苏州林博篷业有限公司?厦门哪里有去日本的劳务公司?
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Q1：劳务派遣
你还没毕业连劳务派遣合同都不能签。
只有你拿到毕业证了才能和用人单位签订劳动合同，如果是劳务派遣的话你要和派遣公司签合同。
Q2：劳务派遣公司
职业介绍就是给人介绍工作的 劳务派遣，比如A公司想要录用你，但是A公司不和你签劳动合同，让你和劳务派遣公司签劳动合同，这是为了规避新劳动法关于无固定期限的那个条款 钱是A公司给的
Q3：厦门哪里有去日本的劳务公司
厦门闽劳劳务合作有限公司 (黑不黑就不知道了) 公司地址： 厦门市湖滨北路中信广场A座26E
Q4：我和劳务派遣公司签的合同,我被派遣到水区国税局干保洁工作,干了两年八个月，水区国税局单方面无正当理
这是可以的，不过你可以向你的劳务派遣公司咨询具体操作事宜，由他们为您向原公司联系相关手续。
劳务派遣是没有正规编制的，待遇上可能也会存在差异性，工作是不稳定的
Q5：这是正式工，还是劳务派遣工，或者是什么工？
想你郑重声明你是 派遣工 这个是没有错的 据你的描述广州信源人力资源服务有限公司是属于储蓄银行里的一个机构的话那说明储蓄银行是违法操作，这是公司内部设立劳务派遣公司也就是内部自己派遣给自己，这是违法的。根据劳动法规定公司内部不得建立派遣公司将自己的公司的员工派遣给自己的劳务派遣公司
和银行里的下属机构签合同，实质还是劳务派遣工，很少有正规银行正式工编制的。但是估计现在也同工同酬了，就是没那个正式的名分。。。。。
如果是大公司的劳务工，可以去学点东西，事业单位就是吃屎的，建议你不要去。
我举个例子你就明白了。
a和b是两个老板，a手下的员工一个工资是4000，然后b对a说，我把我的员工派一个c给你，你一个月给他2000就行了，再给我1000，这样你就可以赚1000，怎么样？a说：“b哥，这主意你也想得出来，高级啊，成交”。
c就是你问的那个劳务派遣工，它的人事档案全在b公司里，但在a公司干活，因为是b的人，在a那儿永远是外人，不得提升，而b觉得已经派给a了，不管他事了，也不得管你，于是你哭吧。
如果不是没得选择的话，不建议你干这个工作。
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