劳务派遣工作证明写哪个单位（劳务派遣工的社保手续由谁办求答案）
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Q1：辞职了,到单位开特殊工证明。找哪个部门
一般是不需要的，你有合同把？离职证明完全可以证明你离职了，为什么还要退工单？我走的时候两张都给了，但是一点都没用到，期间我应聘了两家公司，第一家去做了一天就换另外一家了都没让我出示退工单和离职证明。
不需要
Q2：二建报名资料写的工作单位是建筑劳务公司,领证怎么开工作证明呀
就直接写你工工作起止日期和你所担任的职务就可以了。加盖公章。
要施工单位，劳务单位不行的
Q3：我是海拉尔劳务派遣员工，要用公积金贷款，他们给我一张借款人基本情况证明，我需要去哪个部门盖哪几个章
企业只能给借款人情况证明，证明你是海拉尔公司的劳务派遣工，你的单位是劳务派遣公司，所以你要把公积金贷款单，拿到你签合同的劳务派遣公司去盖章就可以了；
到单位人事盖章。
或者单位公章。
Q4：如果派遣工辞职了，要开无重叠劳动关系证明，应该找单位还是找派遣公司
派遣工本身不存在双重劳动关系的事情，不知道这个证明是谁这么无聊
一般我接触到的，用人单位是不会给开证明的，因为本来就没有劳动关系
你去找派遣公司吧
派遣单位。
再看看别人怎么说的。
劳务派遣公司开具。
Q5：劳务派遣工的社保手续由谁办求答案
编辑同志:我以劳务派遣形式在某企业打工,劳动合同是和劳务派遣公司签订的,但一直没有办理养老保险手续。在我要求企业为我办理养老保险手续,并缴纳养老保险费时,企业却称我应找劳务派遣公司去办理。请问:我的养老保险应由谁来办理呢?宋森宋森先生:《劳动合同法》第五十九条规定:“劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。”据此可见,由哪一方为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费是由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的,但必须办理。你可要求劳务派遣公司和企业协商解决社保问题。若未果,你可向劳动保障行政部门投诉,劳动保障行政部门将依照《劳动合同法》九十二条的规定给予劳务派遣公司和企业相应的处罚。本刊编辑部正编辑同志:我以劳务派遣形式在某企业打工,劳动合同是和劳务派遣公司签订的,但一直没有办理养老保险手续。在我要求企业为我办理养老保险手续,并缴纳养老保
你的合同是和派遣公司签订的，就由劳务派遣公司代缴纳社保和代发放工资，社保费用是由用人单位和个人共同承担，按深圳劳务工一般为的社保比例为：企业缴纳15.65%，个人缴纳9.2%。