出国劳务合作协议范本?出国劳务公司怎么运作?

出国劳务合作协议范本?出国劳务公司怎么运作?

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Q1:想开一家出国劳务的公司需要什么手续,多少资金?谢谢

应该怎样办理,在市级还是省级办理?程序如何,要什么手续,多少资金?请前辈赐教,不胜感激。答案2:目前商务部系统暂停发放“对外劳务合作资质”,即将出新条例:可能注册资金提高到1000万,押金可能超过100万,可能不要商务部发证,满足条件直接在工商办理。所交押金要待你公司取消经营范围、且所有遗留问题已处理后才能返还,差不多所有派出人员回国后。工商发营业执照,商务发“对外劳务合作资质证书”,没有资质在工商是不可以得到对外劳务合作的经营范围的,如果从事,就算超范围经营,要查处的。相关知识:如何开出国劳务公司?需要什么手续,多少资金?现在办理出国劳务去日本需要多少资金?

目前商务部系统暂停发放“对外劳务合作资质”,即将出新条例:可能注册资金提高到1000万,押金可能超过100万,可能不要商务部发证,满足条件直接在工商办理。所交押金要待你公司取消经营范围、且所有遗留问题已处理后才能返还,差不多所有派出人员回国后。

工商发营业执照,商务发“对外劳务合作资质证书”,没有资质在工商是不可以得到对外劳务合作的经营范围的,如果从事,就算超范围经营,要查处的。

Q2:出国劳务合作需要什么样的资质?

对外劳务合作者申请人持对外劳务合作经营资格证书,依法向工商行政管理部门办理登记。

申请对外劳务合作经营资格的企业,应当向所在地省级或者设区的市级人民政府商务主管部门(以下称负责审批的商务主管部门)提交其符合本条例规定条件的证明材料。

负责审批的商务主管部门应当自收到证明材料之日起20个工作日内进行审查,作出批准或者不予批准的决定。予以批准的,颁发对外劳务合作经营资格证书;不予批准的,书面通知申请人并说明理由。

未依法取得对外劳务合作经营资格证书并办理登记,不得从事对外劳务合作。对外劳务合作企业不得允许其他单位或者个人以本企业的名义组织劳务人员赴国外工作。任何单位和个人不得以商务、旅游、留学等名义组织劳务人员赴国外工作。

扩展资料:

中国对外劳务合作的范围和领域:

(一)合作的范围

在巩固传统市场的基础上,中国分别与塞班、俄罗斯、巴林、马来西亚、毛里求斯、英国、约旦签署了双边劳务合作协定,市场分布日趋多元化。一些劳务人员成功进入德国、奥地利、挪威、瑞典、荷兰、澳大利亚等国市场。

(二)合作的行业领域

中国对外劳务合作的行业领域主要分布在制造业、建筑业、农林牧渔业、交通运输业和饮食服务业。其中,建筑、纺织、渔工类劳务人员仍占外派劳务总数的一半以上。

(二)合作的行业领域

中国对外劳务合作的行业领域主要分布在制造业、建筑业、农林牧渔业、交通运输业和饮食服务业。其中,建筑、纺织、渔工类劳务人员仍占外派劳务总数的一半以上。

参考资料来源:百度百科_对外劳务合作

Q3:出国劳务去哪个国家好呢

澳大利亚 剃肉工 加拿大办理费用高点 10-14万 但是收入高 月1.5-2万 人民币.加拿大一般都要求点英语基础.但是一旦签成了.可有机会全家移民.如面点师 厨师 韩国日本 工作签费用约 5万.收入低点 估计是1万最多了.签证较上两个国家容易.不要求英语. 如果不是正规公司给你办理签证 切不可轻信.因为工作签都会要求留押金的.5000-1万 .有的所谓公司留取押金 其实都是做资金周转 换句话是做抵押贷款业务的一伙人.尤其告诉你反签的...因为反签在你的护照上面没有拒签章.看不出他是否真的给你办理了. 出国劳务职业工种 以中餐厨师(68)和餐厅服务生(53)为代表的服务业,以机械工业岗位(53)、电焊工(43)、建筑工人(41)、木工(41)等为代表的建筑、机械、低学历要求的工种,反映着国内出国劳务行业一直以来的职业特色,说明我国目前的对外劳务合作,依然是以低技术要求或无技术要求为主。 出国劳务公司都愿意做新加坡的单子因为新加坡的单子好操作利润也可以,出国打工人员首选新加坡可能考虑新加坡的工作、生活环境都是一流的而且管理中介费适中。 而韩国由于两国之间尚未就有关政策达成一致,合法的单子很少,只有四大公司招工是受两国政府认可的;但其访问量居第二名,则反映目前很多出国打工人员对韩国的兴趣是极其深厚的,如果两国政府早日就劳务合作达到共识,韩国这个近邻取代新加坡成为第一也是可能的。 日本和加拿大则在长期双边出国劳务合作的延续下,同时吸引着出国打工人才和中介公司。

英国吧 无压力

Q4:出国劳务公司怎么运作?

