劳务有限公司属于什么行业类型(什么是劳务有限公司?)
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Q1:工程劳务公司是干啥的
做劳务分包的。
劳务公司用的科目是劳务成本,不是工程施工,它只有分包工程的,但也只是人员这块的,他不能单独接项目。
骗子
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Q2:广州科迅劳务派遣有限公司是骗子公司吗?
广州科迅劳务派遣有限公司是骗子公司吗?
1.广州科讯劳务派遣有限公司是骗子公司。
2.根据网上的相关言论总结,广州科迅劳务派遣有限公司是骗子公司,该用高价蒙骗农民工,实发工资没有一个月是承诺的工资,从第一个月说补工时差价,结果是没有一个月补的,大家都要小心提防。
3.当然了如果是正规的劳务派遣公司肯定不是骗子,只不过是赚取管理费用的正规企业。一般经省市劳动人事部门厅批准可成立专业的人力资源服务公司,主营业务有人力资源外包,人力资源派遣以及通过招聘网为企业提供人才的供应信息,为个人提供求职登记,推荐工作;同时也为企业提供代理招聘会的举办,法律法规的咨询等工作。《民法典》第一百一十九条 依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。
拓展资料:
1.劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方式,可跨地区、跨行业进行。
2.《劳动合同法》第66条规定:“第六十六条 劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。” “前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内,可以由其他劳动者替代工作的岗位。” “用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,不得超过其用工总量的一定比例,具体比例由国务院劳动行政部门规定。”
在法律的角度来讲劳务派遣公司不是骗子,但是如果你面试的这家劳务公司是不正规的没有合法经营的那么它就是一家骗子公司,其实你可以先不着急报名,先问清楚它们是哪家人才派遣公司的,然后就上工商网站查看是否有这家公司的,知道这家劳务公司是真实存在的后,再上他们公司的官网看看。 一般的劳务派遣公司都把一些资质放到网站上面的比如:营业执照、劳务派遣许可证等等。确认这家公司没有问题后,我们查看一下它们招聘的工作有没有问题,你可以上它们招聘信息企业网站看看它们是否招聘,招聘的岗位是否与派遣公司招聘的一样,如果那家企业不远的话,你可以先到企业考查一下,确保招聘信息真实性。
Q3:什么是劳务有限公司?
有限公司就是有限责任公司,是根据(公司法)及有关法律规定的条件设立,股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人。其主要特征是:(一)股东以其出资额承担有限责任;(二)公司以资产为限承担债务责任。(三)公司股东人数应符合法定要求。有限责任公司由二个以上五十个以下股东共同出资设立。但国有独资有限责任公司作为一种特殊的有限责任公司,股东可为一个。(四)股权转让应符合法定程序及公司章程规定。(五)公司不能公开募集股份,不能发行股票。公司生产经营过程中所需资金只能由其他合法方法方式融资取得。换句话说,如果有限公司破产欠别人钱,只需把公司的所有东西拍卖偿还,即使不够也到此为止,不用再还。而无限责任公司就是你欠人多少就要还多少,如果公司拍卖的钱不够就需要拿自己的私人财产还。法律依据:《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
Q4:劳务服务公司的经营范围有哪些内容?
劳务服务公司的经营范围:
1、统筹劳动就业。主要是通过对待业人员的登记管理,有计划地介绍就业、组织起来就业和自谋职业。
2、进行就业训练。在统筹规划下,采取多种形式组织待业人员学习文化和技术,使他们掌握一定的技能,结业后由用人单位择优录用。
3、组织管理社会机动劳动力。通过各种方式把社会上必需保持的临时工作人员组织起来,有计划地向企事业单位提供临时用工,或者组成各种专业劳动队承包企事业单位的部分任务。
4、组织经济事业。由公司直接举办集体所有制的生产服务网点,举办耗能少、容纳劳动力多的行业。
扩展资料:
劳务服务公司的业务种类:
1、生活服务。指直接为人们生活提供的服务。比如饮食、理发、浴池、旅店、影院、剧院等。这种劳务生产和消费同时发生。
由于劳务的部门、行业或职业的性质不同,产生的服务所起的作用也就有所不同。有的服务能满足人民精神生活的需要,比如科学技术直接应用于生产过程,商品的分类、包装和保管属于生产过程在流通领域的继续,这类活动是生产性的,能创造价值,计算其成果时,应计入国民收入中,其他劳动并不创造价值。
2、生产服务。指为生产和再生产过程提供的服务,它是生产过程在流通过程的继续。比如运输、保管、包装、维修等。这种劳务也是生产过程和消费过程同时发生。
随着生产力和科学技术的发展,物质生产部门所提供的价值愈多,劳务部门、行业或职业有逐渐发展的趋势,面临所谓第四次产业革命挑战的未来社会,这种劳务性的服务部门更会大量发展。
参考资料来源:搜狗百科-劳务服务公司
参考资料来源:搜狗百科-劳务服务
主要经营范围:
劳务派遣;劳务服务;劳务分包;清洁服务;家政服务;经济信息咨询,商务咨询物业管理,建筑装潢设计,机电设备安装维修,建筑装饰,室内外装潢,建筑装潢工程,园林绿化工程,水电安装。
可选经营范围:
销售建筑材料、装饰材料、五金交电、机械设备、计算机、软件及辅助设备、通讯设备、电子产品、电子元器件;经营涉及行政许可的,凭许可证件经营,除违法外(最终当地工商局规定为准!)
