劳务派遣公司（我们公司想做劳务派遣，哪位大侠知道江西省那个人力资源公司做的服务质量好些？）
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Q1：南昌留洋出国劳务是不是正规出国劳务公司？朋友介绍过来的，出国费用低。
你好 ，正规出国劳务派遣企业是可以在 商务部的 对外劳务企业名单里查到的
正规有资质的外派劳务企业是可以在 商务部的 对外劳务合作企业名单里查到的，你可以去查查看
Q2：我们公司想做劳务派遣，哪位大侠知道江西省那个人力资源公司做的服务质量好些？
同济人力不错啊，
经营劳务派遣业务，应向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请行政许可。同时企业需要具备如下规定的条件及程序规定办理： 《劳务派遣行政许可实施办法》第七条 申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件： （一）注册资本不得少于人民币200万元； （二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施； （三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度； （四）法律、行政法规规定的其他条件。 第八条 申请经营劳务派遣业务的，申请人应当向许可机关提交下列材料： （一）劳务派遣经营许可申请书； （二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》； （三）公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告； （四）经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单； （五）法定代表人的身份证明； （六）劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；
南昌就有个信达人力资源公司，口碑很好的，而且还跟南昌的各大院校都有合作的。
Q3：南昌哪家劳务派遣公司正规？
江西劳务派遣公司排名，南昌劳务派遣公司排名。江西劳务派遣公司名列前茅单位江西远创人力。南昌劳务派遣公司名列前茅单位江西远创人力。
劳务外包不是用工形式，其在法律中的定义叫“承揽”，外包承揽是属法律定义的一种经营形式，劳务派遣仅仅是劳动合同法明确的一种用工形式，两者有着本质上的区别。基于此，两者是不能混在一起去考虑。
劳务外包是指企业将公司内的部分业务或职能工作内容发包给相关的机构，由其自行安排人员按照企业的要求完成相应的业务或职能工作内容。
劳务派遣是指用工单位与劳务派遣单位签订劳务派遣协议，劳务派遣单位派遣人员到用工单位从事用工单位安排的工作内容的一种用工形式。
劳务外包与劳务派遣的共同之处是，用工单位或发包单位都不与劳动者签定劳动合同。
江西远创人力资源管理有限公司”隶属远创人力集团（MTC）旗下省级公司，是集团公司布局全国一级服务网络的第九站，远创人力集团致力于打造中国最大的人力资源服务落地平台，专业为跨国公司、上市公司、大型国企及优秀的中小企业提供全国社保代理、公积金代理、劳务派遣、人才租赁、人事外包、网络招聘、猎头、员工旅游、补充福利等专业服务。远创人力集团通过一整套符合人力资源行业特点和经营特色的标准化运营体系，推行连锁运营战略，相继在江西、云南、广西、海南、河北、福建、安徽、新疆等地设立省级公司，建立一级服务网络，同时，在全国200多个城市设立二级服务网络；江西分公司秉着服务本土的宗旨，服务网点在短短的一年时间内服务已覆盖江西省内11个地市，实现全区业务覆盖，一地签约，服务全省。
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Q4：南昌天河劳务派遣铁路防护员的待遇怎么样
Q5：关于劳务派遣公司的劳动合同
1.根据劳动合同法的规定，只有劳动合同中存在服务期条款和竞业限制条款的情况下，用人单位才可以与劳动者约定由劳动者承担违约金。
因此，劳动者辞职没有履行提前30天通知的程序就要罚款500元的约定是没有法律效力的。
2.如单位执意扣钱，你可去劳动保障部门投诉，或申请劳动仲裁。