劳务派遣公司代发工资怎么做账（劳务派遣公司资质需要哪些资料？）
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Q1：
一、劳务派遣服务许可证办理的条件有什么
1、注册营务派遣有限公司首要条件：注册资金200万， 必须一次性到位，而且不在认缴范围内。
2、准备好劳务派遣公司的公司名称(10个以上商号)，公司经营范围，公司股东，投资比例。
二、劳务派遣公司经营范围
1、提供国家人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务;
2、提供代为招聘、引进所需人才服务，包括办理大学毕业生的接收事宜;
3、按照有关政策规定，负责管理人事行政关系、人事档案事宜及相关人事档案材料的收集、鉴别和整理;
4、按照有关规定，承办专业技术资格的认定和考评申报;
5、办理派出人员的录用、退工、合同鉴证等事宜;
6、为派出人员发放工资和福利，代扣代缴个人所得税;
7、代为派出人员办理社会统筹保险和商业医疗补充保险，并办理赔付手续;
8、按有关规定办理派出人员的出国政审、申证照以及出具各种以档案为依据的证明材料;
9、协助办理派出人员解聘、辞退后的推介和再就业事宜;
10、承办与人事管理相关的其它事宜。
三、申请劳务派遣许可证所需材料
劳务派遣行政许可证申办材料：
1、劳务派遣经营许可申请书;
2、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
3、公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
4、专经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
5、法定代表人的身份证明;
6、劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;
四、劳务派遣行政许可证办理程序
申请材料存在可以当场更正的错误的，应当允许申请人当场更正; 申请材料不齐全或者不符合法定形式的，应当当场或者在5个工作日内一次告知申请人需要补正的全部内容，逾期不告知的，自收到申请材料之日起即为受理;申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照要求提交了全部补正申请材料的，应当受理行政许可申请。
Q2：如何办理劳务派遣许可资质
2016年对劳务派遣公司审批有新的规定出台
劳务派遣公司从事劳务派遣业务必须申请劳务派遣资质即劳务派遣许可证，
劳务派遣许可证办理条件为：
(一)注册资本不得少于人民币200万元;
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件;
劳务派遣申请材料：
(一)劳务派遣经营许可申请书;
(二)营业执照;
(三)公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
(四)经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
(五)法定代表人的身份证明;
(六)劳务派遣管理制度样本;
(七)国家规定的其他条件。
相关细节及流程问题可咨询{深圳小猪企业服务}
申请劳务派遣许可证资料：
（1）劳务派遣经营许可申请书；
（2）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》；
（3）公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告；
（4）经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；
（5）法定代表人的身份证明；
（6）劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；
（7）拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本；
（8）劳动合同文本；
（9）劳务派遣单位职工名册；
（10）集体合同文本（可不提供）。
《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。
《劳务派遣经营许可证》由人力资源社会保障部统一制定样式，由各省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政部门负责印制、免费发放和管理。
Q3：这边的话就是说如何注册一家劳务派遣公司需要什么资质等等。怎么办理？
您除了要办理营业执照外，您还需要办理劳务派遣许可证
办理营业执照的流程：
1、准备5-10个公司名称；
2、确定公司注册地址、注册资金和经营范围等；
3、到工商局办理公司名称核名；
4、携带所有证件、申请资料到工商局申请营业执照；
5、到公安局备案的刻章点刻制公司印章；
6、到税务部门登记备案，到银行开立基本户。
劳务派遣许可证申请条件：
1、注册资本不少于200万元营业执照；
2、有申请开办劳务派遣组织的报告，或成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案；
3、有劳务派遣组织的章程并已经制定好了的劳务派遣有关制度；
4、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施
劳务派遣许可证办理材料：
1、公司营业执照副本以
2、公司公章
3、法定代表人身份证
4、提供注册资本200万验资报告
5、公司章程复印件
6、公司地址证明材料，如：房屋租赁合同、房产证明等
7、相应办公设备清单
法人的话，你要理解dota这里面的意义，如果你要是能开个宠物店，宠物店的话，你要作为法人，这就相当于说是你赐给就是ceo，这个股东服务员之类的，看你自己需要多少人就招多少人就行了
Q4：劳务派遣公司给建筑行业做劳务派遣（非项目分包）需要什么资质？
按国家相关规定，劳务公司不需要什么特殊资质，只需要相关的营业执照。按照你上面的说法，应该就可以和客户签订劳务合同了，只是一些特殊工种人员必须持有国家考核通过的上岗证。
按国家相关规定，劳务公司不需要什么特殊资质，只需要相关的营业执照。按照你上面的说法，应该就可以和客户签订劳务合同了，只是一些特殊工种人员必须持有国家考核通过的上岗证。
劳务派遣，是人是你的人，工作不在你手下工作；这个一般是同行业注册公司即可，资质不要求；
劳务分包，是只要你的人，按照人工时进行分包，项目以及工程你可以拿去做，但计量单位是按照你出的人工时进行计算；资质也不要求什么特殊资质，关键是你的人得有这本事
不能吧，建筑工程专业分包应是总承包商不能胜任或不愿承担的技术性强的专业工程，劳务派遣公司只能干一些非主体工程的分项工程级别的工程内容吧
那你客户有建筑劳务资质吗？如果没有是不行的！劳务资质有13项的，如果没有可以向建设局申请劳务资质！
Q5：劳务派遣公司资质需要哪些资料？
1.申请开办劳务派遣组织的报告； 2.成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案； 3.劳务派遣组织的章程及有关规章制度； 4.办公用房证明(契约、租用协议、产权证)复印件； 5.法定代表人职务任命书及身份证复印件； 6.工商行政管理部门核准的《名称预先核准通知书》。 7.根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条、五十八条规定， 劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于二百万。[
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