劳务费免税政策(劳务报酬所得税的计算范围现在是不是也改了？之前4000/>20000)
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Q1：劳务报酬所得税的计算范围现在是不是也改了？之前4000/>20000
对劳务报酬所得税的个人所税税计算的法律依据如下:
《个人所得税法》第六条： 应纳税所得额的计算：四、劳务报酬所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元四千元以上的，减除百分之二十的费用；其余额为应纳税所得额。
第三条个人所得税的税率：劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。
2011年7月19日颁布的国务院令第600号《国务院关于修改〈中华人民共和国个人所得税法实施条例〉的决定》第三次修订）第十一条 税法第三条第四项所说的劳务报酬所得一次收入畸高，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过2万元。
对前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。
经本人核对劳务报酬所得税的个人所提税计算方法，没有改动过。
应纳税额=（4000-800）＊20％=640元。
说明：根据现行个人所得税法及相关条例规定，劳务报酬按次计算，800元以下免税：
1、每次收入不足4000元的：
应纳税额=（每次收入额-800）*20%
2、每次收入在4000元以上的：
应纳税额=每次收入额*（1-20%）*20%
3、每次收入的应纳税所得额超过20000元的：
应纳税额=每次收入额*（1-20）*适用税率-速算扣除数
其中，
超过20000-50000的部分，税率30%，速算扣除数2000 ；
超过50000元的部分，税率40%，速算扣除数7000；
Q2：劳务费税率
不超过3万,免税。超过3万,全额征收3%增值税。劳务费的增值税税率是6%.这是一般纳税人使用的.如果是小规模纳税人或其他个人,则统一使用3%的征收率为税率。
【【法律依据】】
《增值税暂行条例实施细则》
第三十七条增值税起征点的适用范围限于个人。增值税起征点的幅度规定如下：
(一)销售货物的，为月销售额5000-20000元;
(二)销售应税劳务的，为月销售额5000-20000元;
(三)按次纳税的，为每次(日)销售额300-500元。前款所称销售额，是指本细则第三十条第一款所称小规模纳税人的销售额。省、自治区、直辖市财政厅(局)和国家税务局应在规定的幅度内，根据实际情况确定本地区适用的起征点，并报财政部、国家税务总局备案。
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
Q3：每月劳务费7700元，如何纳税，
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。以上是个人所得税法的规定。已说得很清楚。新修改的个人所得税法规定，工资、薪金所得，以每月收入额减除费用3500元后的余额为应纳税所得额，工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为3%至45%。
您好,会计学堂龙老师为您解答 劳务报酬所得的应纳税所得额为： 每次劳务报酬收入不足4000元的，应纳税额=（每次收入额-800）*20%； 每次劳务报酬收入超过4000元的，应纳税额=每次收入额*(1-20%)*20%; 每次劳务报酬收入的应纳税所得额超过20000元的，应纳税额=每次收入额*(1-20%)*适用税率-速算扣除数; 欢迎点我的昵称-向会计学堂全体老师提问
Q4：外国专家来华讲课，一次支付其1000元劳务费，有无免税规定？
不免税。他属于非居民纳税义务人 非居民纳税义务人，是指不具备居民纳税义务人判定标准（条件）的纳税义务人，凡符合下列条件之一的，为非居民纳税义务人： （2）在中国境内无住所，并且在一个纳税年度中居住不满一年但有来源于中国境内收入的个人。 一般是指短期行为来华的外籍个人，如：承包工程中短期作业的外籍人员，到中国境内演出或表演的外籍演员或运动员等。 二、纳税义务的确定 非居民纳税义务人 居住不满90天或183天 来源于境内的全部所得 境内支付 应申报纳税 境外支付 无须申报纳税 来源于境外的全部所得（无论何方支付） 无须申报纳税 三、课 税 对 象 劳务报酬所得，是指个人从事设计、装璜、安装、制图、化验、测试、医疗、 法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录像 、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。 四、适用税率 3、20%的比例税率。主要适用于劳务报酬所得； 五、计税依据的确定 3、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，因涉及既要按一定比例合理扣除费用，又要避免扩大征税范围等两个需同时兼顾的因素，因此，采取定额和定率两种扣除办法。 应纳税所得额的计算公式 工资、薪金所得实行按月计征的办法，因此，工资、薪金所得以每月收入额固定减除800元费用（或4000元）后的余额为应纳税所得额，其计算公式为： 应纳税所得额＝月工资、薪金收入额-800元（或4000元） 所以，其应缴税额=(1000-800)*20%=40
Q5：周教授主讲了一次学术报告，得到劳务费600元，个人所得税法规定：个人劳务收入在1000元以内的，应按
应纳税款=劳务收入*（1-20%）*适用税率-速算扣除数
计算依据：
1、不到4000元的，扣除费用800元：
应纳税所得=收入-800元
2、收入超过4000元的，扣除20%的费用：
应纳税所得=收入*（1-20%）
3、收入超过20000元的，还要加成征收：20000元至50000元的加征五成，50000元以上的加征十成。
4、应纳税款可以用速算公式计算：
应纳税款=应纳税所得*适用税率-速算扣除数
收入不超过20000元的，税率20%，速算扣除数为0；
收入超过20000元至50000元的部分，税率30%，速算扣除数为2000元；
收入超过50000元的部分，税率40%，速算扣除数为7000元；
不 知 道：是这样算的吧
首先这次调税，没有涉及劳务费的免税比率的问题！
劳务报酬所得应纳税额的计算
劳务报酬所得，每次收入不超过4 000元的，减除费用800元；4 000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。
劳务报酬所得，适用比例税率，税率为20%。对个人一次取得劳务报酬，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。
劳务报酬所得，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。
劳务报酬所得应纳税额的适用税率表参见表
劳务报酬所得适用税率表
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