交通费电影菲律宾完整版在线观看？去菲律宾工作怎么样？怎么找一家靠谱的？
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Q1：出国劳务好吗
出国劳务最好的一点就是挣钱多，一年能挣个十多万。
现在我们公司正在找一篇批赴日本和新加坡出国 劳务人才， 球球 2817262510
Q2：出国劳务怎么样
去哪个国家？出国劳务过的人，很多国家都不给再入境的便捷啊。
如果去亚洲国家，中国最近几年在亚洲的地位我不说，楼主也是知道的，所以没意义。你到深圳、上海这样的城市，收入其实不比日本、韩国输到哪里去。
去发达国家的话，对劳动者的保护比较多。比方说我同学在美国生小孩时候顾的阿姨，工作内容是什么就是什么，额外的一点不做。我同学大着肚子还得给人家做饭。
但是这样的国家都离国内很远，机票动辄好几千，回家一次不容易！长期没有家人在身边，思乡之情，你能受的了吗？
具体要看那个国家了,每个国家的情况是不一样的。 出国劳务须知: 一、如何选择外派公司? 首先要了解招聘人员的公司是否具有对外贸易经济合作部(简称“外经贸部”)批准的外派劳务经营资格,凡外经贸部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗,您可以通过以下几个途径了解: (一)向当地政府的对外贸易经济合作厅(局)的外经处了解 (二)向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构了解。另外,有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员,您应了解清楚委托他们的经营公司的情况。 二、报名前应该了解哪些情况? 报名前,要重点了解以下情况: (一)、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称; (二)、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间; (三)、报酬待遇:包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下,外国雇主会直接将工资支付给您,或者通过经营公司转交给您,或者存入您的银行户头。 同时,您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人,您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。 三、出国前需要支付哪些费用? 出国前,自己需要负担并不再退还的费用有: (一)、体检费:体检可以由您自己到县级以上医院进行,也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付,并留下收据; (二)、培训费:根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间(包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费),培训费由您直接支付给培训中心,也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。 (三)、护照、签证费:按规定支付; (四)、机场建设费:按国家规定支付; (五)、打预防针:按防疫部门实际收取支付; (六)、您与派遣公司所签合同的公证费,按收据金额支付。 四、为什么要参加培训? 培训将帮助您进一步了解有关国家的情况,了解您出国工作的基本权利和义务,帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。这是您的权利。没有《外派劳务人员培训合格证》,您不能被派往国外务工。 五、在与经营公司和雇主签订合同时应该注意那些问题? 和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》,您和外国雇主签订的合同叫做《雇佣合同》,这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。要特别注意,不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。 在签订合同时,要特别注意合同中必须有下列内容:工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。 出国后,外国雇主除支付您工资(工资不得低于我国外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的最低标准)和加班费外,一般情况下,还负担以下费用:伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险(有的国家如日本,牙病不在医疗保险之内)和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。 需要提醒的是,必须保存好所签订的每一份合同,一旦出现纠纷,它将是维护自己的合法权益的重要法律依据。 六、履约保证金和服务费的交纳标准是多少? 根据国家规定,履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资(不包括加班费,下同)的20%。 如果您与国内工作单位保持劳动合同关系,服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的25%; 如果您无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系,服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5%。