劳务介绍所？上海长宁区的失业保险金怎么领取？
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Q1：上海长宁区的失业保险金怎么领取
失业保险在其满足失业条件后，并在失业前缴纳过失业保险的，可以去当地社保中心办理失业登记，领取失业金。在其到达退休年龄后，就无法领取失业保险了。
根据《上海市失业保险办法》第十条 同时具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
(一)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业；
(二)具有本市城镇常住户口；
(三)本人在职期间按照规定缴纳失业保险费；
(四)解除、终止劳动关系或者工作关系前缴纳失业保险费满1年；
(五)按照本办法规定办理失业登记手续和失业保险金申领手续，并有求职要求。
失业人员在领取失业保险金期间，可以按照本办法的规定同时享受其他失业保险待遇。
扩展资料：
《上海市失业保险办法》第十五条 失业人员有下列情形之一的，暂停领取失业保险金；以后重新失业的，可以领取剩余期限的失业保险金：
(一)应征服兵役的；
(二)考入全日制中等以上学校学习的；
(三)从事有劳动报酬工作的；
(四)被劳动教养或者被判刑收监执行的。
第十六条 (停止领取失业保险金的情形)
失业人员有下列情形之一的，停止领取失业保险金：
(一)到达法定退休年龄的；
(二)移居境外的；
(三)无正当理由3次拒绝就业服务机构提供适当的就业机会的。
参考资料来源：搜狗百科——上海市失业保险办法
上海长宁区失业金领取流程
1、本人到户籍所在地的街道、镇劳动保障事务所办理失业登记和失业保险登记；
2、再到长宁区职业介绍所（武夷路519弄1-2号）进行求职登记和办理失业保险金申领手续；
3、申领通过的，工作人员在《劳动手册》上记载本次申领后可以享受失业保险待遇的起止日期；
4、失业人员每月15日左右凭银行存折到银行领取失业保险金；
5、申领未通过的，工作人员当场告知不能申领的原因。
上海失业保险金领取条件如下：
1、具有上海市城镇常住户口；
2、法定劳动年龄内非自愿辞职；
3、本次就业前缴纳失业保险费满一年；
4、已办理失业登记和求职登记。
申领上海失业金所需资料：
1、劳动手册；
2、失业保险登记表；
3、失业保险金申领表；
4、身份证；
5、实名制银行结算户存折。
上海长宁区的失业保险金怎么领取
你可以有失业状态下申请享受失业补贴金。
同时,享受失业金是有一定条件的：
（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；
（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；
（3）已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。
我帮你打12333问过了:参加自由职业者缴费的人员缴纳失业保险费,停止缴费后，如符合失业保险金领取条件的，可以申请领取。
金自己是一直在交的,你没有失业，建议不要领失业保险金。
国家决定2009年1月继续为企业退休人员增加养老金，增加幅度按照当地2008年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。
正是考虑到退休越早养老金越低的实际情况，国家在增加养老金的问题上，采取普遍调整和特殊调整相结合的办法，继续向退休早、基本养老金相对偏低的人员倾斜。
国家在2008年至2010年增加养老金的幅度高于前三年。到2010年，全国企业退休人员月人均养老金将超过1200元。
近3年，全国企业退休人员月人均养老金水平：
2008年：1000元；
2009年：1100元；
2010年：将超过1200元。
2010年的1200元是全国月人均数，高于或低于1200元都会有的。相信2010年以后，养老金水平还会继续提高。
你可以申请提前退休，但今后你的退休金会减少。所以你还是到60岁退休比较好，如果你现在缺钱用，你可以先不交金，然后去申请失业保险金每月491月。如果你现在不缺钱用，那你就交金一直交到退休，等着拿退休金。
如果你是从事个体经营的，退休前还可以领一笔钱：
失业人员在领取失业保险金期间开办私营企业、从事个体经营或自行组织起来就业的，凭营业执照副本或其它有效证明文件、企业章程及能证明其投资入股情况的材料，可以一次性领取剩余期限的失业保险金（加上本次核定后已领取的月份，不超过24个月），作为扶持生产资金。
上海长宁区的失业保险金怎么领取
你可以有失业状态下申请享受失业补贴金。
同时,享受失业金是有一定条件的：
（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；
（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；
（3）已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。
其失业金的领取有这样方面的规定：累计交纳满一年不足两年的时间的，可以领取到三个月的失业金，满两年不足三年的为六个月，以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。
手续包括失业证，解除劳动关系证明，失业登记，身份证等。
相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。
Q2：熙易（上海）企业管理咨询有限公司怎么样？
简介：熙易（上海）企业管理咨询有限公司成立于2011年06月03日，主要经营范围为企业管理咨询、贸易信息咨询、投资咨询等。
法定代表人：汤ノ口弘二（YUNOGUCHI KOJI）
成立时间：2011-06-03
注册资本：1400万日元
工商注册号：310000400652524
企业类型：有限责任公司（外国法人独资）
公司地址：上海市长宁区宣化路3号2楼A20室
上海伯肯熙企业管理咨询有限公司是注册登记在闵行区经济园区内企业，注册登记的地址是经济园区虚拟通过的。以下是该企业的基本信息
