劳务科制度?我当时从学校提出档案时派遣时间已经过了,派遣地说跟户口走,户口说派遣地址必须和存档地一致?

劳务科制度?我当时从学校提出档案时派遣时间已经过了,派遣地说跟户口走,户口说派遣地址必须和存档地一致?

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Q1:劳务费记入哪个科目?

如果是劳务公司,劳务费记入“主营业务成本”2113。

如果是一般企业,且不是经常性支付,可与“其他5261业务收4102入”对应,记入“其他业务支出”。

如果是聘用的临时技术或管理或后勤人员,支付的劳务费应记入“管理费用”1653。

总之,除非本企业员工,一版般临时人员的劳务费都不记入“应付职工薪酬—工资”。

发放劳务费的企业有责任代扣代缴个人所得权税。

你们是什么公司

一般情况下计入管理费用

Q2:我想了解一下一个正规的装饰公司包含哪些部门,又能从事哪些工作,呵建筑公司的额区别在哪?谢谢大家了!

装潢公司一般分为;

材料部(采购员、材料部经理)

工程部(预算员、工程总监)

设计部(设计总监、首席、资深..)

财务部、业务部

装修公司包括:设计部门、工程部门、施工队。

建筑公司包括:设计预算、材料科、劳务派遣。

你好!

装修公司包括:设计部门、工程部门、施工队。

建筑公司包括:设计预算、材料科、劳务派遣。

希望对你有所帮助,望采纳。

Q3:大专人力资源管理专业有哪些科目

劳动社会学 组织行为学 社会保障学 现代公司管理 现代企业人力资源管理概论 人力资源统计学 人员测评理论与方法 现代人事管理学 工作岗位研究原理与应用 宏观劳动力配置 国际劳务合作和海外就业 劳动争议处理概论 劳动经济学 劳动法 工资管理学 劳动力市场学 人口与劳动资源

Q4:我当时从学校提出档案时派遣时间已经过了,派遣地说跟户口走,户口说派遣地址必须和存档地一致????

是这样的,你实际问的问题有两方面,一是户口,二是档案,答复如下:

(一)户口问题

1、高校毕业生户口迁移可以有两个去向,一是回生源所在地,二是到新的用人单位所在地。

2、户口可以落在用人单位或主管单位的集体户,但前提是必须取得当地公安户政机关的同意。

3、异地办理落户必须持报到派遣证、毕业证、户口迁移证(或集体户口单页)。

(二)档案问题

1、档案原本不能由毕业生自行携带,必须寄存在派遣证上规定的主管单位,否则不能办理与档案有关的任何手续。

2、派遣时间虽然超过,但并不意味着你不能去报到,建议你还是拿着档案去报到吧。

<p>你现在就要找b市的公安局户籍科。因为你是改派手续,属于正常手续,所以你持改派后的报到证给他们。当然还要你的户口迁移证,他们就会给你改户口迁移证下面的地址。建议你自己去公安局。</p>  <p>&nbsp;</p>  <p>淘宝网:<a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.51taoa.com" target="_blank">www.51taoa.com</a> 仓顶除尘器:<a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.lvxinnet.com" target="_blank">www.lvxinnet.com</a></p>

Q5:清洁公司买的劳动工具做什么科目

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“劳保用品”或“劳动保护费”

你好!

明细核算项目是里面的“劳保用品”或“劳动保护费”

这不回答了?这个问题比较简单?要不上面就是答案,你让别人回答也是一样的答案。如果你是要问会计分录,那就是

借:制造费用(或管理费用等)——劳动保护费

贷你可以仔细查阅制造费用和管理费用的定义,根据你的实际用途,进其中一个科目,你对回答有问题可以提问,就是上面的答案

我的回答你还满意吗~~

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你可以仔细查阅制造费用和管理费用的定义,根据你的实际用途,进其中一个科目,明细核算项目是里面的“劳保用品”或“劳动保护费”

这不回答了?这个问题比较简单,就是上面的答案,你对回答有问题可以提问?要不上面就是答案,你让别人回答也是一样的答案。如果你是要问会计分录,那就是

借:制造费用(或管理费用等)——劳动保护费

贷:现金(或银行存款等)