门窗安装劳务合同（出国劳务 求出国劳务给钱最多的，大家有知道的帮下忙）
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Q1：出国务工的公司是不是都得有商务部资质
一、出国劳务公司分哪几种？
1、正规商务部资质出国劳务派遣公司
2、非商务部资质出国劳务中介【注：老百姓说的黑中介，业界所说的粉红中介】
下面我们就来讲讲这两种公司的区别：很多出国劳务的人会面临这样的问题。选择办理出国劳务时会发现出国劳务公司太多，各种信息天花乱坠，价格也是各不相同，有的公司费用简直便宜的让人无法相信。这时候问题来了，这样的中介可信吗？对出国劳务者来说，最重要的是看这些出国劳务公司是否具有商务部正规的资质。记住可不是什么营业许可证。
商务部颁发的正规资质对出国劳务是至关重要的。商务部资质直接就决定了，出国劳务公司是否具有劳务外派的权利。
①、非商务部资质出国劳务中介。这样的公司往往规模不大，流动性很强，没有什么固定办事处。往往是依靠超低的办理费用和夸大国外的薪水来吸引人，可事实真的是这样吗？大家心里都应该会很清楚，天上没有掉馅饼的好事。但也不是没有成功出去的。出去了以后你就会发现跟你在国内谈的完全不一样。活很累，薪水得不到保障，最后熬几年，苦哈哈的回来了。还有很多是办不出去了，就是拖着你，很长时间后才会告诉你办不出去。运气好的，钱回来了。运气不好的呢，钱扣你不少，甚至一分钱没退。耽误时间不说，工作也没有，不但没挣钱最后还没出去。另一种呢，也是最常见的事情，就是夸大其词用各种高收入，好像出去捡钱一样，想尽办法叫你交钱，等他们骗够数了，直接跑了，最后的结果就是人财两空。你们可知道有些人因为被骗，最后真的走投无路，导致人生走向了终结。我很想说你们的良心何在，可曾想过那些被骗的人最终的结局。
②、正规商务部资质出国劳务派遣公司。如何拥有商务部正规资质呢？那就需要一笔注册资金，最低六百万，这也是为什么很多小中介没有资质，因为他们拿不出这笔钱。于是出国劳务市场开始慢慢鱼龙混杂起来，变得污浊不堪。所以注册资金越高，公司实力越雄厚，保障也就更多，办理也是更加放心。
正规资质公司规模往往很大，他们可以跟国外工厂，公司直接联系，拿到一手的项目，这个是非商务部资质公司无法比拟的巨大优势，因为一手项目可以保障你办理速度快，在国内不耽误时间，很快的就出去，而且薪资往往也不错，随着时间的增长，你的薪资待遇还在不断提升，在国外所得的所有薪资都是个人所得，直接到你个人手中。当然工作项目自然也是非常多，这样在办理的时候，可选择性就会非常广，可以找到一个适合自己的，让自己满意的工作。当然正规资质公司办理流程都会根据国家规定正规的流程走。办理前签定合同，这是必须的，一式两份，个人一份，办理公司一份。这是可以保障自己权益的办法，大部分公司可以做到办理不成功全额退款，这也是很多非商务部资质公司不敢保障的。
二、出国劳务如何选择正规可靠信誉好的公司呢？
1、首先选择在国家商务部备案的公司，现在很多公司宣传是商务部资质公司其实都是小公司或者挂靠的。2、查看公司的注册资金，商务部资质的最低注册资金为600万，注册资金越大说明公司的财力庞大，你在办理交付费用时可以安心一些，不用害怕钱被卷走，而被骗。
3、从公司规模，人数看。公司规模庞大，人数多，衣着整齐，制度严明。相信公司还是有一定实力的，因为员工的风采展现公司的实力。
4、关注微信和qq、电话。微信是日常生活必备的。看看朋友圈是否是新人，如果是新人就需多加小心。5、qq 通常q龄时间长的说明做劳务时间长相对可靠一点。电话号码，如果这个号码一直不变说明对方很爱惜这个号码，老换号码的变动很大，存在危险。大家要注意。
6、另外出国最好实地考察对方公司，不要因为距离产生，娴对方远，麻烦，找个近的办理的想法，其实出国最重要的是安全的可靠的，现在交通工具如此发达，多花一点车马费是值得的，毕竟出国的费用不低。
对方公司的项目要注意观察。现在，经常有客人反映以前被骗过，因为某某某原因，其实被骗通常因为我们太想赚大钱了，或者看到邻居，朋友去什么地方了
，所以自己也想去。再就是眼高手低。有些非正规公司就是利用一部分人的心理，急于求成而损失了钱财。劳务有风险，出国需谨慎，考察公司是硬道理，项目成功案例是借鉴出国的必备东西。
