出国务工正规劳务公司？出国劳务 啥情况？
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Q1：男的出国劳务一般干什么的多？
你有特长吗？没有的话就只能干简单的了。比如说服务员把。一个月大概和RMB不到1万。
出国劳务工种： 1.服务行业 2.跨国公司或海外公司及内地驻外使馆等机构或企业 3.内地在外的基础建设队伍 4.经商 5.贸易往来 6.语言类等 7.体育类 8.学生 前提要有一定的语言基础，如果没有只能从基层做起，先融入当地社会！
Q2：出国劳务怎么样
去哪个国家？出国劳务过的人，很多国家都不给再入境的便捷啊。
如果去亚洲国家，中国最近几年在亚洲的地位我不说，楼主也是知道的，所以没意义。你到深圳、上海这样的城市，收入其实不比日本、韩国输到哪里去。
去发达国家的话，对劳动者的保护比较多。比方说我同学在美国生小孩时候顾的阿姨，工作内容是什么就是什么，额外的一点不做。我同学大着肚子还得给人家做饭。
但是这样的国家都离国内很远，机票动辄好几千，回家一次不容易！长期没有家人在身边，思乡之情，你能受的了吗？
具体要看那个国家了,每个国家的情况是不一样的。 出国劳务须知: 一、如何选择外派公司? 首先要了解招聘人员的公司是否具有对外贸易经济合作部(简称“外经贸部”)批准的外派劳务经营资格,凡外经贸部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗,您可以通过以下几个途径了解: (一)向当地政府的对外贸易经济合作厅(局)的外经处了解 (二)向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构了解。另外,有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员,您应了解清楚委托他们的经营公司的情况。 二、报名前应该了解哪些情况? 报名前,要重点了解以下情况: (一)、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称; (二)、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间; (三)、报酬待遇:包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下,外国雇主会直接将工资支付给您,或者通过经营公司转交给您,或者存入您的银行户头。 同时,您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人,您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。 三、出国前需要支付哪些费用? 出国前,自己需要负担并不再退还的费用有: (一)、体检费:体检可以由您自己到县级以上医院进行,也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付,并留下收据; (二)、培训费:根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间(包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费),培训费由您直接支付给培训中心,也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。 (三)、护照、签证费:按规定支付; (四)、机场建设费:按国家规定支付; (五)、打预防针:按防疫部门实际收取支付; (六)、您与派遣公司所签合同的公证费,按收据金额支付。 四、为什么要参加培训? 培训将帮助您进一步了解有关国家的情况,了解您出国工作的基本权利和义务,帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。这是您的权利。没有《外派劳务人员培训合格证》,您不能被派往国外务工。 五、在与经营公司和雇主签订合同时应该注意那些问题? 和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》,您和外国雇主签订的合同叫做《雇佣合同》,这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。要特别注意,不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。 在签订合同时,要特别注意合同中必须有下列内容:工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。 出国后,外国雇主除支付您工资(工资不得低于我国外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的最低标准)和加班费外,一般情况下,还负担以下费用:伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险(有的国家如日本,牙病不在医疗保险之内)和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。 