劳务报酬纳税义务时间（每月劳务费7700元，如何纳税，）
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Q1：每月劳务费7700元，如何纳税，
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。以上是个人所得税法的规定。已说得很清楚。新修改的个人所得税法规定，工资、薪金所得，以每月收入额减除费用3500元后的余额为应纳税所得额，工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为3%至45%。
您好,会计学堂龙老师为您解答 劳务报酬所得的应纳税所得额为： 每次劳务报酬收入不足4000元的，应纳税额=（每次收入额-800）*20%； 每次劳务报酬收入超过4000元的，应纳税额=每次收入额*(1-20%)*20%; 每次劳务报酬收入的应纳税所得额超过20000元的，应纳税额=每次收入额*(1-20%)*适用税率-速算扣除数; 欢迎点我的昵称-向会计学堂全体老师提问
Q2：劳务报酬需要交税吗
法律分析：个人取得的劳务报酬收入，应当交纳个人所得税。务报费起征点是800元，个人取得的劳务报酬收入，应当交纳个人所得税。应交税款＝（劳务报酬收入－费用扣除额）*税率，劳务报酬项目应交的个人所得税，由支付人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照税法规定，向其主管税务机关交纳。因此应当向当地税务机关申报交纳。《中华人民共和国个人所得税法》第六条第四款规定，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。劳务合同约定的薪酬属于劳务费，劳务费，即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得，它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得，而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第十五条 以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
Q3：劳务费交什么税
营业税
对有偿提供应税劳务、转让无形资产和销售不动产的单位和个人征收。应税劳务包括交通运输业、建筑业、金融保险业等7个税目。营业税按照应税劳务或应税行为的营业额或转让额、销售额依法定的税率计算缴纳。除了娱乐业实行20%（其中台球、保龄球适用5%）的税率外，其他税目的税率为3%或5%.
城市维护建设税
对缴纳增值税、消费税、营业税的单位和个人征收。它以纳税人实际缴纳的增值税、消费税、营业税为计税依据，区别纳税人所在地的不同，分别按7%（在市区）、5%（在县城、镇）和1%（不在市区、县城或镇）三档税率计算缴纳。城市维护建设税分别与增值税、消费税、营业税同时缴纳。
教育费附加
征收率为营业税的3%
此外还有税务机关代地方政府征收的费用如防洪保安费地方教育附加等
所得税
按取得劳务费收入的单位或个人分别需要缴纳企业所得税或者个人所得税。
个人的劳务费交纳个人所得税，但是是以800元为起点交纳税金的。
Q4：劳务报酬应纳税额和征收方法
劳务所得的应纳税额＝70000*（1-20%）*40%-7000＝15400
稿费所得的应纳税额＝（3900-800）*20%*（1-30%）＝434
Q5：我的劳务报酬要交多少税？
营业税起征点规定的是20000元的话，你每月收入8000元不需要缴纳营业税。
劳务报酬一般是支付给个人临时性的劳动服务的酬金，单位代扣代缴劳务报酬所得税。比如；个人为某单位翻译资料，设计装潢，设计咨询，演出表演，技术服务等等。不是每个行业都有劳务报酬所得税的，要根据单位是否发生了这方面的业务来定。
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