下Q1：用友劳务-g用不了
可以查看下是你的网络有问题吗，或者重启下看下是否能用。用友劳务g工友版是用有劳务的同系列软件，软件主要是为广大的建筑行业工友上班打卡而制作，软件定位精准，人脸识别速度也非常的快，帮助工友们快速的进行宫锁，非常...
内容导航：企业与合伙人相关的法律问题合伙企业合伙人为什么可以以劳务作为出资，公司中股东为什么不能以劳务出资？有限合伙人不得以劳务出资？？？关于有限合伙企业的事务执行权问题合伙企业劳务出资可以吗Q1：企业与合伙人相关的法律问题展开全部1、 有限合伙企业中有限合伙人的出资的财产形式，对企业债务承担的责任以及其他权利和义务有限合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利作价出资。有限合伙人不得以劳务出资。有限合伙人以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任有限...
内容导航：既是营业税纳税人又是小规模纳税人，卖废品交增值税吗劳务报酬与工资薪金的区别常设机构取得技术服务费如何纳税技术服务属于哪个税种劳务是什么意思Q1：既是营业税纳税人又是小规模纳税人，卖废品交增值税吗缴纳增值税。1、若是销售材料的残次品，按照3%征收率缴纳。2、若是使用过的固定资产 销售额=含税销售额/（1+3%）；应纳税额=销售额×2% 有一点优惠。参考国税函〔2009〕90号 （二）小规模纳税人销售自己使用过的固定资产和旧货，按下列公式确定销售额和应纳税额： 销售...
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劳务问答
内容导航：劳务费为什么要去银行写证明举例说明劳务报酬所得应纳税额的案例并加以分析请问建筑施工企业的财务情况说明书怎么写经费使用情况汇报材料说明网上有学习开服装店的全部过程和步骤吗?Q1：劳务费为什么要去银行写证明
证明就是一般的情况说明只要说明你提取现金是用来做什么，盖上公章就可以了。现金支票是需要填写具体的收款人的。只要在现金支票反面盖上收款单位的章子（公章或者财务章），写上取款人的名字，在最下边小框填上身份证号码就可以了
Q2：举例说明劳务报酬所得应纳税额的案例并加以分析...
内容导航：劳务合同撰写要求签订劳动合同的用人单位必须具备什么条件签订劳务派遣合同应具备哪些基本条款劳动合同的签订需要什么条件关与劳务协议的生效条件。Q1：劳务合同撰写要求劳动合同的形式和条款:(一)劳动合同期限(二)工作内容(三)劳动保护和劳动条件(四)劳动报酬(五)劳动纪律(六)劳动合同终止的条件(七)违反合同的责任当事人还可以约定其他事项《劳动合同法》的规定对劳务派遣中的合同签订提出了全新的要求。一份完备的派遣合同会大大降低企业在派遣过程中的法律风险，用：工企业在签订派遣...
内容导航：劳动合同最多可签几年请问劳动合同的签定最多可以签几年?劳动合同续签年限长短是多少 劳动法律网谁知道劳动合同最长签几年劳务派遣合同最高年限是多久Q1：劳动合同最多可签几年合同到期后继续留任工作的，视为单位同意继续与你劳动用工关系，但双方均有权随时解除合同。你应该告知单位及时与你签订书面劳动合同，否则单位应承担未签书面劳动合同应承担的双倍工资。劳动合同法规定：“劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。” 劳动合同法没有规定...
内容导航：未签劳动合同是否受法律保护？未签劳动合同是否受法律保护？没有签定劳动合同就不受《劳动法》保护吗?没签劳动合同能受劳动法保障吗没签劳务合同受劳动法保护吗Q1：未签劳动合同是否受法律保护？劳动合同法是保护没签劳动合同的劳动者的合法权益的，劳动合同法明确规定了不签劳动合同的情况下用人单位给劳动者的赔偿标准。 领导开除你是他的职权，但是他必须在符合法定的条件下才可以开除你，劳动法和劳动合同法对用人单位开除员工也有明确的条款规定，用人单位是不能随便开除员工的，违法辞退是要给...
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国外就业
内容导航：我想做一个人力资源服务公司，主要有劳务派遣，人事代理，劳务外包，培训，招聘，用人登记等服务，公司注听说银雁科技还可以为银行提供服务是真的嘛？贵阳移动劳务派遣待遇哪家劳务公司出名？劳务派遣劳务外包Q1：我想做一个人力资源服务公司，主要有劳务派遣，人事代理，劳务外包，培训，招聘，用人登记等服务，公司注先和各个工厂进行对接，如果没有门路的话，可以考虑再往大的中介公司送。人力资源外包服务中的劳务派遣和人事代理业务的区别： 一、劳务派遣 劳务派遣是指派遣单位根据...