劳务作业分包资质？工程总承包资质能否进行劳务分包？
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Q1：专业分包和劳务分包的区别
劳务分包和专业工程分包的区别有五点：一、分包主体的资质不同。专业工程分包人持有的是专业承包企业的资质，其不同资质条件有61种；劳务分包人持有的是劳务作业企业资质，其不同资质条件有13种。二、合同标的的指向不同。
劳务分包从管理的需求说主要是以干活为主，一般情况，不参与管理活动。而专业分包是从管理的角度说是连管理在干活。主要是专业较强的分项工程。
Q2：劳务分包资质13类有哪些
法律分析：一、劳务分包资质：
13种类型的劳务分包资质包括:制石、抹灰、焊接、混凝土、架线、模板、管道和电力安装、油漆、钢筋、脚手架、金属板、砖石和木工。
二、劳务分包资质改革
上述13种劳务分包资质只在老版本的施工判纯睁企业资质中有规定。从2015年开始，劳务分包资质发生了重大变化。除模板作业和脚手架搭设作业纳入专业承包资质外，其余13种作业类型全部合并。也就是说，如今的劳务分包资质没有分类，申请单一的分包资格就足够了。
三、新版劳务分包资质
最新版本的劳务分包资质标准主要用于评估企业的技术负责人、净资产、技术工人、营业场所和现场管理人员。获得劳务分包资质证书的企业，不分类别、等级，均可承接各类劳务。
法律依据：《中华人民共和国建筑法》 第二十九条 建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应掘岁资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。
建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责；分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。
禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程裤扰再分包。
Q3：怎样办理劳务分包资质，需要什么条件？如是代理公司办理资质经得起建设部门的检查？急！急！
办理劳务资质需要劳务人员操作证书，只有证书齐全就可以办理
到当地建设行政主管部门办理，不复杂。如果不清楚可以到索要办事指南。咨询也是很好的方法。
Q4：工程总承包资质能否进行劳务分包
不可以。劳务分包合法性，必须满足以下条件：一、分包的工程内容为劳务作业，并且属于以下中的一种或几种：1、木工作业;2、砌筑作业;3、抹灰作业;4、石制作业;5、油漆作业;6、钢筋作业 ;7、混凝土作业;8、脚手架搭设;9、模板作业;10、焊接作业;11、水暖电安装作业;12、钣金工程作业;13、架线工程作业 二、劳务分包的承包人，必须具有与工程内容相一致的 劳务分包作业资质（也是上述13种），且符合相应的等级 如：如工程含砌筑作业、抹灰作业，且砌筑量达到一级资质要求，则需要砌筑一级+抹灰资质，才能合法分包 三、劳务分包 的单项合同额不能超过企业注册资本金的5倍
第三条本案不适用，主要问题是工程内容是否可以界定为劳务作以及劳务作业分包企业有无相应的资质，所以，根据你说的情况，总承包单位承接的应该是施工总承包项目，肯定不符合劳务分包的条件。
相反我认为明显属于全部工程转包他人（或者属于1、肢解以后以分包的名义转包 ，具体为：总承包将单位工程的施工业务发包属于肢解发包；2、总承包将主体结构工程分包，这后2种也都是违法发包、分包）
你可以具体对照一下，你们这种是属于上述三种的哪一种。
如果你能够提供更详细的信息，则可以判断了。
本人正在复习，准备参加9月22-23号的一级建造师的考试，呵呵；希望能够采纳。
看双方营业执照上的营业范围，是确定是否合法分包的唯一准则。
根据与甲方签的合同，是否允许你方向下分包，如果不允许分包就不能分包，否则违法。（合同法中有 关于分包详细规定）
主要是承包范围不同。
（1）工程总承包：承包范围最广：从项目资金管理、勘察、设计、施工（包括各项目、各专业）、请施工监理、办理工程竣工验收手续，提交各项工程资料。最后交钥匙给业主，直接对业主负责。业主可以委托他方做工程总承包，也可自已管理，分项发包。
（2）施工总承包：从业主或工程总承包处接受投资及施工图，负责整个工程所有分项；各个专业的全部施工任务，接受业主及业主委托监理及质量监督部门的监督。办理工程竣工验收手续，提交各项工程资料。最后交钥匙给业主，直接对业主或业主委托的工程总承包负责。施工总承包单位，可以将部分分项、分专业工程再分包给其他施工单位分包，但要管理、监督分包单位的工作质量，对分包单位的施工质量向业主或工程总承包负责。
（3）施工承包：是从业主或施工承包处分包部分单项工程、某专业工程进行施工。接受业主（施工总承包）及业主委托监理及质量监督部门的监督。办理工程竣工验收手续，提交各项工程资料。最后交钥匙给业主或施工总承包，直接对业主或业主委托的施工总承包负责。
（4）劳务分包：从施工承包单位手中分包某个工序的劳务工作。只包工不包料。
Q5：如何成功办理施工劳务分包资质
劳务分包：指施工单位或者专业分包单位将其承包工程的??劳务作业发包给劳务分包单位完成的活动。也就是：甲施工单位承揽工程后，自己买材料，然后另外 请乙劳务单位负责找工人进行施工，但还是由甲单位组织施工管理。劳务分包是施工行业的普遍做法，法律在一定范围内允许。但是禁止劳务公司将承揽到的劳务分 包再转包或者分包给其他的公司;禁止主体工程劳务分包，主体工程的完成具有排他性、不可替代性。
建筑劳务分包资质标准要求：【办理建筑资质就找安徽华业汇邦】
（1）净资产200 万元以上。
（2）具有固定的经营场所。
企业主要人员：
（1）技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。
（2）持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、 质量员、安全员、劳务员等人员齐全 。
（3）经考核或培训合格的技术工人不少于50人。
温馨提示：办理此项资质总共需要56人，其中1人为中级以上职称或高级技工证，50人为中级技工证（经考核或培训合格的技术工人，例如：电工、焊工、木工、砌筑工、油漆工等等），5人为持有岗位证书的施工现场管理人员（俗称："八大员"），并且此项资质中现场施工管理人员和中级技工证（经考核或培训合格的技术工人）不能为同一个人，意思就是如果一个人同时拥有这两本证书只能用其中一个专业的证书。
建筑劳务分包资质办理流程：
操作流程：整理材料——>完善材料——>缴纳人员社保材料——>网上开户——>网上信息采集——>网上材料填报——>出申请资质条形码——>窗口申报材料核实及原件核定——>窗口受理——>网上出受理公告——>审核公告——>核定公告——>领证；