出国劳务中介骗子？请问出国打工需要什么条件和哪些是正规的中介公司？
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Q1：国内哪些公司可以派遣出国劳务的
的确 那些公司内部派的很安全 但是最起码的一点 你是要他们的正式职员 而且要交保险金 往往一交就是10W 劳务也好 公司职员派遣也好 都要交一定的保险金 要是那些中东 亚洲之类的(不包括 日本 韩国 新加坡)的那些国家 推荐你找你家乡的那些人 每个地方都有 他们在那负责什么什么项目 回来招人 那个很容易 而且没什么风险(说白了就是半黑户口性质)
你要是非要找的话 那你就上江苏北边那一带去找 那成功率高的机构很多(正规不正规不重要) 主要是他们成功率高 办理周期也比较短 而且价钱相对来说没别的地方那么高 特别是苏北的盐城 还有徐州那几个地方 出国劳务的人特别多
这个范围太大，首先你看你在哪个城市，最好是自己所在地，这样可以方便去公司看一下，如果当地没有这样的出国劳务公司，那就去离的比较近的城市，去网络先了解然后一定要去商务部网站查询资质，在青岛我所了解的是青岛知行国际，因为我同学参加过日本奢侈品店的面试，现在已经在日本大板公司了。
Q2：有哪些正规的出国务工的中介公司啊？
如果您想出国劳务（派到日本、韩国、新加坡、澳大利亚、新西兰、欧洲等国的劳务人员），请认真阅读本文，它可以帮助您了解国家有关出国劳务的规定、程序和注意事项，解决在出国过程中或者在国外劳务期间遇到的各种困难，防止上当受骗，更好地维护自身的合法权益，体现中国劳务人员的良好素质和形象。
一般情况下，您可以从电视、广播、报纸、网络等媒体获得各种招收出国劳务人员的信息，也可以从经营公司获得信息。您首先要了解招聘人员的公司是否具有对外贸易经济合作部（简称“外经贸部”）批准的外派劳务经营资格，凡商务部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗，您可通过以下途径了解：
在商务部对外劳务工程承包商会，对外劳务合作企业名录，
网站查询：http://zsmbhzs.mofcom.gov.cn/fecp/zsmb/corp/corp_ml_list1.jsp?ly=wplw
打开网页直接输入公司名称就可以查询！
另外，有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员，您应了解清楚委托他们的经营公司的情况。
报名前，您要重点了解以下情况：
一、所要去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；
二、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间；
三、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的银行户头。
同时，您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人，您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。
出国前需要支付哪些费用？出国前，您自己需要负担并不再退还的费用有：
一、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
二、培训费：根据培训时间的长短一般在3-6个月培训费由您直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。
三、护照、签证费：按规定支付；
四、机场建设费：按国家规定支付；
五、打预防针：按防疫部门实际收取支付；
六、您与派遣公司所签合同的公证费，按收据金额支付。
为什么要参加培训？培训将帮助您进一步了解有关国家的情况，了解您出国工作的基本权利和义务，帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。
在与经营公司和雇主签订合同时应该注意哪些问题？
您和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇主签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。要特别注意，不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。
在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。
需要提醒的是，您必须保存好所签订的每一份合同，一旦出现纠纷，它将是您维护自己合法权益的重要法律依据。
为什么要交纳履约保证金和服务费？在您和经营公司签订的《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。履约保证金是您一定要按《外派劳务合同》和《雇佣合同》的规定在国外工作的押金。履约保证金由您直接交给派您出国的经营公司，经营公司将给您一张收据。在您履行完劳务合同回国后，经营公司凭您提交的收据将履约保证金的本金如数返还给您。如您没按合同履行完义务，您无权要求退还保证金。
