海南成人学历提升？劳务派遣有年龄和学历要求吗？
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Q1：劳务派遣有年龄和学历要求吗
劳务派遣是有年龄和学历要求的。劳务派遣又称人力派遣，人才租赁，劳动派遣，劳动力租赁，雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。
劳务派遣一般情况都是给其他用人单位派遣员工的，对于这些年龄限制也是对于用人单位而言的，只要用人单位需要什么年龄的那么他就派遣什么年龄的，一般来说是在18到59岁之间。
劳务派遣概述
劳务派遣一般在临时性，辅助性或者替代性的工作岗位上实施。虽然劳动合同法第六十六条明确规定劳务派遣一般在临时性，辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
该条款并未对非三性岗位实施劳务派遣作禁止性规定，这就导致不少用工单位在各种类型，各种时间长度的工作岗位上都实施了劳务派遣，甚至在其主营业务岗位大量使用劳务派遣工。
随着1995年劳动法的实施，我国已经消除正式工，临时工的二元用工体制。劳务派遣的滥用，导致了新的二元用工体制。现在有一种逆向派遣的怪象，一些用人单位在劳动合同法实施后，要求正式合同工与劳务公司签订派遣合同转为劳务派遣工，再派回到原来的工作岗位上去。
Q2：本人本科毕业通过劳务派遣在一家事业单位从事基础工作，工作已是第五年2011年评定中级职称！
一般会根据应聘者学历和工龄两方面考虑。我们这是这样的，本科的职称工资是600左右，等级工资是在150左右。这里的等级工资由工龄决定，每年加10元；而等级工资的差距比较大，100左右都不止。这样再加上其他的各种补助什么的差距就会比较大了。不知道你们那是不是也是这样算的！
错了
事实是现在本科生还快1年
前2年政策已经改了---广东
就算
对口研究生也得五年（算上读研的3年）评中级
但对口本科生只要4年
毕业工作满1年后可以评初级
初级后3年评中级
Q3：急求！我是个专科生，刚刚被农行录取为柜员，现在属于劳务派遣，想转正，想考个本科，有本科学历可以转正
无论是成人高考或自考都属于国民教育非全日制的，其实在企业劳动派遣和正式工的侍遇是一样的，只是没有正式工所谓的编制，以后单位用工基本上都是这种形式，也就是说只要单位认可你的学历，这两种你选择那种都行，都不难考！最关键的是看你单位认可那一种，具体的还是咨询一下单位人力资源部门！
哪的农行？专科怎么进去的 我们这都是招全日制本科 还是校园招聘 考自考或成考估计作用不大
既然是劳务派遣合同，你的身份就不是中铁十四，而是劳务派遣单位，中铁对你是间接管理，转正什么的名义上的决定权还在于劳务派遣单位。
参加成人高考吧，这个好考，一百多分就能录取。
自考比较难考，你要有信心，能坚持下来，还是这个好。
Q4：你好，劳务派遣和工作派遣有什么区别吗？成人大专或本科可以工作派遣吗？还是必须全日制的才可以
你可理解成劳务派遣包含工作派遣，比如你要出来找工作，跟一家劳务公司签订了劳务合作，这样，劳务公司就会根据实际需求，把你派遣到其它地方去工作。工作派遣跟学历有些联系，比如你想找个好点的工作，而这个工作单位又要求全日制，这种情况的话肯定全日制的优于成人教育的。相反，有的工作没这方面的硬性要求，这就不看你是全日制还是成人教育了，只要你有能力有技术，你就是完全符合，自然就可以派遣了
严格意义说，只有劳务派遣。
劳务派遣不论学历，只要适应用工单位的岗位要求。
再看看别人怎么说的。
Q5：劳务派遣能每年涨工资吗？
说真的，我不能说多坑。劳务派遣里面差别待遇挺大的，不同的公司，不同的央企国企，不同的岗位，是不一样的。你要是去做个文职那工资低很正常没有技术含量，基本上读过书的人都可以上手，其实劳务不可怕，就怕钱少还劳务，不想办法改变，要么提升学历拿应届毕业生身份，要么学一技之长。
央企设计院劳务派遣，就我们这把，技术人员待遇如下，按岗定薪，正常评职称，五险一金如实缴纳，比例百分之七，头三年刚入职的新人年薪普遍10-15w，拿到中级职称就在19-25w。福利待遇，工会福利，年终奖一样不少，生日卡，购物卡，电脑，工装，劳保用品就没少过，除了公积金有点差别，不存在正式与劳务工作量不同，都是同样的工作任务表发到群里，一目了然。
大部分劳务派遣都是985-211硕士，一流本科，不少中层领导都是劳务派遣出身。划水混子不多，在管理部门的比较多，工资较低。
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