苏州园区平安保险公司地址?我在苏州园区与劳务公司（唯盛中介）签了一年的劳动合同，但是派遣公司签合同时都没要我的离职证明，?
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Q1：我在苏州园区与劳务公司（唯盛中介）签了一年的劳动合同，但是派遣公司签合同时都没要我的离职证明，
原来的那个吧，你这个一天就走了他会开吗？开离职证明也就是给新公司看，证明你没有同时为两家公司工作而已
当然是派遣公司那啊！工作的厂子只给你提供平时的一切，你的工资和那些5金都是派遣的公司给你办理的和交纳的。
Q2：苏州园区劳务公司外派别的企业中介费是多少
几百到上千不等！看工作的好坏了！ 通常第一个月工资的50%
要1万多啊
Q3：我在苏州工业园区，签了派遣工劳动合同。里面包含试用期间和三年。我干了两天不干了直接走人的，没有打...
既然你已经签订了劳动派遣合同 那证明你现在与那个劳务派遣公司是存在劳动关系的 如果你以后找其他工作要签订劳动合同 建议你先与劳动派遣公司解除劳动关系 按照劳动法的规定，劳动者不能同时与2个用人单位建立劳动关系的
在试用期一般是要提前三天通知的，不过不通知对以后找工作没有影响
要是给原用人单位造成损失的签了合同没有解除，到新的单位工作，你跟新的用人单位承担连带责任
不会 苏州公司上7天以内的班是没工资的
Q4：苏州共有几家派遣公司？是派遣公司不是中介！
苏州有很多很多家派遣公司。如：
1.瑞康江苏苏州劳务有限公司.法定代表人：郁振熙。注册资本：999.0万元。
2.苏州皖华建筑劳务有限公司，法定代表人：王剑华。注册资本：5000.0万元。
3.苏州德盛建筑劳务有限公司，法定代表人：孙健。注册资本：5000.0万元等等，不一一列出了。
劳务派遣不同于劳务中介。
劳务中介：你和用人单位直接签合同，给中介交中介费。
劳务派遣：你和劳务派遣公司签合同，用人单位给劳务派遣公司钱，劳务派遣公司再给你发工资。
拓展资料：
中介跟劳务派遣公司的区别？
1.劳务派遣不同于劳务中介。其根本区别在于劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系。劳务派遣组织与劳务人员是企业和员工的关系，其相互关系调整适用《劳动法》。通常，用人单位将一些非核心员工（如普工、操作工、装配工、技工、仓管、快递员等）外包给劳务派遣公司，由劳务派遣公司与他们签订劳动合同，承担这部分员工整套人力资源管理服务工作(包括招聘录用、劳动合同管理、绩效管理、工资管理、保险福利管理、计划生育管理等)，并承担所有的人事风险责任（包括法律、经济赔偿责任）。
2.劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务，并收取一定的劳务中介费用，劳动者与劳务中介组织不签订劳动合同，所以也不存在劳动关系，其相互间的关系不受《劳动法》及相关法律保护。劳务中介机构只承担民法上的法律责任，不会被要求替劳动者缴纳社会保险、支付工资。派遣单位就是用人单位，需要承担用人单位的全部责任。
3.劳动派遣和劳务中介的盈利方式不同。劳务派遣是向使用派遣员工的企业一方收取管理费作为盈利方式；劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务，并向双方或单方都收取一定的劳务中介费用。
Q5：苏州一共有几家劳务派遣公司
108个
是的，苏州有太多的这样的公司了。但这不因有的呀！
呵呵这倒没有数过哦
太多了.就像苏州 有多少人一样.要想知道你自己点 了
太多了，像园区人才市场2楼就有好几家，还有汇思。托普什么的。
汇思and博儿结．．本人认为汇思比较好．．在苏州
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