需要提醒的是,必须保存好所签订的每一份合同,一旦出现纠纷,它将是维护自己的合法权益的重要法律依据。 六、履约保证金和服务费的交纳标准是多少? 根据国家规定,履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资(不包括加班费,下同)的20%。 如果您与国内工作单位保持劳动合同关系,服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的25%; 如果您无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系,服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5%。具体交费多少,您要根据合同认真计算。 请注意,交纳各种费用一定要索取收据,并保存好,作为今后索要退费的依据。 七、是否还要支付中介介绍费? 如发生中介费,应该由经营公司支付。 八、出国手续都包括那些?如何办理? 出国手续包括国内手续和国外手续。 国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等,去有的国家和地区还要打预防针,以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。 办理这些手续需要您提供的材料主要有:户口簿、身份证、学历证书、照片等等。 国外手续包括入境许可、工作准证等,由外国雇主负责。 办好上述手续,您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去,经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力,出国手续费不予退还。
这个需要你再好好考虑一下，毕竟到了国外人生地不熟，而且不是你想出去就出去的，最主要是看你的年龄，必须要年轻，不要超过四十岁。如果你肯吃苦的话，出来一年挣个10万八万的是没有问题的。尽量来韩国把，毕竟中国人多，来了也不会有人欺负你。
Q3：出国劳务去哪国挣钱多？ 出国应该干什么？ （本人高中没毕业）
你要是想出国打工的话，给你推荐几个地吧！想去哪自己选！
澳洲（本国人口少，缺少劳动力，还算好出去）
美国（目前失业率比较高，可能不太好走）
新加坡（旅游城市，80%是中国人口，多少比其他国家好交流）
不过，我建议你还是上学吧！即使现在出了国，你的学历有些低，不容易找到好工作，基本都是体力活！还是让家里人帮你想想办法继续上吧！
另外，国外没你想的那么好！
首先，出国劳务必须走劳务公司，个人是不允许的，劳务公司会收你一大笔中介费用，比如美国，两年前大概是20万（一次性收费），这个根据国家不同、劳务公司不同，会有一定的差异，中介费的问题你要考虑好，同时你选劳务公司的时候一定要去找信誉非常好的很大的公司。
你学水电焊的这属于技工，在国外算是挺不错的了，因为大多数外国收入差距并不很大，技工和医生什么的甚至企业中层管理收入差不多。所以你不必去找那些所谓更挣钱的项目，做好电焊工，一样很挣钱。千万不要相信那些出国劳务公司打着超高薪招牌的工作，通常技工类的在美国或者澳洲年薪15万人民币问题不大。
在哪个国家吃得开？这个我告诉你，要去经济相对平稳的国家，而且劳动力相对紧缺的国家。美国现在不是一个好的选择，因为美国经济动荡，各单位都在裁员，你一个外籍劳务人员，如何站得住？所以别管劳务公司现在把美国吹的怎么怎么赚钱，现在都不是一个好的时机。建议你去澳大利亚吧，澳洲人少，经济环境也比较稳定些，在那辛苦几年赚些钱不算很难。
不上话 先学会一门技术 比如 开车 按摩等 有了技术容易找工作而且待遇方面也要比很多国内的工资水平高
Q4：出国劳务 啥情况
我只能说上面回答的压根就不懂出国劳务。
现在国内出国打工的很多，认准资质公司就可以了，一般不会被骗。
出国的收入是和你个人的情况成正比的，偶尔有个别的职位要求很低待遇还不错。
比如你是大专学历，女生，可以去新加坡做个文员啊 销售啊之类的
靠谱的很少，要交很多费用。
出国需要办理护照、所去国家邀请函、签证、机票订购、外币兑换。
a. 先办护照
b. 护照办好后，提交复印件办理邀请函；
c. 获得邀请函后，准备好相关材料，去该国驻华领事馆办理签证；
d. 签证获得后，订购机票就可以准备行装出发了。
如果是出国工作还需要办理：1、先确定要去的国家。可以根据自身情况到中介公司了解；
2、办理护照。劳务中介公司会告诉你如何办理的；
3、办理工作签证手续。劳务中介公司会协助你办理；
4、与劳务中介公司签署劳务派遣合同。
5、与国外用工单位前世用工合同。
6、劳务中介公司会协助你办理出国机票、携带物品等相关事项。
7、缴纳中介费。
申请因私普通护照所需材料及证明文件：
1. 户口本+身份证（原件和复印件）；
2. 填写好的护照申请表一份；
3. 200-350元人民币;
4. 现场拍照.
5. 去你的户籍所在地公安局出入境管理处申请办理,办理时间一般为15日。
Q5：出国劳务要什么？
楼主你想合法出国打工。
你至少得具备几个可能性
1. 你必须拥有一个海外公司雇佣你的可能性。
2.你得有该国提供的工作许可证
3，你必须获得该国的VISA。
这3样少一样你都无法合法打工。 甚至有可能去都去不 了
美国，搞数控很吃香，一个月４０００多