劳务派遣公司如何交社保?请问交社保的分录如何编制?

劳务派遣公司如何交社保?请问交社保的分录如何编制?

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Q1:公司聘用的劳务工的工资,社保怎么做会计分录

假设一个人的工资是5000,社保一共是500,这500的社保其中300是由公司承担,200是由个人承担并由公司从个人的工资中扣除。

借:生产成本等科目下的工资明细科目 5000

贷:应付职工薪酬 5000

缴纳社保

借:制造费用等科目下的社保明细科目 300

应付职工薪酬 200

贷:银行存款 500

Q2:请问交社保的分录如何编制?

他这样应该是把计提保险费和实际缴纳保险费揉在一起做的凭证,但是缴纳的保险费并不等于当月计提数,多出来的部分可能是上月或以前挂账的部分。这样处理对应关系不大清楚,我觉得把计提和实际缴纳分开做要恰当些。

  1.计提保险费(应该分门别类进入费用,你们的好像只有管理费用)

  一借:管理费用-社会保险 9858.7

  贷 :应付职工薪酬-社会保险(医保)2691

  应付职工薪酬-社会保险(失业)598

  应付职工薪酬-社会保险(工伤)149.5

  应付职工薪酬-社会保险(生育)239.2

  应付职工薪酬-社会保险(养老)6181

  二应付职工薪酬科目不能留余额,所以应全部转入往来核算,但是如果当月计提单月缴款也可以直接贷"银行存款"科目)

  借: 应付职工薪酬-社会保险(医保)2691

  应付职工薪酬-社会保险(失业)598

  应付职工薪酬-社会保险(工伤)149.5

  应付职工薪酬-社会保险(生育)239.2

  应付职工薪酬-社会保险(养老)6181

  贷:其他应付款-社会保险(医保)2691

  其他应付款-社会保险(失业)598

  其他应付款-社会保险(工伤)149.5

  其他应付款-社会保险(生育)239.2

  其他应付款-社会保险(养老)6181

  2.实际缴款

  借:其他应付款-社会保险(医保)2691

  其他应付款-社会保险(失业)598

  其他应付款-社会保险(工伤)149.5

  其他应付款-社会保险(生育)239.2

  其他应付款-社会保险(养老)6181

  其他应付款-统筹费 2691

  其他应付款-医保 598

  其他应付款-大病基金 140

  其他应收款-个人 807.4

  贷:银行存款 14095.1

公司支付的公积金和社保

借   应付职工薪酬  住房公积金

    社会保险

其它应收款  (代个人支付的部分)

贷银行存款

把分的分录折开,

您了就理解了。

一个是收个人的保险,

一个是上缴公司部分的保险。

Q3:劳务公司会计分录

1、收到劳务费,开具发票

借:银行存款

贷:主营业务收入

2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金

借:主营业务成本

贷:应付职工薪酬-工资 其他应付款-社保 (企业交纳部分) 其他应付款-住房公积金(企业交纳部分)

3、支付派遣人员的工资

借:应付职工薪酬-工资

贷:库存现金 其他应付款-社保 等 (个人承担的社保和公积金) 应交税费-个人所得税 (可以扣减3500和个人社保)

扩展资料

编制格式

第一:应是先借后贷,借贷分行,借方在上,贷方在下;

第二:贷方记账符号、账户、金额都要比借方退后一格,表明借方在左,贷方在右。

会计分录的种类包括简单分录和复合分录两种,其中简单分录即一借一贷的分录;复合分录则是一借多贷分录、多借一贷以及多借多贷分录。

需要指出的是,为了保持账户对应关系的清楚,一般不宜把不同经济业务合并在一起,编制多借多贷的会计分录。但在某些特殊情况下为了反映经济业务的全貌,也可以编制多借多贷的会计分录。

Q4:劳务派遣公司账务处理

劳务公司一般是提供劳动力服务,给工程承包商提供劳动力,不直接承保工程,会计业务处理也较简单,主要通过“营业收入”与 “营业成本”核算。

如果你们是为某工程承包商提供劳务的,你们只要与这家承包商结算就行了。如果你们直接承保了内蒙古的工程,就需要办理外出经营证明,在内蒙古施工地税务机关登记。所发生费用按你公司的处理就行,公司在内蒙古的收入需要到内蒙古登记的税务机关开票纳税(不是个所)。

1、车辆费用; 借 营业成本-自备车费用 贷 现金

2、支付工资: 借 营业成本- 工资 10000 贷 应缴个所税 128 贷现金 9872

缴纳个所税时; 借 应缴个所税 128 贷 现金 128

3、借 营业成本- *** 子目 500 贷 现金 500

借:银行存款10万贷:应付账款-某某公司工资8万贷:主营业务收入2万理解一下上述你写的分录的意思:银行收到10万,其中8万支付给劳务输出公司,2万记入本公司收入。这样处理账务是错误的。支付给某某公司工资(估计是劳务费)的8万元不能直接从收入里相抵,应记入成本,收入还是10万元,与发票对应。该笔业务正确分录:借:银行存款10万贷:主营业务收入10万同时,根据某某公司开出的8万元发票借:主营业务成本8万贷:应付账款-某某公司劳务费8万期末结转借:本年利润8万贷:主营业务成本8万借:主营业务收入10万贷:本年利润10万本年利润账户贷方余额2万,是你们的营业利润。如果营业税(地税)按2万报,税务查出后不但要补齐营业税,还会罚款。.请各位高手帮个忙

Q5:劳务派遣工公司账务处理

1、计提发生成本时: 借:劳务成本 贷:应付职工薪酬-工资 -个人应缴纳的保险 其他应付款-单位应承担的保险 应交税费-应交个人所得税 2、预收款项时: 借:银行存款 贷:预收账款 3、确认收入: 借:预收账款 贷:主营业务收入 4、结转成本: 借:主营业务成本 贷:劳务成本 5、交保险和个税: 借:应付职工薪酬-个人应缴纳的保险 其他应付款-单位应承担的保险 应交税费-应交个人所得税 贷;银行存款 6、给雇员发工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款