什么叫劳务单位名称(你好，我是劳务派遣工，想贷款买房需要开收入证明，是去工作单位开还是去劳务公司开？)
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Q1：问大家下：工作单位是天填劳务还是农务？谢谢。。。
填上你现在工作单位全称
劳务
工作单位 无；单位性质 其他；工作年限 00；本人学生，也是报名参加五月份的考试。 望采纳。
Q2：应届毕业生与就业协议里的单位隶属和档案接收转寄地址怎么写，走的是劳务派遣。
既然签订合同的用人单位一方是劳务派遣公司（即中介），所有的关系都应有劳务公司来办理，包括：档案管理、工资发放、公积金、社保等一系列关系及福利都是通过劳务公司来操作的。所以档案如何操作，劳务公司比谁都清楚如何办理，你就直接让劳务公司来办理好了。
你说呢...
Q3：你好，我是劳务派遣工，想贷款买房需要开收入证明，是去工作单位开还是去劳务公司开？
我在建行做客户经理，去公司里面开，劳务公司只是一个中介机构
到真正给你交公积金的单位开收入证明，你可以在网上查到给你交公积金的单位名称的。
我在建行做客户经理，去公司里面开，劳务公司只是一个中介机构
再看看别人怎么说的。
我们这里是要找派遣公司开的，因为劳动关系不在工作单位，单位没义务用公章
Q4：个人与公司劳务
一,单位(用人单位是劳动立法中的专用名称)可以与个人签订"劳务"协议(合同),法律无禁止规定.
二,劳动合同与劳务合同的区别
1、劳动合同与劳务合同适用的法律不同
劳动合同适用的法律为：《劳动法》、《劳动合同法》。 劳务合同适用的法律为《民法通则》、《合同法》 《侵权责任法》《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
2、劳动合同与劳务合同签订的形式不同
劳动合同则必需是书面合同。 劳务合同既可以是书面合同，也可以是口头合同。
3、劳动合同与劳务合同解决纠纷的程序不同
劳动合同纠纷普遍先经过劳动仲裁，未经过劳动争议仲裁机构的先行处理，人民法院一般不予受理。 劳务合同,可直接向人民法院起诉。
4、劳动合同与劳务合同劳动保障不同
劳动合同，企业要缴纳政府规定的五险一金等，并承担劳动风险。 劳务合同，无需为劳动者缴纳社保，并不对工作过程中出现的风险负责，由提供劳动的劳动者自行负责。 5、劳动合同与劳务合同所缴纳的个人所得税不同
劳动合同是工资，国家有最低工资的限定，不能低于最低工资。同时，按工资、薪金所得缴纳个人所得税，以2000元为起征点，不同额度的缴纳税率也不同. 劳务合同是劳务费，国家没有最低限额的规定。同时，劳务费按劳务所得缴税，每次收入在800元以下不交税，800元以上按20%交税，但每月收入不限次数。
6、劳动合同与劳务合同解除时赔偿方式不同
劳动合同解释劳动合时,要求提前申请或通知，企业解除时，要给劳动者相应的赔偿。 劳务合同可随时协商解除，不用提前通知，也无需赔偿.
7,劳动合同与劳务合同管理方式不同
劳动合同劳动者要接受用人单位的管理,劳务合同的被雇用者无需接受雇主的管理.
8,劳动合同与劳务合同工作持续性不同
劳动关系中劳动者有长期、持续、稳定工作;劳务合同中,一般是以完成一项或几项工作为目的，不具有长期、持续、稳定的特征.
Q5：我这是属于正式员工还是劳务派遣？
如果你在全日制高校上学尚未毕业，那么这只是一份就业协议，不算劳动合同，所以不存在正式工还是劳务派遣的问题。
如果你已经在全日制学校毕业，那么你应聘就业的应当签订劳动合同，如果劳动合同签订的单位一方就是你即将工作的单位，那么就不属于劳务派遣。如果和你签订劳动合同的单位并不是你实际上班的单位，那么这应当属于劳务派遣。
没错 劳务派遣就是吃青春饭
劳务派遣不属于用人方的正式员工
至于到期之后会不会续约 这要看用人方的意愿
可能看你干的比较出色 或者你有用人方的人脉关系 或者你比较善于人际交往等等，这些都是决定你能否续约的关键