一、 报名

1. 公司将通过本网页或其它媒介经常提供各类有关信息,欲赴境外就业及劳务之人员(以下简称劳务人员)可以通过E-mail、传真和普通信件等形式报名(报名表格式可以参照本网页提供的样式)。

2. 公司也欢迎各类相关团体和机构以合作的方式,集体代理报名。

3. 无论以何种形式报名,都不受时间和地域的限制。

二、 条件

1. 有关招聘信息将详细提供具体的要求和条件。

2. 作为公司的人才库储存,我们也欢迎符合以下条件者自荐报名。

三、 办理

1. 公司接受劳务人员报名之后,将及时向境外合作机构进行推荐中介。

2. 如劳务人员被境外机构录取,公司将及时向劳务人员反馈信息,并具体说明外方录用单位的情况和提供的条件,以征求劳务人员是否应聘的意见。

3. 劳务人员同意应聘后,公司将安排境外聘用方对劳务人员进行有关考试。

4. 劳务人员考试合格后,与外方聘用单位签订工作合同(工作期间的有关要求和待遇等均由合同作具体规定)。

5. 聘用双方合同签订后,公司即指导和协助劳务人员向有关部门申办出国(出境)证件以及办妥前往国的入境签证。

6. 劳务人员办妥上述所有手续,并根据国家规定参加有关的出国行前培训教育合格后,即可启程赴国(境)外聘用单位就职。

7. 公司为劳务人员提供所有中介咨询服务成功后,将按照国家规定和市场运作惯例收取适当的服务费用。

四、 填写出国申请表

正规公司运作的方式方法是:

1、公布招工启示;

2、审查个人资料;

3、递交体检表;

4、详细解答在国外的工作工种及法律法规,以及待遇问题;

5、双方签定劳动合同。

另外:2007年开始对出国劳务的人员有了一个新规定,要求劳务人员具备4级英语(中资公司除外)。

以上谨供参考。

从业3年,给你几个惊讶的结果:

1、欧美项目骗子几乎都有资质,所以你看资质意义不大;小中介但都是代理,看根上是哪个国家对应的人才项目即可,跟入境国家的人力部(劳工部、或者移民局)确定项目真实性。

(出国劳务网有些不良记录的,最近竟然打不开了,对次很无语)

2、验证办理方是否获得项目办理授权;一般来讲都是境外牌照的机构办理,所以你看的国内执照有点坑(这个一定要懂入境国家的语言,不然有点坑)。

3、把中介名字公开,看网友的评价,一般来讲展示100次以上,知名的骗子公司都会被爆出。

然后反过来说个人的判定:

1、不能贪便宜。

好的项目费用和条件,never打折扣;米国政策可以一条百年不变的地儿,妥协的可能不大,所以要求低、待遇高、办理快的=我勒个擦,我至今没遇到。

2、看办理中介对于项目的熟悉成都

我个人比较喜欢专心干好一件事的渠道(所谓的境外中介机构),如果他告诉我好几个国家都做,我就无语勒,基本不会合作。道理也很简单,我做的是网络攻略,可以做多个国家这个无可厚非,毕竟我只验证项目,不去具体办理。而办理机构不同,要是说办3个国家以上的,我听着都想打人的节奏,这么专业的东西还精通,难度很大。

3、关于澳大利亚“劳务”

国内所谓“澳大利亚劳务”大部分是去旅游签打工,明摆着违法,但是呢也是很多人过去的唯一通道(正常情况下根本过不去嘛),也不必苛责。也有旅游签拿永居的,会有很多人讲故事,未来很美好,其实就那吊样。中国人拿到比较多的澳大利亚工作签证类型:

402学生签(其实这是个实习、培训的,主要是酒店管理、英语相关专业实习,未来农业也有可能哦)

457短期工作签(他家短期也是4年)

18x独立、州担保、特殊技术移民(x=6、7、8、9,这是一大类很像的,有时间看这里)

参考资料:

1.immi australian government department of immigration and border protection

2.出国劳务网(这是商务部的,知道的没几个人 呵呵)

一、 报名

1. 公司将通过本网页或其它媒介经常提供各类有关信息,欲赴境外就业及劳务之人员(以下简称劳务人员)可以通过E-mail、传真和普通信件等形式报名(报名表格式可以参照本网页提供的样式)。

2. 公司也欢迎各类相关团体和机构以合作的方式,集体代理报名。

3. 无论以何种形式报名,都不受时间和地域的限制。

二、 条件

1. 有关招聘信息将详细提供具体的要求和条件。

2. 作为公司的人才库储存,我们也欢迎符合以下条件者自荐报名。

三、 办理

1. 公司接受劳务人员报名之后,将及时向境外合作机构进行推荐中介。

2. 如劳务人员被境外机构录取,公司将及时向劳务人员反馈信息,并具体说明外方录用单位的情况和提供的条件,以征求劳务人员是否应聘的意见。

3. 劳务人员同意应聘后,公司将安排境外聘用方对劳务人员进行有关考试。

4. 劳务人员考试合格后,与外方聘用单位签订工作合同(工作期间的有关要求和待遇等均由合同作具体规定)。

5. 聘用双方合同签订后,公司即指导和协助劳务人员向有关部门申办出国(出境)证件以及办妥前往国的入境签证。

6. 劳务人员办妥上述所有手续,并根据国家规定参加有关的出国行前培训教育合格后,即可启程赴国(境)外聘用单位就职。

7. 公司为劳务人员提供所有中介咨询服务成功后,将按照国家规定和市场运作惯例收取适当的服务费用。

四、 填写出国申请表

Q5:怎么样出国劳务 用正规渠道 不用中介

只有国家(部级机关)批准赋予合法对外签约外派权的正规公司,才能向国外派遣各类劳务人员(含赴日本的研修生)。他们向政府主管部门交纳备用金,接受主管部门的监督,业务操作规范,一般值得信赖。

查验外派公司合法性,主要有如下2种渠道:

1查验公司有无“经营资格证书”(看) 合法的外派经营资格证书,基本有两类: A 商务部颁发的“对外劳务合作经营资格证书” B 劳动和社会保障部颁发的“境外就业经营许可证”

2查询政府主管部门(问、查) 对于商务部颁发证书的公司,可向所在地市级外经贸局问询,或商务部所属网站:http://www.chinca.org/点击“企业名录”;对于劳动部颁发证书的公司,可向劳动部问询,或劳动部网站http://www.molss.gov.cn/gb/ggfw/jwjy.htm