扩展资料:
中国组织待业人员就业和组织劳动力流动的一种社会劳动组织。这是从中国的实际情况出发,在总结过去办职业介绍所、劳动调配站的经验的基础上建立和发展起来的。
劳务服务公司的基本职能在于组织和管理社会劳动力,促使劳动者同生产的物质条件相结合,使劳动者的数量和质量能适应生产建设和服务事业的发展和变化,做到有计划地进行社会调节。
职能:
①统筹劳动就业。主要是通过对待业人员的登记管理,有计划地介绍就业、组织起来就业和自谋职业。
②进行就业训练。在统筹规划下,采取多种形式组织待业人员学习文化和技术,使他们掌握一定的技能,结业后由用人单位择优录用。
③组织管理社会机动劳动力。通过各种方式把社会上必需保持的临时工作人员组织起来,有计划地向企事业单位提供临时用工,或者组成各种专业劳动队承包企事业单位的部分任务。
④组织经济事业。由公司直接举办集体所有制的生产服务网点,举办耗能少、容纳劳动力多的行业。
据我了解,专业的劳务公司有以下业务:
派遣服务 提供专业劳务派遣协议方案、委托招聘、员工体检、手续办理、员工培训、合同管理 、薪酬发放、档案管理、社会保障、公积金、 绩效管理、劳动保护、员工奖 惩、后勤管理、员工调配、户籍管理、争议处理、法规咨询、定期企业回访; ◆人事代理 代理招聘、录用、退工手续;代理保险、代理公积金、代发工资、代理劳务纠纷;代理工伤处理; ◆ 劳务外包、业务外包、临时工外包、长期工外包、工厂普工外包、人事外包,人事管理等;
当然,如果是小型黑中介公司的话,都是乱七八糟的,没有正规的一管理和收费标准,比如你进来找工作,先交300,500元,又或者你领2000元工资,得扣你多少这样子。所以,不管是用人单位也好,还是个人应聘找工作也好,建议找专业大型劳务公司。大型劳务公司人家收取的是服务费,只收合理的收费,就像广州招才通劳务公司就是这样。
劳务介绍,包括劳务工,劳务工程。这也看你是成立的是那方面的公司,还有看你的资历,这和建筑公司很大的相似,你能接的只能是你的资历之内的
可以写劳务服务;专业承包、劳务分包;园林绿化服务;家庭服务;清洁服务;经济信息咨询;物业管理;技术开发;礼仪服务;组织文化艺术交流活动;货运代理;销售消防器材、建筑材料;维修电子产品、机械设备。
1. 经营范围是指国家允许企业法人生产和经营的商品类别、品种及服务项目,反映企业法人业务活动的内容和生产经营方向,是企业法人业务活动范围的法律界限,体现企业法人民事权利能力和行为能力的核心内容。
2. 《民法通则》规定,“企业法人应当在核准登记的经营范围内从事经营。”这就从法律上规定了企业法人经营活动的范围。
3. 《民法通则》规定,“企业法人应当在核准登记的经营范围内从事经营。”这就从法律上规定了企业法人经营活动的范围。
4. 经营范围一经核准登记,企业就具有了在这个范围内的权利能力,企业同时承担不得超越范围经营的义务,一旦超越,不仅不受法律保护,而且要受到处罚。
5. 核定的企业经营范围是区分企业合法经营与非法经营的法律界限。
Q5:深圳睿航劳务派遣有限公司是怎么样的?骗人的吗?
深圳睿航劳务派遣有限公司是不是骗子公司,你可以向公安机关报案求证,让警察协助进行辨别确认。
公安机关的解释最权威。
全国统一报案电话110。
报案后,公安机关立案后就会展开侦查,如确系骗子,公安机关会抓获犯罪嫌疑人,给予其法律制裁。
很黑的中介公司!刚开始我打电话问的时候问他是不是工厂直招!他说是!入职了之后才知道不是!干不满一个星期没工资!就算干满一星期又得找各种理由扣费!我辞工的时候要扣我1000块!龙岗那边很多中介都是骗人的!我的很多朋友都被坑了,建议你直接去工厂门口问里面的员工,找里面的员工内部推荐你进去!如果你干满一个月,他一般会有四五百的奖金,所以一般也会有人乐意介绍你进去。因为工厂门口招聘的也很有可能是中介!他们跟工厂签了合同,能给工厂招到人工厂就不会管!你问他是不是中介,他会说不是中介,是直招的!我就是这样被骗的!
t嘛的就是骗人的!很黑!去的时候说干到年底有500奖金,包吃住,擦,到了之后才知道,伙食费从工资里扣,住宿要交水电!一个月200的水电保险!这还不算,到辞工的时候中介告诉我上班前三天没工资!没有干到年底500块钱的奖金!额外要扣我1000块钱!这中介公司就是骗子!我去要钱的时候,一个员工还不小心说了一句“中介的话你也信?”
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