Q3：上海仁友管理咨询有限公司怎么样？
简介：上海仁友管理咨询有限公司成立于2009年03月31日，主要经营范围为人才信息咨询、人才推荐、人才招聘、人才培训，企业管理咨询，投资咨询，企业形象策划，会展会务服务，为国内企业提供劳务派遣，广告设计制作，教育信息咨询（不得从事教育培训、中介、家教）等。
法定代表人：马庆伟
成立时间：2009-03-31
注册资本：200万人民币
工商注册号：310105000357525
企业类型：有限责任公司（自然人投资或控股）
公司地址：上海市长宁区广顺路33号8幢215室
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Q4：样品买卖合同和定做合同有什么区别
买卖合同与承揽合同，作为合同法规定的有名合同，相互之间的区别是显而易见的。买卖合同是出卖人转移标的物所有权于买受人，买受人支付价款的合同。货样买卖是按货物样品确定买卖标的物的买卖。
承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。其中定作合同是指承揽人根据定作人的要求，以自己技能、设备和劳力，用自己的材料为定作人制作成品，定作人接受特别制作成品并给付报酬的合同。
甄别方法之一：承揽人身份特定化。在承揽合同中，双方当事人注重的是工作成果完成的条件，是承揽人的“合作”。根据合同法第二百五十三条的规定，承揽合同的承揽人必须以自己的设备、技术和劳力完成工作或者工作的主要部分。如果定作人所需要的标的物能够从市场上任意买到，定作人就不必通过订立承揽合同要求承揽人来完成。因此，定作人选定承揽人是基于承揽人的技术、设备和劳力，具有特定要求的。如果承揽人擅自将作交由第三人完成的，将构成根本违约。此时，定作人可以选择要求承揽人对第三人完成的工作成果向定作人负责，或者通知承揽人解除合同、赔偿损失。合同未经定作人同意，不能将工作或者工作的主要部分转交第三人完成。而买卖合同中，卖方的生产过程不需买方制约，卖方可以将工作任务转交第三人完成，无须征得买方同意。因此，甄别承揽合同和买卖合同，首先要看承揽人或者出卖人是否特定的。如上文提到长宁法院审理的欣维毛纺织有限公司诉叶繁贸易有限公司买卖合同纠纷一案中，被告是根据原告提供的样品交付货物的，但是被告自身作为贸易公司是没有制作能力的，只能委托工厂加工。因此，按照承揽合同承揽人特定化的要求，该案应该定性为货样买卖合同纠纷。
甄别方法之二：承揽合同定作物特定化。承揽合同的标的物是严格按照定作人的要求制作的，用以满足定作人的特殊要求，而且必须以定作人所具有的条件来完成。首先，这种标的物是在合同生效后才开始制作的，从制作开始即为定作人所有，承揽人无权处分，只有在定作人超过两个月不支付承揽报酬的情况下，承揽人才能作留置处理，否则要承担民事侵权责任。因此承揽合同的标的物是承揽人运用自己的技术、设备和劳力在合同生效后制作的特定物，而买卖合同的标的物可以是特定物，也可以是种类物。买卖合同标的物的特定性，通常是不改变标的物本质属性，标的物可能在合同成立时已经存在也可以是在合同成立后生产。这种特定性是相对的，往往是买方在卖方的产品范围内或者基础上，做些选择性的确定，产品本质属性并不改变。上文提到的一些单位要求生产厂家在出厂商品上注明买方特有标志，如超市要求厂家在供应商品上打上超市标志的行为，不能定性为定作行为，仍属于买卖行为。
甄别方法之三：定作过程的特定化。在多数情况下，承揽合同双方当事人主要针对的是承揽人制作的过程，移转标的物的所有权并不是承揽人的主要义务，而是承揽人完成工作成果后的一种附随义务。承揽人制作过程就是把承揽人的技术、智慧和物结合在一起，在物上必须凝结着承揽人的劳动结果，才能满足定作人的需要，定作人取得的不仅仅是物的形式。而买卖合同双方针对的标的是货物的所有权，对于该货物的制作过程一般不是买方所关心的。因此，要甄别定作合同与买卖合同还有一个重要方法是定作人对于定作物的加工过程是否关心，是否有特殊要求。如果定作人对承揽人的制作过程有着特殊要求，有些还派员直接参与监督制作过程，那么多数属于定作合同。如果买方只关心商品本身，而不在乎该商品的制作过程的，那么多数为买卖合同。
对于甄别个案的性质是买卖还是定作，必须综合上述三种方法加以考量，不能仅凭符合其中的一种标准而断定合同的性质，只有同时符合上述三种标准的合同，即全面符合定作主体、定作物以及定作过程特定化的要求，才能认定其为承揽合同。
Q5：劳动手册？去哪办
�8�7 第一步；获取毕业证书（或肄业\结业证书）
�8�7 第二步：１.携带毕业证书（或肄业\结业证书）
２.户口簿、
３.本人身份证、
４.一寸照片两张。
�8�7 第三步：到户口所在地的街道办事处或区职业介绍所去办理《劳动手册》。
�8�7 各区职业介绍所联系方法(见下表)
闸北区分中心 沪太路707号 56089900
黄浦区职业介绍中心 新永安路7号 63555606
徐汇区职业介绍中心 虹桥路432号 64077766-118
静安区职业介绍中心 武宁南路241号 62312215
杨浦区职业中心 江浦路728号（济宁路口）65419450*2992
卢湾区职业介绍所 中山南一路555号 63010767
长宁区职业介绍分中心 武夷路 519 弄 1 号 62400032*100
宝山区职业介绍所 宝杨路1026号 56122226 56122517
普陀区分中心 武宁路1036号 021-62547410
虹口区分中心 曲阳路191号 021-65072590
闵行区分中心 莘庄镇莘潭路168号 51518181 51518188
嘉定区分中心 嘉戬公路118号 021-69989086
金山区分中心 石化卫零路365号57961146（总台）57960436
青浦区分中心 公园路200号（青浦区区政府西侧，318国道北侧）69717313
松江区职介所 环城路718号 57740256
奉贤区职介所
奉贤区南桥镇人民南路150号 67116849
崇明区分中心
城桥镇东门路178 号 59623859
南汇区职业介绍所
惠南镇人民西路45号 68006167
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