劳务费个人所得税计算?怎么计算劳务报酬个人所得税?
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Q1:劳务报酬个人所得税计算方法是什么
现在个人所得税的起征点是5000元。计算公式为:应纳税所得额=(月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除)乘以适用税率-速算扣除数。
Q2:劳务报酬个人所得税怎么计算
一般情况下,接触到个人所得税的用户是比较少的,大多数接触到的是劳务报酬个人所得税。劳务报酬所得指的是个人从事设计、制图、医疗、法律、会计、咨询、讲学、影视、代办服务,以及其他劳务取得的所得。那么,劳务报酬个人所得税怎么计算?
劳务报酬个税计算公式如下:
预扣预缴应纳税所得额=劳务报酬(少于4000元)—800元。
预扣预缴应纳税所得额=劳务报酬(超过4000)*(1—20%)。
应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额*预扣率—速算扣除数。
通常情况下,劳务报酬按月或按次计算收入。其中,应纳税所得额不同,对应的税率和速算扣除数不同,具体可以对应相关部门出台的劳务报酬税率表。
而且,根据个人所得税法的规定,劳务报酬属于综合所得。居民个人取得工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,称为综合所得。
Q3:怎么计算劳务报酬个人所得税?
1、稿酬所得,是指个人因其作品以图书、报刊形式出版、发表而取得的所得。
2、稿酬所得,以每次出版、发表取得的收入为一次。
3、稿酬所得税率20%
4、稿酬所得个税计算:
第一步:计算应纳税所得额
稿酬所得以个人每次取得的收入,定额或定率减除规定费用后的余额为应纳税所得额
(1)每次收入不超过4000元的,定额减除费用800元应
纳税所得额=每次收入额 - 800元
(2)每次收入在4000元以上的:
应纳所得税额=每次收入额×(1 - 20%)
第二步:明确税率
稿酬所得适用20%的比例税率,并按规定对应纳税额减征30%,即实际税率是14%,实际缴纳税额是应纳税额的70%
第三步:计算应纳税额
应纳税额=应纳税所得额×适用税率
实际缴纳税额=应纳税额×(1-30%)
劳务报酬和工资个税的计算方法是不一样的,但是个税管家app上都可以计算,操作也简单的,你可以使用试一下。
劳务报酬所得,每次收入不超过4000元的,减除费用800元;4000元以上的减除20%的费用。再按照20%的税率计算,如果一次收入畸高,还要加成征收:一次收入在2万以上5万以下的部分,按30%征税;超过5万以上部分,按40%征税。
为了简便计算,引入速算扣除数概念。
应纳个人所得税=1000000×(1-20%)×40%-7000(这个7000就是速算扣除数)
=313000元
Q4:劳务收入个人所得税
应纳税款=劳务收入*(1-20%)*适用税率-速算扣除数
计算依据:
1、不到4000元的,扣除费用800元:
应纳税所得=收入-800元
2、收入超过4000元的,扣除20%的费用:
应纳税所得=收入*(1-20%)
3、收入超过20000元的,还要加成征收:20000元至50000元的加征五成,50000元以上的加征十成。
4、应纳税款可以用速算公式计算:
应纳税款=应纳税所得*适用税率-速算扣除数
收入不超过20000元的,税率20%,速算扣除数为0;
收入超过20000元至50000元的部分,税率30%,速算扣除数为2000元;
收入超过50000元的部分,税率40%,速算扣除数为7000元;
Q5:劳务派遣合同个人所得税计算?
符合规定,不签劳动合同,不交社保按劳务税收
根据上述规定,准予税前扣除的企业发生的合理的工资薪金支出,是企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的工资薪金支出。贵公司作为用人单位,与劳务公司之间是购买劳务关系,支付给劳务派遣人员的工资、福利及保险费等属于给劳务公司的劳务费用支出,不属于贵公司的工资薪金支出,因此不能作为工资薪金支出在贵公司所得税前扣除,也不能做为计算三项经费税前扣除数的税基
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