具体交费多少,您要根据合同认真计算。 请注意,交纳各种费用一定要索取收据,并保存好,作为今后索要退费的依据。 七、是否还要支付中介介绍费? 如发生中介费,应该由经营公司支付。 八、出国手续都包括那些?如何办理? 出国手续包括国内手续和国外手续。 国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等,去有的国家和地区还要打预防针,以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。 办理这些手续需要您提供的材料主要有:户口簿、身份证、学历证书、照片等等。 国外手续包括入境许可、工作准证等,由外国雇主负责。 办好上述手续,您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去,经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力,出国手续费不予退还。
这个需要你再好好考虑一下，毕竟到了国外人生地不熟，而且不是你想出去就出去的，最主要是看你的年龄，必须要年轻，不要超过四十岁。如果你肯吃苦的话，出来一年挣个10万八万的是没有问题的。尽量来韩国把，毕竟中国人多，来了也不会有人欺负你。
Q3：去菲律宾工作怎么样？怎么找一家靠谱的
千万别去 都是人事在网上忽悠你过去 然后把你卖给别的菠菜公司 你就等死吧
我也在这边工作， 当初也是选择好了没想太多就过来了，还好运气不差，这也跟中奖一样，也需要自己仔细分析，待遇大家都相差不大，主要是看公司制度和对推广的资源投入，能分辨一家公司的好差
多了解清楚没关系的。我刚来的时候也是找了好几个了解清楚了，最后选择一个自己感觉靠谱的就行。我现在来了2年多了，感觉挺好的。现在收入是2万/月了。
首先要看中介立业多久，其次是多观察，询问工作签证怎么办理，再者面试通过之后是否会和中介公司签署合同保证你的工作性质、工作待遇以及工作环境。再有就是到了菲律宾之后雇主是否会和你签署合同。如果你是看到那些直招的人事，劝你不要去，那样的一般就是要让你拉人去菲律宾工作或者赌博，这样的基本上雇主是没有正规营业只招的，不合法。希望谨慎选择。
你问的问题，
肯定是不靠谱的，
一个菲律宾经济没有我们发达，
工资没有我们这里高，
另外还不安全，
生活不方便，
没有熟人社会活动没有。
Q4：菲律宾这边上班，公司怎么看才知道坑不坑
我劝你不要来菲律宾了。这边遍地都是坑，特别是帕赛那边，坑多。黑心老板贼多。而且还容易换地方，东方，双龙，万和，这几个地方不要去，还有就是帕赛鼎彩10楼不要去，特别恶心，动不动让你赔付机票，赔付各种钱，出来打工就是赚钱，你出来半年没赚钱还要倒赔钱。
什么朋友，都靠不住，这边很恶心。菲律宾这边更像是一个水极深的大染缸。像极了旧上海。无法无天没有国内的正义在管，就算弄死几条人命，又如何，之前轰动整个菲律宾的 财务跳楼事件。最后惊动了国内警方过来调查 。
倒是记者卧底潜伏珍珠大厦，后续事件倒是整顿了国内的黑中介的风气，打压了气焰。
生命诚可贵，小命价更高，这两年，怀揣着梦想，上飞机的小伙伴，有多少。
到最后灰心的小伙伴，在回国的路上叹气的小伙伴有多少。
有个朋友问我，菲律宾环境如何，我呵呵一笑。经历过了这么多，我只能告诉他
一切都是看运气。赚钱的人是少数，没赚钱反而倒欠一屁股债的人是大多数。
许多人背负着信用卡，各种欠债，怀揣着总有天出人头地，奋斗个天下出来。
别做梦了。菲律宾这个旧上海，埋葬了多少人的梦想~~
不可否认我确实是很偏激，曾经的我也以为，反正我年轻，没什么可以失去。
别忘了。你还有家人，当然你要赔付的时候，可是你家人在出这些钱。
好好想想吧，这些日子来出了多少的赔付事件，你百度搜搜
听我的吧，不要去了，那边真他妈の坑，不是人做的，机票本来买的500块钱，到头去了扣你5000块钱，你要做不好炒鱿鱼，赔付，护照在他手上，你们能奈何，赔付3万，就赔3万，再叫公司接人赔付好的！让你做客服试试
总之是电池的问题，换个电池就可以了。
作为一个在菲律宾工作多年的人事，首先给你这么说，所有的公司人事都会告诉你，他们公司很好的，就连有名的万和拳馆（可以自己百度万和拳馆的由来），听他们说，你都觉得是天堂的，所以这里我说一下你需要知道的几个问题。
公司的地址，一定要马尼拉的，像卡加延，宿务等，不是公司不好，环境差而已，有人说makati的公司好，makati也有坑人的公司
首先要问清楚假如离职了，是怎么赔付的，赔付哪些东西，这个很重要
如果方便的话，可以问下公司怎么扣款的，因为有些公司客服看着工资高，但是各种扣款
还有就是工作时间了
还有就是押金制度了
其实怎么说呢，你没有去工作过，真的坑公司脸上不会写着坑，他们往往表现得比不坑的公司更好的，我遇到过有些公司给你说过去做客服，结果去了做推广，说客服招满了。
我也遇到过有些公司说起薪是8000，过去了说要完成一个不可能的任务才能拿到八千，现在只有六千。
总之你让我判断，我也只能看到表面的坑，除非我去公司当面谈下。反正要来菲律宾尽量前期多了解一下，不要觉得休息多，工资高，就是好公司，去了你就知道了，出门在外，能拿到手的钱才是自己的钱。
这个没办法知道，只能靠自己的运气了 工资低的不见得就不是好公司，工资高的 不见得就不坑，老板也不是傻子，挣多少的钱出多少钱的力。
公司先去肯定去不了什么好公司的，越是恶略越是不好的公司越锻炼人，你去了什么也不会首先得学习，好公司都是高竞争，门槛相对高一些，如果有几年时间给自己订立一个目标的话，出去锻炼一下发展自己的人脉，也很不错的
再看看别人怎么说的。
Q5：莱芜日升怎么样 听说好多人都通过那边去日本劳务 ，俺也想着去试试，有没有知道的朋友，给个实话呗咋样
去日本的除了聊的费用多一些，都是很不错的，比去韩国 新加坡 菲律宾要好的多。
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