劳务公司备案所需资料（开劳务公司需要什么）
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Q1：成立劳务派遣公司需要哪些手续
如果你想把这些工人都录取为你的员工，然后把他们派遣到其他公司工作，统一管理，统一安排工作，这样的做法是劳务派遣。按照劳动法规定，劳务派遣现在不需前置审批，直接到工商局注册即可，但最低注册资金50万以上才行。
需要带的材料为法人及股东的身份证，经营场地房权证，租赁的需要租赁合同，50万验证证明，然后到工商局去，他们会给你组织其他材料，如公司章程，股东会议，任职证明等文件。
首先成立公司要到工商局去注册申请，其次就是根据公司的性质不同需要一定的注册资本，一般情况下劳务公司的注册资本不低于二百万元，还要有固定的经营场所以及设施，要符合法律的相关规定以及劳务派遣制度。
除此之外还要申请经营许可和营业执照的申请以及法定代表人的身份证明等材料，总之要成立劳务公司还是一件非常复杂的事情的。
Q2：2020劳务公司注册条件及流程
注册公司流程： 一、核名 一般的核名在核到后，一般3天内能拿到核名通知书。但是如果在各区工商行政管理局核省名一般需要5到7个工作日。（核名的时候一般准备5到8个名字，按照规定，同行业中有重名、驰名商标不予核准） 二、租房 凭核名通知书，与房东签订租房协议，房屋设计用途是办公、铺面、商业。房子是自己的话，也必须以自己个人的名义与公司签订租房协议。房子并不是越大越好，越大则意味着，后来要出的房产税就越多。但是，租金不能太便宜，太便宜的话，税务局是通不过的 三、工商设立登记 申请和领取营业执照（有些区可以并联营业执照，代码证，税务登记证一起下来，在刻了章后就可以统一领取）注册新政不需出具验资报告和验资就可以去工商局交资料设立登记了，你需要准备的资料是：核名通知书、所有股东身份证复印件、章程、股东会决议、产权复印件、租房协议。到工商局领取资料，按照格式填写，加上所准备的资料交到受理窗口，如果受理之后一般在7个工作日内就可以拿到营业执照了。 四、刻章 拿到工商营业执照后就可以去刻章了，刻章比较简单，只需要营业执照副本的复印件和法人身份证复印件。因为是上网章，需要去公安局备案，这个刻章公司就可以代办了，交了资料第二天就能够拿到印章了，印章是三枚：公章，法人章，财务章，三枚章都有上网编号且编号不一样。 五、办理税务登记证 到税务局办理税务登记证所需要的资料：（营业执照副本、组织机构代码、股东身份证、产权、租房合同、验资报告）复印件，法人身份证原件，有些区还需要股东身份证原件，要原件主要是查法人在其他地方有没有欠税或者偷漏税。还需要填写一份税务登记表。窗口受理后一般当场就可以拿到，有些区是需要第二天才能够拿到的。办理税务登记证不需要交费，但是办理了税务登记证后在5到7个工作日内需要去主管的税务机关报到，不然会罚款。 七、开立基本户 开设基本账户需要的资料：（营业执照正本、组织机构代码正本、税务登记证正本、身份证）复印件。还要带上身份证原件，三枚上网章，所有股东要到场签字。银行资料收集齐全后会派人去企业所在地照相核实地址然后上报银行，审核批准后会颁发开户许可证、这样基本户就算开好了，激活后就可以正常使用了。
Q3：东莞虎门劳动合同办理需要提供哪些资料
劳动合同鉴证是劳动行政部门审查，证明劳动合同真实性、合法性的一项行政监督措施。劳动行政部门鼓励并提倡企业和劳动者进行劳动合同鉴证。 （一）需要办理劳动合同鉴证的企业，应当准备并提交下列材料：１、签订的劳动合同文本二份；２、企业为法人的，应提供国家工商行政管理部门颁发的营业执照复印件、法定代表人身份证明和授权委托书（法定代表人办理时可不提供授权委托书）；用人单位不是法人的，应提供国家工商行政管理部门颁发的营业执照复印件、其主要负责人的身份证明和授权委托书（法定代表人办理时可不提供授权委托书）；３、劳动者身份证明，如户口簿、身份证等复印件；４、由企业填写劳动合同鉴证登记表，内容：单位名称、单位性质、住所地、法人代表姓名、人力资源管理者姓名、鉴证日期、鉴证合同人数（其中新签、续签、补签份数，合同期限１－３年、３年以上份数）、企业职工人数。已办理过劳动合同鉴证的企业可不提供上列第２项。 劳动合同鉴证办理程序：１、由工作人员审查合同文本及证明材料，发现提供的合同文本及证明材料不完备，通知企业和劳动者予以补正。２、工作人员对审查合格的劳动合同，予以鉴证，由工作人员在合同文本上盖劳动合同鉴证专用章，并注明鉴证日期。对不真实，不合法的劳动合同，不予鉴证，并向当事人说明理由。对审查不合格的合同，指导企业和劳动者按照要求修改或重新签订，然后办理鉴证手续。
具体的是用人公司的相关法律的资料，和被用人的资料！劳动合同是双方的，不是单方的！
身份证原件,复印件,个人简历
Q4：开劳务公司需要什么
必须要有人力资源服务许可证、职业中介许可证，职业指导资格证书 ： 劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万元 ——鉴于劳务派遣业涉及到从业人员的劳动权益，开办劳务派遣必须经劳动保障部门审批，在工商部门登记备案，并实行年审制度。 ——各地应根据当地情况，在坚持适度竞争的原则下，通过实行行政许可和控制进入门槛，合理控制劳务派遣机构的数量。 ——对不同经营对象、经营领域的劳务派遣公司设置不同的注册资金等要求。 ——除非特批，否则，必须坚持分业经营，劳务派遣机构不得同时经营劳务承包、劳务中介和劳务代理。
现在的劳务市场非常的混乱，黑中介无处不在，劳务公司要在短时间内做到很好不是一件容易的事儿，如果要做的是劳务派遣单位的话需要五十万的注册资本，所以这是一个很高的入行门槛儿，
如果资本不够或者是经验不足的话可以参考一下中劳网的劳务加盟的方式。
Q5：请问您注册一家建筑劳务公司，都需要什么手续和要求啊？
假如开办一个建筑公司，只是建筑,不包括房地产开发，注册资金为50万。 相关证件办理：首先去所在地工商局注册，然后去当地建设主管部门办理资质等级证书。 办理资质如果没有什么特殊施工设备及经验的话，建议只办理劳务专业承包。 目前建筑市场日趋规范，国家原来的建筑市场管理是部分允许分包，现在的管理方向是总承包----专业承包----劳务分包。 以上如有出入，请以当地建设主管部门的文件为准。
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