现在出国劳务能出去吗?我想出国劳务 我文化初中 职业厨师 从业近8年 我想知道我需要什么条件 没有厨师证?
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Q1：出国劳务属于什么工作单位
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看您的合同类型，如果是原单位岗位调运那就还是原单位在岗职工。如果是外聘合同那就相当于临时工，如果是派遣合同就跟所在工作单位没关系，因为合同是跟劳务公司签的。
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出国劳务主要是海外合作公司，有的是私人企业也有的是股份制企业。华人雇主以及当地雇主都有！
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就是外国的公司帮你申请的工作签证啊，
Q2：我想出国劳务 我文化初中 职业厨师 从业近8年 我想知道我需要什么条件 没有厨师证
身体健康，没有传染疾病，最好没有纹身和犯法记录，年龄大约在36以内最好，现在40也行，必须有厨师证。
出国劳务从事厨师的话一般会要求有厨师证的，建议先去考取厨师证吧。
Q3：出国劳务的介绍
从事出国劳务介绍必须要取得商务部的批准证书，其它如工商执照、国内职业中介证等都不可从事。
申请对外劳务合作经营资格的企业须符合以下条件：
（一）依法登记注册的企业法人，注册3年以上，注册资本金不低于500万元人民币，中西部地区企业不低于300万元人民币。
（二）具有相当经营能力，资产负债率不超过50%，无不良行为记录。
（三）拥有固定的经营场所，办公面积不低于300平方米。
（四）具备健全的管理制度，通过ISO9000质量管理体系认证。
（五）具有足额交纳对外劳务合作备用金的能力。
（六）具有大专以上学历或中级以上职称的对外劳务合作专业人员不少于5人，专职培训管理人员和财务人员均不少于2人，法律人员不少于1人。
（七）具有相应市场开拓能力和现场管理能力。
（八）具有一定工作基础，近3年向具有对外劳务合作经营资格的企业提供外派劳务人员不少于300人。
上述备用金为100万元，较穷的省份70万左右。
由于目前无法规规定未取得资质的企业从事为有资质企业提供中介的，一些地方就将已有的未取得资质的中介进行核定，条件较低，如没有违背法规和诚信的行为、交纳一定的备用金（30－100万不等）后也允许从事。但还存在许多无资质、又未经核定的中介，他们瞎搞，造成了许多纠纷，很多很多劳务人员因此出不了国但中介费要不回，或出了国发现工资太低等等，但中介公司由于实力有限无法退款或赔偿。
要找有资质企业：商务部－－合作司－－企业名录－－对外劳务合作企业；
要找地方核定企业：询当地外经贸局
出国报名：许多地方有出国劳务报名中心，是政府办的，有保障；或网站查询后，再查该公司有无资质。
Q4：现在村里出国打工的人越来越多，也不用过语言关了，出国的门槛越来越低了吗？
门槛低，但很心酸。
法国有一些华人是在没有居留的情况下生活着的。有的是办了旅游签证跟团来玩，然后离团投奔亲戚或是这边的中介，有的是搭船到别的国家中转，再偷渡过来法国。我知道的一个餐馆老板的弟弟就是从东南沿海出发，到达俄罗斯，然后再从俄罗斯坐船过来法国。欧洲境内除非搭飞机会查签证护照，不然一般很少查。
这些人来到法国后，要么是投靠亲戚，要么是找中介经介绍去打工，做一些餐馆、维修、装卸货之类的工作。因为没有签证，所以工资会比正常雇佣一个人少20%到50%，但怎么说也比在国内的工资高。这就是我们俗称的打黑工了。老板愿意雇，因为便宜所以愿意冒风险。
打工的这些职业是不需要语言也可以做的，只要有体力就行。所以一开始门槛是低的，但随着涨工资的需要，这些人大多会开始学习语言，以保证能够沟通。在法国，如果是没有签证的，只要每月工资到达1500欧以上就可以申请签证。很多人就是在等熬到这个工资然后拿法国签证。
但过程也很漫长，我认识的一个印度人在法国打了五年黑工，才终于升到了工资1700欧的工作申请了签证。熬签证的这个过程需要时刻躲避警察的查巡，万一被抓到，是会马上遣返的。不过这些人一般有自己的安全圈子，不会到处乱跑。机缘巧合我也认识过熬了十年终于在这边开了餐馆的温州老板，过程有多辛酸就不说了，这位老板说虽然过程很艰苦，但是现在很好就够了。
至于工资几百欧在法国怎么生存，很简单，有一些家庭旅馆，一间12平米的房间可能摆放了3张上下铺，这样就可以睡6个人，每个人每个月两三百欧房租，吃饭的话餐馆会包，自己做饭也不贵，实在吃不起也可以每天晚上去领免费的餐，政府或是一些公益组织会在固定地点派饭。而超市每天下午会把过期的食品水果蔬菜肉等扔掉，就会有很多人去抢。
当然，这个几百欧的工资是一个岗位的，有不少人是同时打着三四份工的，白天送货，中午送餐，晚上餐馆洗盘子，一刻不停歇。另外也会有一些老乡团体会互相帮助，因此生活还是过得下去的。只不过很心酸而已。出国听起来很厉害，但个中滋味，真的是各式各样。
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Q5：出国劳务需要什么条件？
申请出国劳务必须具备的条件：
一、专业技术工作要适合海外,专业不对口,技术不熟练者是不可能符合要求的；
二、要有良好的道德修养,遵守前往国的法律和劳动纪律；
三、要有健康的身体，能够适应前往国的气候条件和劳动环境；
四、要有必要的语言能力,尤其是直接和外方打交道的外语水平,但一般集体从事劳务者可不必强调外语能力。
护照、红本黄本、身份证照片等，最好会门手艺
出国务劳须知：
一、如何选择外派公司？
首先要了解招聘人员的公司是否具有对外贸易经济合作部（简称“外经贸部”）批准的外派劳务经营资格，凡外经贸部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗，您可以通过以下几个途径了解：
（一）向当地政府的对外贸易经济合作厅（局）的外经处了解（电话号码可以从当地114查得）；
（二）向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构了解（电话：010-84242447，84242557）；
另外，有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员，您应了解清楚委托他们的经营公司的情况。
二、报名前应该了解哪些情况？
报名前，要重点了解以下情况：
（一）、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；
（二）、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间；
（三）、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的银行户头。
同时，您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人，您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。
三、出国前需要支付哪些费用？
出国前，自己需要负担并不再退还的费用有：
（一）、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
（二）、培训费：根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间（包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费），培训费由您直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。
（三）、护照、签证费：按规定支付；
（四）、机场建设费：按国家规定支付；
（五）、打预防针：按防疫部门实际收取支付；
（六）、您与派遣公司所签合同的公证费，按收据金额支付。