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基本没戏，国有银行大多是靠关系户的还有就是研究生学历以上的才能转，并且现在要嘛就是一进去就是正式工，如果现在进去就是派谴工，那么基本上一辈子都只能是派谴工了。

忙。

银行劳务派遣，“所谓银行派遣制员工,是指与劳务派遣签订劳动合同后,被派到银行参加劳务,从派遣企业获得报酬的劳动者。“简单说,就是与你签劳动协议的单位不是银行,而是第三方派遣机构,你的人事关系(比如档案,保险等)也是由派遣单位负责管理,甚至工资及福利的发放。”刘俐解释称,“也就是‘雇人不用人,用人不雇人’的用工模式”。”

中国银行的派遣工不仅工资不高，还要啥子都做，效益好点的支行还能给你点福利和资金，不好的支行就那点死工资，在里面压力还是相当大的。不过能学到很多东西，具体还是看你运气了。

富权劳务资讯-银行的劳务派遣性质的工作怎么样?我应届毕业生,不太懂,民生银行招聘大堂指引员,是劳务的，要不要去啊

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银行的劳务派遣性质的工作怎么样?我应届毕业生,不太懂,民生银行招聘大堂指引员,是劳务的，要不要去啊

zxc 2022-08-30 18:56 0 人阅读 0 条评论

1，劳务派遣，就是招你来上班，但是不让你进入银行的正规编制，要你当临时工。档案是放在区人才管理机构的，工资也是通过该机构转发的，不享受其它的福利。

2，要不要去，要看你自身条件，如果你不是名牌大学，学的不是热门专业，家庭经济条件不是很好的话，可以先去体验一下。

3，因为这种方式对银行有利，能节省开支。

请问中国银行派遣工待遇如何呢，有知道的朋友么，值得去不？

中国银行的派遣工不仅工资不高，还要啥子都做，效益好点的支行还能给你点福利和资金，不好的支行就那点死工资，在里面压力还是相当大的。不过能学到很多东西，具体还是看你运气了。

银行中的劳动派遣与正式员工，有什么不同，福利有什么不一样，在银行一般能工作多少年？

回想一下我当年做劳务派遣工的经历 我实在是想说正式的和派遣的 真的是天上地下的区别了

首先 待遇上肯定是有差距的 有2种比较普遍的分类 一种是中资银行柜面岗位正式与派遣的区别 一种是外资银行后台业务操作的正式与派遣 不管说哪一种 正式的工资至少是派遣的1.5倍 还是相同条件下的 上线可能达到恐怖的4倍

当然中资银行对于正式工的补贴福利 派遣的一般是享受不到的 或者说无法全部享受到 外资的加班费是看时薪的 你既然是派遣的 月薪肯定比正式的低 那么加班相同时间的话 你们的差距就更大了 而且在外资 派遣的基本无法享受正式的待遇 补贴 等等

还有就是带薪休假 以外资银行为例 派遣工 一般一年5天 正式的起码15天 另加行内旅游 体检 羽毛球篮球活动的 派遣都无法全部享受的

派遣 外资一般1-2年一签 一次合同后转正的机会还是蛮大的 但如果真的没有机会的话也是很坚决地 中资一般2-3年打底 一次合同后转正的机会不大 但也不会像外资一样直接回绝你 你可能在3次左右的合同后有机会转正。