内容导航：看看许可证有没有出国劳务派遣的资质建筑劳务派遣需要办理资质吗，急急急！设立劳务派遣公司需要什么资质吗劳务派遣许可办理需要哪些重点要求企业经营范围变更，增加劳务派遣一项需要哪些资质？Q1：看看许可证有没有出国劳务派遣的资质直接上工商行政管理局网站查询公司经营范围，看是否有出国劳务派遣的经营范围看到图了 恭喜你 这是个骗子没有资质他会忽悠你用 旅游签证或者探亲签证啥的 把你弄出去 是黑户加拿大不清楚，但是美国我知道 黑户三年可以自动转绿卡。。看你有没有这个才能不被警察...
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出国打工
内容导航：劳务派遣协议属于什么合同类型劳务用工协议的内容有哪些？劳动派遣协议书怎么样约定工伤个人与个人签订劳务派遣合同和用人单位签订劳务派遣合同，有什么意思？Q1：劳务派遣协议属于什么合同类型【法律分析】劳务派遣合同是指由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议，之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。劳务派遣合同属于劳动合同类型中的劳务协议。 劳务派遣合同书不等于劳动合同书【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第五十九条 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接...
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国外就业
内容导航：山东省中国银行劳务派遣用工工资和待遇如何？山东中土劳务派遣有限公司怎么样？山东半岛劳务派遣有限公司怎么样？邹城市海茗劳务派遣有限公司怎么样？济南劳务派遣、哪家人力资源公司做的最规范？Q1：山东省中国银行劳务派遣用工工资和待遇如何？中国银行同工同酬，根据岗位定工资，而不是针对个人行政能力测试(类似于公务员考试),还有作文,我入行的时候就考的这些,我也是中行的其中会有一些英文试题~但应该不是很难,大概就是翻译什么的我建议你看看这些后,再看一些银行从业资格的东西,应该就差...
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国外就业
内容导航：劳务派遣中哪些行为是违法的根据劳动合同法第九十二条 劳务派遣单位的法律责任劳务公司无任何理由解除劳务合同？劳务派遣单位违反了情节严重，劳动合同法第81条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。由工商行政部门吊销营业执照合不合法。劳动力派遣合同约定不明确或者违反法律规定应该怎么办？Q1：劳务派遣中哪些行为是违法的劳务派遣行业主要存在以下五种违法现象...
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出国劳务
内容导航：济南鲁阳劳务派遣有限公司怎么样？济南的士驿站人力资源服务有限公司有出国劳务吗靠谱吗？4007654321是哪里的电话济南劳务有限公司怎么办？济南环宇劳务派遣有限公司怎么样？Q1：济南鲁阳劳务派遣有限公司怎么样？简介：济南鲁阳劳务派遣有限公司成立于2013年10月15日，主要经营范围为劳务派遣（不含外派劳务）、建筑工程劳务分包，物业管理，普通货物装卸服务等。法定代表人：李振华成立时间：2013-10-15注册资本：200万人民币工商注册号：37012520002137...
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出国劳务
内容导航：想开一个劳务派遣公司，注册需要什么条件？设立外派劳务有限公司需要什么手续?注册劳务派遣公司需要什么手续,注册资金是多少?成立劳务公司需要哪些手续？我想注册一个建筑劳务公司需要什么条件。Q1：想开一个劳务派遣公司，注册需要什么条件？您需要办理一个营业执照和劳务派遣许可证。营业执照办理材料及流程：1、工商核名：提供10个左右的公司名称，以便提供核名通过率；2、设立领执照：准备注册材料，如注册资金、法人信息、注册地址；3、备案刻章：持营业执照及法人身份证到公安局备案刻章点...
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出国打工
内容导航：企业使用劳务派遣的用工形式与服务外包有什么区别获得经济补偿金后不得以劳务派遣方式用工是哪个法律法规规定的用工单位采用大量劳务派遣工合法吗企业用劳务派遣的方式能降低人力费用吗？现在的企业大多是劳务派遣，为何会选择这种雇佣关系呢？Q1：企业使用劳务派遣的用工形式与服务外包有什么区别劳务派遣是员工与派遣公司签合同，由派遣公司安排员工到企业来上班，由企业管理和发工资服务外包指的是把某一项工作或流程外包出去，至于做这工作的有可能是服务外包公司的员工，也有可能不是，企业不需要管...
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出国打工
内容导航：求助，中国银行济南分行劳务派遣用工怎么样？待遇如何?我们派遣公司在济南,注册地在济南，人员在其他城市工作，那劳务人员的五险一金，我们在哪里帮他们缴纳？济南人力资源行业情况怎么样，人力资源特别是人事外包企业的排行是怎样的？想找家人力公司做劳务派遣，哪家好呢？谁知道济南高创人力的档案托管公司在哪个位置1Q1：求助，中国银行济南分行劳务派遣用工怎么样？待遇如何?基本都是招聘应届毕业生 除非是校园招聘的进行就是正式工 其他社会招聘进行的 就是派遣制员工 说是同工同...
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劳务输出
内容导航：劳务外包和业务外包的区别企业派遣和外包有什么区别？不要复制，简单点！！是不是派遣是长期，外包是短期的，但派遣和外包联通外包制员工和派遣制员工的区别关于劳务派遣或劳务外包性质员工跳槽问题劳务外包和劳务派遣区别Q1：劳务外包和业务外包的区别劳务派遣是指公司的本身的员工外包给人力资源公司，这样公司的员工就变成第三方的派遣工，劳动关系就是员工与第三方公司建立的。业务外包指的是公司的相关业务模块，如市场推广、员工培训等。前者一般是人的外包，后者是指项目的外包业务外包，也称资源...
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出国打工
内容导航：问下关于劳务派遣公司与用人单位出示的合同个人与个人签订劳务派遣合同关于签订劳务派遣合同的问题劳务派遣签订什么合同劳务派遣合同与正式合同的区别Q1：问下关于劳务派遣公司与用人单位出示的合同一、所谓劳务派遣资质是对劳务公司而言。劳动者与劳务公司签订劳动合同，由劳务公司派遣至用人单位工作，用人单位则“用人，不管人”，即负责安排劳动者工作，但不与劳动者签订合同，劳动者在用人单位享受同岗统筹的待遇。（《劳动合同法》第五十七条 劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本...
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劳务问答