办理出国劳务公司需要什么手续?出国务工要办哪些手续?
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Q1：怎么办出国劳务，干活啊
出国劳务一定要认清自身的条件，如果你没有学历，没有语言能力，又没有技术，或者年龄又比较大的，想出国一年挣几十万，那你连想都不用想，出国劳务挣钱是比国内要多，但国外的钱也不是大风刮来的。
全是骗子。
无技术，无学历，一般选择的国家，全世界唯一一个各行各业工作都可以去的国家，就是新加坡，因为新加坡85%以上是华人，语言以汉语和英语为主，华人占大多数，所以中国人过去都能找到对口的工作，签证也是开放的！但是工资水平偏低。
那要看你怎么出去了 是通过出国劳务公司还是通过自己关系出去？ 您在国外有认识的朋友亲戚吗？ 建议你还是通过出国劳务公司好办些时间长而且比较稳些 若果有关系那也是个好事但是虽然挣钱多花钱少但是签证难办而且时间短 只有三个月的时间 去了被雇主相应了还好说他会给国内发来邀请函让你继续在那打工享受根出国劳务一样的待遇 如果雇主相不应只能再回来 重新再办 不如出国劳务方便些
如果你没有特长也没有技术 每个月3-4千不如跟着我干 只要你19-35会打字（不是特别慢的话） 过来机票等等费用我包 保底7000你只需要自己办理护照 各种奖励+底薪=年薪13以上 接受出国滴滴
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Q2：出国打工在哪里办理出国手续
需要先向当地的公安局出入境管理局申请个人因私护照，必须你亲自去申请你，别人不能代办。然后再委托合法的出国劳务中介机构为你办理出国劳务签证，合法的出国劳务中介机构可以在中国商务部的官方网站查询！如果你通过单位统招，比如中建公司，或者国合公司统一派遣去外国劳务，他们在国外承包工程，统一办理，这也是可以的。
需要国外的公司，或者是机构给你发出邀请 以便能够办理工作签证 办签证的时候一定会需要经济担保的 只是在钱多钱少的问题 一般都是这个流程，再要不就只能是非法出国打工了。 不到万不得已，谁都不会选这个。 祝你好运了。
Q3：怎样办理出国打工
首先你要考虑好你有什么技能，能做什么工作，想去哪个国家，然后找一家正规的劳务公司给你办出国手续，海峡出国劳务网上有很多出国劳务信息，都是正规的出国劳务公司发布的，你可以去看看。
出国打工的护照也属于因私护照(跟旅游,探亲,留学等护照是一样的)
护照必须由本人在户籍所在地的县级或者县级以上的公安局出入境管理中心亲自办理:
只需带上你的身份证和户口簿,去户籍所在地公安局出入境管理中心办理
那里的工作人员会告诉你怎样填表的
护照照片既可自带(在证件照的定点照相馆拍摄),也可在那里拍摄(都是20元,立等可取的)
办理护照的费用为200元整
一般10个工作日取(少数地方需15个工作日取)
护照的有效期为10年
希望这些能对你有用哦
去哪个国家啊，你有什么技能，顺便告诉你，真正的工作签证班里很难，时间也很长
Q4：出国务工要办哪些手续
出国劳务手续办理前首先要重点了解以下情况：
一、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；
二、做什么工作、工作期限、有没有试用期。每日或每周工作天数、每天工作时间；
三、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的银行户头。
同时，您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件。与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人，您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。
出国前，您自己需要负担并不再退还的费用有：
一、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
二、培训费：根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间（包括教材费和《外派劳务培训合格证》费），培训费由您直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的。有培训资格的外派完务培训中心进行。培训期至少48个课时。
三、护照、签证费：按规定交付；
四、机场建设资：按国家规定支付；
五、打预防针：按防疫部门实际收取支付；
六、您与派遣公司所签合同的公证费，接收据金额支付。
培训将帮助您进一步了解有关国家的情况，了解您出国工作的基本权利和义务，帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。这是您的权利。没有《外派旁务人员培训合格证》，您不能被派往国外务工。
在与经营公司和雇主签订合同时应该注意以下问题：
您和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇王签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内客基本一致。要特别注意，不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。
在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间。休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。
出国后，外国雇主除支付您工资（工资不得低于我国外派劳务协调机调即中国对外工程承包商会规定的最低标准）和加班费外，一般情况下，还负担以下费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税。医疗保险（有的国家如日本，牙病不在医疗保随之内）和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。
需要提醒的是，您必须保存好所签订的每一份合同，一旦出现纠纷，它将是您维护自己的合法权益的重要法律依据。
要交纳履约保证金和服务费
在您和经营公司签订《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。
履约保证金是您一定要按《外派劳务合同》和《雇佣台同》的规定在国外工作的押金。履约保证金田您直接交给派您出国的经营公司，经营公司将给您一张收据。在您履行完劳务合同回国后，经营公司凭您提交的收据将履约保证金的本息（按您在外劳务期间活期存款利息计）如数返还给您。如您没按合同履行完义务，您无权要来退还保证金。
服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。
履约保证金和服务费的交纳标准
根据国家规定，履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资（不包括加班费，下同）的20％。
如果您写国内工作单位保持劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有劳动工资的25％；
如果您无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5％。具体交费多少，您要根据合同认真计算。
请注意，交纳各种费用一定要索取收据，并保存好，作为今后索要退费的依据。
如发生中介费，应该由经营公司支付。
出国手续包括国内手续和国外手续。国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等，去有的国家和地区还要打预防针，以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。
办理这些手续需要您提供的材料主要有：户口簿、身份证、学历证书。照片等等。
国外手续包括入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。
办好上述手续，您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去，经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力，出国手续费不予退还。 需提醒出国劳务朋友的特别注意事项
一、国外并不是到处是黄金，注意不要上当受骗。有的地方工作十分艰苦，存在一定风险。
二、遇到问题．不要采取过激行为，更不能有违法举动。
三、在国外工作期间，您必须严格按照合同规定履行义务，不允许参加任何当地政治组织和邪教组织。
四、如果您需要将工资存入银行或汇回国内，一定要通过正规银行。不要为了赚钱轻易相信那些利息比较高的私人银行，避免受骗。
五、您是中华人民共和国公民，在出国务工期间，国家会保护您的合法权益但是如果您通过不正规途径出国务工，或者在国外违法犯罪．您的权益就难以得到保护。
六、您的护照、工作准证等重要证件，您可以委托派您出国的经营公司的现场代表或雇主统一管理，也可以自己保管。如由您自己负责，一定要妥善保管。
Q5：开一个出国劳务介绍所需要什么手续
相关证件已经不在批示了，我刚咨询了，去年的6月30号到现在国家都在都在做劳务市场的整顿，整顿后有相关备案和备用金后，应该可以申请。
刚开始，你是开办不了出国劳务介绍所的。只能是一个普通的职业介绍所。
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