建筑劳务资质取消后企业应当如何转型?哪些地区取消了建筑施工劳务资质?

建筑劳务资质取消后企业应当如何转型?哪些地区取消了建筑施工劳务资质?

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Q1:哪些地区取消了建筑施工劳务资质?

在《关于促进建筑业持续健康发展的意见》中提出,进一步简化工程建设资质类别和等级设置,减少不必要的资质认定。取消资质,涉及数量多,影响比较大,因此一定会有系统的调研或试点,会有新的市场准入来监管。有没有类似的举措呢?回顾2016年住建部出台的相关政策,与“减少资质认定”相关的有一个,就是劳务资质!安徽:自2016年6月1日起,取消建筑劳务资质。浙江:逐步取消建筑劳务资质,积极发展建筑业专业作业。陕西:弱化劳务资质,发展小微建筑专业技能。 向TA提问官方电话

有的地取消了,你看你想办理哪的吧,劳务资质还是好办理的,不懂的可以继续问我。

Q2:建筑劳务施工资质是否已取消

劳务分包资质2016年6月1日取消。

补充说明:

1、取消建筑劳务资质。自试点工作开始之日起,取消建筑劳务企业资质和安全生产行政许可管理,各级住房城乡建设主管部门不再将建筑劳务资质列入建筑市场监督执法检查违法分包打击范围。

2、加快企业转型升级。鼓励现有建筑劳务企业采取独资、控股、混合所有制或通过收购、兼并等多种形式,组建法人经济实体做大做强,引导有一定管理能力的班组长组建小微专业作业企业做专做精。支持鼓励建筑施工企业将一部分技能水平高的农民工招用为自有工人,支持基本具备条件的劳务企业向施工总承包(专业承包)企业发展。取缔无实际劳务作业人员的“空壳公司”和“僵尸企业”。

3、建立“三项”制度清单。建立劳动合同管理制度,用工企业与作业人员签订劳动合同,缴纳各类保险。建立实名制管理制度,实行建筑作业人员实名制管理。建立培训上岗制度,坚持“先培训,后上岗”。

4、明晰“三方”用工关系。厘清建筑施工总承包(专业承包)企业、建筑劳务(专业作业)企业和作业人员三者之间的关系,明确三方责任。施工总承包(专业承包)企业对所承包项目的建筑专业作业活动负总责;建筑劳务(专业作业)企业对本企业的用工行为负直接责任,按月公示工资支付清单;施工总承包(专业承包)企业对专业作业人员工资支付情况负监督责任,对建筑劳务(专业作业)企业未按时间节点支付工资的行为负连带责任。

Q3:建筑劳务资质会取消吗?

应该不会 因为建筑这行业 需要大量的农民工 必须 要有劳务 公司 作为 后盾 建筑公司下面就是 建筑劳务公司 这是一般大工地 必备的

目前还不能确定,现在只是在三个省做试点。要是这三个试点试行的还可以的话估计会取消。

Q4:听说建筑业劳务资质今年要取消,是真的吗?

国务院在《关于促进建筑业zhidao持续健康发展的意见》中提出,进一步简化工程建设企业资质类别和等级设置,减少不必要的资质认定。取消资质,涉及企业数量多,影响比较大,因此一定会回有系统的调研或试点,会有新的市场准入来监管。有没有类似的举措呢?回顾2016年住建部出台的相关政策,与“减少资质认定”相关的有一个,就是劳务资质!

安徽:自2016年6月1日起,取消建筑劳务企业资质。

浙江:逐步取消建筑劳务企业资质,积极发展建筑业专业作业企业。

陕西:弱化劳务企业资质,发答展小微建筑专业技能企业。

在广建筑才网看到一篇建筑资质取消的相关文章,可以参考一下!网页链接

安徽、浙江、陕西、山东已经取消了

貌似是的

再看看别人怎么说的。

Q5:四川建筑劳务分包资质会不会取消

四川现在还没有取消,但是以后就不一定了。之前建设厅发的通知,已经有三个地方,安徽、陕西、浙江取消劳务资质,虽然只是试点,但是照这个趋势看来,是很有可能彻底取消的。

目前还不能确定,现在只是在三个省做试点。要是这三个试点试行的还可以的话估计会取消。