Q2：出国劳务 求出国劳务给钱最多的，大家有知道的帮下忙
出国劳务指的是劳务出口, 是指劳务出口国（输出国）向劳务进口国（输入国）提供劳动力 或者服务, 以谋取经济利益, 获得外汇收入。出国劳务可以说是一种无形的劳务贸易。
现在出国劳务是可以赚到钱的，比在国内要好点
你可以去出国之窗中看看，
给钱多的国家相对比较难去，而且交的保证金也很多，条件要求也很苛刻。所以不要盲目追求挣钱多，适合自己的才是最好的，像去日本，初中学历，培训1个月的日语就可以去了，一年也能拿个10万多
您好
根据您上述的事情，虽然您并没有签订劳动合同，但您已经和单位构成了劳动关系。所以，您可以要求对方支付您所工作时间的劳动报酬，如果对方不支付的话，您可以准备好证明您劳动关系的证据如，工作服，考情证明，岗位填写的单子，到单位所在地的劳动局，申请劳动仲裁，由他们出面帮您讨要工资。
至于您工资的提成部分不给还有社保方面没有缴纳，工资可以索要双倍工资，社保可以要求进行补缴。
法律依据：
【第八十二条】
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
【第四十七条 】
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
Q3：乳山有门窗活出国劳务吗？
40多，出国趁早 ，年龄太大不好出。你是老板，有个30的 有个50的都要干这个活，你也会选30的。一般45之内。
Q4：我想出国去澳大利亚或者美国打工，但是不知道有哪些出国劳务中介信誉比较好，收费形式最好是在工资里扣除
你说的这种收费形式一般都不会有！还有，澳大利亚和美国对劳务输出控制的比较严格，语言要求和技能都有很高的门槛，出国之窗劳务频道上面很少有相关业务的！建议你多多在线咨询下那上面的公司！
工资里扣的基本不太可能.我这办理,但费用需要签证下来后一次交清.有兴趣百度HI我
Q5：出国需要注意什么吗？
出国旅游的话,首先第一就要注意当地的饮食习惯和风俗，避免因没做功课而闹出一些笑话，尤其是一些当地比较忌讳的事情，是千万不要去做的。
还有就是在国外找住的地方的话，最好是找比较正规一点的酒店，不要贪便宜找一些个私人出租的地方，这种地方第一房屋的安全性会相对比较低，很容易发生火灾之类的事故，又或者说很容易被盗，所以大家出国门在外。一定要谨慎一点，如果是真的因为穷游，想稍微省一点选择了这种地方居住，也一定要出去看看附近的环境，让自己熟一点，以及注意出门或者晚上睡觉的时候，要管好门窗。
还有就是食物问题，很多人出国都会遇到一些新鲜的事物（这个也是吸引我们的地方），尤其是一些当地的美食，很多时候我们都会特意去选择尝试一下，但是这里我建议大家要注意一个问题，就是了解什么东西自己不能吃，因为你去亚洲国家还好，大部分的人的体质是一样的，但是去欧洲国家，就很容易身体对食物的体抗力就不一样了，尤其是一些生的东西，我是建议大家不要轻易去尝试，我个人就有一个亲生体会，就是看起来很好吃的生的食物，被吸引了，加上旁边的人也在吃，就尝试了一下，结果自己身体不服，拉两天肚子，真的是非常痛苦啊。所以有些食物服用大家一定要集合自身的体质去考虑。
还有就是去旅游景点的话，最后是结伴而行，尤其是一些比较偏远的景点，因为一旦有事情，旁边有个人照应，不然真的很容易叫天天不灵、叫地地不灵（这里是不管你外语多好，我碰到有自认为自己外语还可以，和当地人沟通没问题，就很大胆的到处去，但最后上当受骗吃亏的）,而且前端时间时间新闻报道不是说有个北大的女硕士在美国失踪嘛，所以外国也不一定就都是安全的，大家一定要注意这点。
还有就是要明白，我们一直有个强大的依靠就是祖国的，所以在国外遇到事情的话，一定要懂得去找当地的大使馆求助，所以我这里，我建议所有去出国旅游的同学一定一定要记得当地的中国大使馆的电话，这个应该在网上是能查到的，一定要记住或者保存在手机里面，以防万一。
最后就是出国旅游是好事，大家在享受快乐时光的同时，也不要忘了尊重当地的风俗，保护下当地的环境，不要做些出格的事情，毕竟出国就代表着自己国家的人民的形象啊。
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