服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。
履约保证金和服务费的交纳标准是多少？根据国家规定，履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资（不包括加班费，下同）的20％。
出国手续都包括那些？如何办理？出国手续包括国内手续和国外手续。
国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等，去有的国家和地区还要打预防针，以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。
办理这些手续需要您提供的材料主要有：户口簿、身份证、学历证书、照片等等。
国外手续包括在留资格、入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。
办好上述手续，您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去，经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力，出国手续费不予退还。
在国外工作期间，您必须严格执行合同，遵守当地的法律法规，尊重当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工，不要去赌博场所或者色情场所，更不要擅自脱离工作岗位。脱离原工作岗位到别的地方工作，在国外被叫做“打黑工”或“自由工”，是违法的。
履约期满后您必须回国。如果您在国外工作期间雇主企业倒闭或者破产，合同中止执行，您必须回国。回国后您可以要求退还履约保证金和按比例退还管理费，您的其他损失根据合同追讨。
在外工作遇到困难怎么办？在国外工作时，难免会遇到一些问题。如雇主没有按照合同提供生活设施、拖欠工资、加班费，甚至受欺负打骂等；还可能发生伤亡、自然灾害或者战争等紧急事件。发生上述情况时，可以通过如下办法保护自己的权益。
一、与雇主的矛盾，可以根据和雇主签订的《雇佣合同》与雇主进行交涉，也可以向当地的有关部门反映；或向经营公司及经营公司在当地的代表反映，由他们根据和雇主签订的《对外劳务合作合同》与雇主进行交涉，或参与共同协商解决问题。
二、如果您与经营公司之间产生问题和纠纷，要根据双方签订的《外派劳务合同》协商解决，或按照国内的法律法规和政策，通过法律程序解决。
三、通过自己或经营公司均无法解决的重大问题，您可以向我驻在国大使（领）馆或者代表机构反映问题，寻求帮助或者进行咨询。
四、在发生自然灾害、战争等紧急事件时，经营公司和使馆会主动给您提供帮助，尽最大努力保证您的生命安全。
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Q3：正规出国劳务中介公司有哪些，没有技术可以出国打工吗
1、中字打头的劳务派遣公司都是正规的，问清楚工作时间和劳动强度及薪酬，很多去中东地区打工的都被骗了，小心一点，出国务工有风险，找大型专业的机构办理；
2、没有技术也可以打工，搬运工、打扫卫生、刷盘子洗碗、种地都不需要什么技术；
3、老外不喜欢干的活，都可以干，有的需要技术有的不需要；
4、欧洲打工薪水比较高，年薪40万左右，有合法身份可以移民，推荐考虑。
这类公司必须具备3“证”。
1、【企业法人营业执照】
2、【中华人民共和国对外劳务合作经营资格证书】（商务部签发）
3、【因私出入境中介机构经营许可证】（公安机关签发）
上述3证件是正规的劳务公司必备的“要件”。
Q4：中国有哪几个正规出国劳务加拿大的公司
这个就多了，你可以去参考商务部批准的有资质的劳务公司，也可以参考劳动部批准的有资质的境外就业中介机构，然后多咨询几家。祝你好运。
很多劳务中介不靠谱，正规的劳务中介少之又少。劳务中介公司会收取不少费用，并且有被骗的风险。想出国打工不一定要通过劳务中介，还有其他途径。建议你可以上网在各大招聘网站上找出国工作的信息，多上一些知名的招聘网站，多投简历，这样找工作机会多一些，而且企业直招的岗位没有中介费。
Q5：请问出国打工需要什么条件和哪些是正规的中介公司
满大街的出国劳务公司一般都没证件手续的，找就找正规点的中介进行办理。很多劳务中介的合同上都存在霸王条款，需要你好好下点功夫。找就找具备资质的劳务中介进行办理。
我只想通过我的经历，告诉大家这两年去新加坡打工的行情，总的来说，因为交的中介费太高，很多都是在四万左右，所以去那边等于是给中介赚钱，不划算，想去那边打工的自己可要想好了，毕竟在国内上班，一年剩个两万块也是挺容易的。新加坡有大大小小的中介公司（指介绍工作的）一千多家，我不知道为什么要这么多的中介，但是有一点是很肯定的，那就是去那边打工很少不走中介的，这就肯定会涉及到中介费，因此我们国内的很多中介市场确实需要整顿。也许有些老板会直接从新加坡过来面试，可是不一定要你的时候不向你收取高额中介费，如果真的不收，那么恭喜你，你可以考虑一下去不去。我本人觉得这种情况极少，否则要那么多的中介公司做什么呢？就是新加坡的很多中介公司也都是中国人开办的，这里面确实存在不规范的现象，因此，想出国劳务的人们自己要提高警惕，以免受骗。
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