劳务派遣许可证办理条件(劳务派遣证代办)
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Q1:劳务派遣证办理流程是什么
1、申请
申请人到市人力资源和社会保障局业务窗口提出申请, 提交申请材料。
2、受理
接件人员核验申请材料,当场作出受理决定。申请人符合申请资格,并材料齐全、格式规范、符合法定形式的,予以受理,出具受理通知书;申请人不符合申请资格或材料无法补齐、不符合受理条件的,接件人员不予受理,出具《不予受理通知书》。申请人材料不符合要求但可以当场更正的,退回当场更正后予以受理;申请人材料不齐的,可出具《材料补正通知书》。
3、审查
受理后,审查人员对材料进行审查,组织实地勘察,出具现场核查表,并作出初步审查结论;决定人员审查完所有材料后作出审查决定。符合审批条件的,予以通过,出具《劳务派遣经营许可证》; 不予通过的,出具《不予行政许可决定书》。
4、领取结果
申请人到人力资源和社会保障局业务窗口领取《劳务派遣经营许可证》或《不予行政许可决定书》。
办理劳务派遣许可证的材料:
1、劳务派遣经营许可申请书
2、上海市劳务派遣经营许可告知承诺书
3、公司章程(筹建中公司)
4、验资机构出具的验资报告(筹建中公司)或者财务审计报告(已成立公司,经营范围有劳务派遣)
5、经营场所的使用证明
6、劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保xian、工作时间、休息休假、劳动纪律等直接涉及劳动者切身利益的规章制度文本
7、与开展业务相适应的办公设施设备清单
8、营业执照
9、许可证遗失补办的情况说明
10、授权委托书
以上就是代办劳务派遣许可证的流程和材料,今天智硕小编的分享就到这里啦,如果您还有什么疑问关于代办劳务派遣许可证的流程和材料的,欢迎您随时联系上海智硕企业管理集团有限公司。
Q2:哈尔滨劳务派遣许可证怎么办理?
1.注册资本不得少于人民币200万元。
2.有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。
3.有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。
4.法律、行政法规规定的其他条件。
申请材料:
1.劳务派遣经营许可申请书。
2.营业执照或者企业名称预先核准通知书、法定代表人的身份证明(已与市场监管、公安部门建立数据共享机制的地区可不再提供)。
3.公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告。
4.经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单。
5.劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
办理程序:
1.许可机关收到申请材料后,申请材料齐全、符合法定要求的,受理行政许可申请;申请材料存在可以当场更正的错误的,允许申请人当场更正;申请材料不齐全或者不符合法定形式的,当场或者在5个工作日内一次告知申请人需要补正的全部内容,逾期不告知的,自收到申请材料之日起即为受理。许可机关对申请人提出的申请决定不予受理的,出具不予受理决定书,说明不予受理的理由,并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
2.许可机关决定受理申请的,对申请人提交的申请材料进行审查。
3.许可机关自受理之日起20个工作日内作出是否准予行政许可的决定。20个工作日内不能作出决定的,经本行政机关负责人批准,可以延长10个工作日,并将延长期限的理由告知申请人。
4.申请人的申请符合法定条件的,许可机关依法作出准予行政许可的书面决定,并自作出决定之日起5个工作日内通知申请人领取劳务派遣经营许可证;申请人的申请不符合法定条件的,许可机关依法作出不予行政许可的书面决定,说明不予行政许可的理由,并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
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Q3:劳务派遣证代办
首先大家应该要明白,劳务派遣公司是要求必须实地注册,但是最近一两年也有园区取得了劳务派遣地址的备案,可以直接办理公司以及许可证。在时间上来说,那么用虚拟地址注册就比自己找地址节约了一个找地址的时间。虚拟地址直接注册,之后随便找个小一点的办公场地便可以开始营业了,但是如果前期就要用这个地址注册的话,建议是找大一点的,百来平左右的,这样在审批的时候也会好过很多。
总的来说上海的劳务派遣公司成立时间还是蛮久的,前前后后也要至少三个月左右了。另外就是公司全都办理妥当之后一定要开社保户,否则劳务派遣经营许可证是拿不到原件的。
Q4:如何办理劳务派遣许可证?
一、以深圳市为例,办理劳务派遣许可证的具体流程如下:
1、收件
窗口人员查看申请人在线提交的申请信息、核验电子版材料,在政务服务平台进行收件操作。
2、受理
窗口人员根据申请人现场提交材料的符合情况,当场作出受理决定。符合申请资格,并材料齐全、格式规范、符合法定形式的,予以受理,并出具《受理回执》。申请人符合申请资格,但材料不齐全或者内容需修正后重交的,窗口人员一次性告知申请人补交材料名称及要求,并出具《一次性补正告知书》,申请人按要求补正后重新受理审查。
3、审查
提出初步意见,转入决定步骤。
4、决定
出具审核意见。复核审查步骤阶段提出的初步意见。
5、制证
准予通过的出具《准予许可决定书》、《劳务派遣经营许可证》;不予通过的出具《不予行政许可决定书》。
6、送达
窗口领取、邮寄送达《劳务派遣经营许可证》和《准予行政许可决定书》或《不予许可决定书》。
二、申请劳务派遣许可证所需的材料:
1、劳务派遣经营许可申请书;
2、计划设立的公司法人提供《企业名称预先核准通知书》、上一年度审计财务报告、经营场所的使用证明(自有办公场所应提供房产证明)等。
三、收费项目信息: 不收费。
扩展资料
《中华人民共和国劳动合同法》规定:
第六十二条 用工单位应当履行下列义务:
(一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;
(二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;
(三)支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇;
(四)对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训;
(五)连续用工的,实行正常的工资调整机制。
用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
参考资料来源:广东政务服务网-深圳市-劳务派遣经营许可-线下办理流程
Q5:深圳代办劳务派遣许可证流程?都需要提交哪些资料?
根据汇域-国际的经验申请劳务派遣经营许可证所需要的材料清单:
1.《劳务派遣经营许可申请书》
2.申请报告,应当包括必要性、可行性、人员配备、服务计划等内容
3.已设立的公司法人提供企业法人营业执照副本
4.公司章程
5.已设立的公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告;上年度审计报告中实收资本未达200万,当年增资的公司,需提供会计师事务所两个月内出具的的验资报告
6.计划设立的公司法人及当年设立的公司法人提供会计师事务所两个月内出具的验资报告
7.经营场所的使用证明
申请方式是申请人直接提交申请材料,申请材料应直接送达至各区人力资源和社会保障局劳动关系科。