深圳华思劳务派遣？深圳劳务派遣资质办理条件？
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Q1：劳务注册公司要哪些条件
注册劳务公司 要看你的经营范围了，如有人力资源服务的话，需要办理劳务派遣服务许可证和人力资源服务许可证
注册劳务公司大概条件要求跟正常新办公司流程差不多，就是办资质比较麻烦。我们公司就是闲麻烦找了深圳福田的小猪企业帮忙办理了。下面是办公司的条件要求及流程
条件一、公司创办人，即股东
年满18周岁，有身份证明，有民事行为能力的人可以注册公司。
条件二、注册公司的资本：
1、一人有限公司最低注册资本10万元人民币，需一次性缴纳。
2、2人及以上有限公司最低注册资本3万元人民币，可以分批缴纳注册资本，第一次不低于注册资本的20%。
3、注册资本必须经由会计师事务所进行验资。
条件三、公司的注册地要求：
公司注册必须有注册地址，注册地址需有房产证明及租赁协议（自有房产无须租赁协议），且必须是商业或工业用途的，住宅不能作为注册地址。
条件四、公司成员：
1、公司可设董事会与监事会，也可以不设董事会或监事会，若不设董事会或监事会，必须设立一名执行董事一名监事，执行董事不能兼任监事，股东可以兼任执行董事或监事。
2、法定代表人：公司须设一名法定代表人，法定代表人可以由股东之一担任，也可以外聘。
条件五、企业基本户与纳税帐户：
公司必须开设基本帐户与纳税帐户。
条件六、财务人员：
公司必须设财务人员一名，可以聘请专职或兼职财务人员，或委托财务公司代理。
*注：有以下情况的不符合注册公司的条件：
1、国有企业高层、公务员、党政机关领导干部及其配偶、子女不能投资设立公司。
2、被吊销营业执照在三年以内的、破产清算三年以内的。
3、服刑人员执行期未满三年（经济犯罪未满五年）。
4、无民事行为能力的人、被剥夺政治权力的人。
Q2：深圳劳务派遣资质办理条件
1、设立劳务派遣公司，需要有什么具体的制度文本？
由于劳务派遣行业涉及到用工切身的利益，同时也对实际用工企业的利益有一定的影响。所以现在劳务派遣行业资质依然是受管控的一种许可证。深圳人力资源和社会保障局要求劳务派遣公司提供符合公司经营情况的劳务派遣管理制度，里面需要详细包括具体和用工签订的劳动合同，休息休假时间，社会保险等等相应的制度。深圳劳务派遣资质办理流程中对劳务派遣制度的要求还是比较高的，需要企业用心去进行制定，因为一旦制定，如果不按照其执行，有可能会有一定的法律风险。
2、深圳劳务派遣资质办理条件中是否要求提供验资报告？
根据相应的管理规定，劳务派遣公司的注册资本不能够低于200万人民币，如果公司是本年度新设立的话，不需要提供财务审计报告。如果已经有一定经营历史，则需要提供上一年度的财务审计报告。实际上，现在有很多行业都是认缴制，但是劳务派遣公司资质办理还是需要进行资金实缴。主要就是确保前面我们说的劳工和用工企业的权益。
3、对于场地有什么具体的要求？
场地要求相对来说还是比较严格，首先住所的类型不能是住宅，现在有些行业资质允许住宅进行办理，但是劳务派遣资质是不可以的。深圳劳务派遣经营资质办理流程要求提供自有场地的红本或者租赁场地的红本租赁凭证。这里需要提醒的是，有些企业用的是同一个场地，注册了多家公司，这里会导致场地核查的时候可能会有问题，所以用分割场地很有可能会出问题。
Q3：深圳市劳务派遣首选的公司是？
就算是正规注册了的，也未必是正规操作的。深圳宝安龙华的容天下劳务派遣之类算是信誉比较高的了。
Q4：多少 我想开个劳务派遣公司都需要什么，需要多少钱
申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币200万元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。
申请经营劳务派遣业务的，申请人应当向许可机关提交下列材料：
（一）劳务派遣经营许可申请书；
（二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》；
（三）公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告；
（四）经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；
（五）法定代表人的身份证明；
（六）劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
你可以转让一个公司的省去很多麻烦，
这个现在好贵了，你可以去看看劳动法，现在差不多要500万左右。详细的内容还是问度娘
Q5：深圳中普劳务派遣公司www.chinapuhr.com怎么样
深圳中普劳务派遣公司是深圳最具知名度的劳务派遣公司，该公司目前有派遣员工12000人