全年一次性奖金公式?如果一次性获得劳务报酬100万，该怎么缴纳个人所得税?
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Q1：一次性劳务报酬个人所得税计算方法
法律分析：应纳税额的计算公式为：
(一)每次收入不超过4000元时，应纳税额：(每次收入-800)x20%
(二)每次收入在4000元以上时1、应税所得额在20000元以下时，应纳税额次收入x(1-20%)x20%
2、应税所得额超过20000元时，应纳税额每次收入x(1-20%)}x适用税率-速算扣除数
法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
Q2：如果一次性获得劳务报酬100万，该怎么缴纳个人所得税
对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。第六条，四、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。实施条例：第十一条 税法第三条第四项所说的劳务报酬所得一次收入畸高，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过2万元。
对前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。
笨点算法：（20000*20%+30000*20%*1.5+[1000000-20000/（1-20%）-30000/（1-20%）]*（1-20%）*20%*1.5＝313000，
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个人所得税法：
第三条，四、劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。
第六条，四、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
实施条例：
第十一条 税法第三条第四项所说的劳务报酬所得一次收入畸高，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过2万元。
对前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。
Q3：个人所得税中的劳务所得税的计算方法
中华人民共和国个人所得税法（2007修正）
劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
因为你的目的是要“开劳务发票”，不是单纯的去缴个人所得税，税务局不会按月开发票的，可以给你开一张发票（一年的），开劳务发票还要交营业税及相应附加的。一楼的计算方法也是不对的，那样的算法是按“劳务报酬所得”，而你开“劳务发票”要交营业税，这时缴个人所得税都是定率征收，一般为2%左右（各省不一样），具体缴的税种有：在地税开具发票。
1、营业税按营业额的5％；
2、城建税按营业税的7％（市）；
3、教育费附加按营业税的3％；
4、印花税按营业额3/万；
5、个人所得税，一般都采用定率征收，税率为2%左右（各地不一致）。
6、开发票要带相关资料：
1）.技术服务相关协议发复印件付款方付款证明
2）.经办人（收款人）身份证复印件
3）.付款方税务登记复印件
根据《中华人民共和国个人所得税法》：
劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。
应纳税所得额的计算：劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
Q4：2019年新个税，劳务工资如何计算？无扣专项扣除计算方法：（11000*20%）*3%吗？
劳务报酬所得应纳税额的计算公式为：
（1）每次收入不足4000元的：
应纳税额 = 应纳税所得额 * 适用税率
= （每次收入额 - 800）* 20%
（2）每次收入在4000元以上的：
应纳税额 = 应纳税所得额 * 适用税率
= 每次收入额 * （1 - 20%）* 20%
（3）每次收入的应纳税所得额超过20000元的：
应纳税额 = 应纳税所得额 * 适用税率 - 速算扣除数
= 应纳税所得额 * （1 - 20%）* 适用税率 - 速算扣除数
例如1：某翻译员一次取得翻译收入3500元，计算其应纳个人所得税额。
应纳税额 = （3500 - 800）* 20% = 540（元）
例如2：某老师一次取得讲课费用5000元，计算其应纳个人所得税额。
应纳税额 = 5000 * （1 - 20%）* 20% = 800（元）
例如2：某歌星一次取得表演收入40000元，计算其应纳个人所得税额。
应纳税额 = 40000 * （1 - 20%）* 30% - 2000 = 7600（元）
劳务报酬所得税率表如下：
从2019年1月1日起，个人劳务报酬所得需要按以下方式缴纳个人所得税：
1．劳务报酬所得减除百分之二十后，其余额作为应纳税所得额；
2．居民个人劳务报酬所得，将与工资薪金所得、稿酬所得以及特许权使用费所得合并为综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后，其余额作为应纳税所得额；
3．非居民个人劳务报酬所得，以每次收入额为应纳税所得额，按月换算后以综合所得税率表计算应纳税额；
4．劳务报酬属于外部劳务服务，个人向单位提供劳务服务，属于增值税范畴，应开具普通发票。
2019年1月1日起，根据新个税法规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
减除费用：预扣预缴税款时，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算。
2019年新个税政策下，劳务工资减除费用6万元（每年）以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。
如果你的11000是月收入，计算方法应该是：
（11000-11000×20％-60000÷12）×3%
《个人所得税法实施条例》第十四条（一）项规定，"劳务报酬所得属於一次性收入的，以取得该项收入为一次；属於同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次"。第二十五条（二）项规定，取得劳务报酬所得一项或多项所得，以综合所得或单项所得年收入额减除专项扣除的馀额超过6万元的，需办理汇算清缴纳税申报，多退少补"。
《个人所得税法》第三条（一）项规定，"综合所得，适应3%至45%的超额累进税率"（本法个人所税税率表一注释2规定，劳务报酬所得依照本表按月换算计算应纳税额）。本法第六条应纳所得额计算（六）项第二款规定，"劳务报酬所得减除20%的费用後的馀额为收入额"。
据此，劳务工资，应按照上述的规定，按照国家税务总局2018年第56号公告《关於全面实施新个人所得税法若干徵管衔接问题的公告》采用累计预扣预缴方法计算申报纳税。因为，如果劳务人员一年所取得的收入未达到6万元是免个税的。因此，纳税人、代扣代缴人、税务机关代开发票必须执行以上法律、法规的规定。
2019年新个税政策下，劳务工资减除费用6万元（每年）以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。
如果你的11000是月收入，计算方法应该是：
（11000-11000×20％-60000÷12）×3%
再看看别人怎么说的。
再看看别人怎么说的。
Q5：雇佣关系的一次性董事费如何计算个人所得税
雇佣关系的一次性董事费属于劳务收入，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额，乘以百分之二十
《中华人民共和国个人所得税法》
四、劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。
第六条
应纳税所得额的计算：
四、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
《国家税务总局关于明确个人所得税若干政策执行问题的通知
》（国税发[2009]121号）规定：《国家税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》（
）第八条规定的董事费按劳务报酬所得项目征税方法，仅适用于个人担任公司董事、监事，且不在公司任职、受雇的情形。因此，对于不在公司任职的董事津贴，按照劳务报酬所得计征个人所得税。
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