劳务合同范本免费下载？求一份劳务合作的合同？
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Q1：关于用工合同
你是因为工作关系得了颈椎、腰椎骨质增生单位应该积极为你刚换岗位这是最起码的一点。你并没有请假更加没有矿工，是公司要求你休息的应该还要发放薪金。单位不能以没请假按旷工为理由解除劳动合同 。如果单位以以此为由解除劳动合同你申请劳动仲裁的话赢得几率百分之九十九。
十处以上就应当是无固定期限劳动合同了。单位让休息，应当有证据，防止单位耍花招。
为防万一，可有假条或其他证据。
我是律师，就你所述，如果用人单位以此为由解除劳动合同，你可到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，免费的。
Q2：求一份劳务合作的合同
依照《中华人民共和国合同法》和中华人民共和国建设部、国家工商行政管理总局共同发布的《建设工程施工合同》（GF—99—0201）及其它有关规定，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本园林绿化工程施工项目经协商订立本合同：
一、工程概况
第1条 工程概况
1.1 工程名称：__________________
1.2 工程地点：__________________
1.3 工程内容：__________________
1.4 工程立项批准文号：__________________
1.5 资金来源：__________________
第2条 工程承包范围
2.1 承包范围：__________________
2.2 工程总面积：__________________
二、合同文件及图纸
第3条 本合同文件及解释顺序
3.1 除双方另有约定以外，组成本合同的文件及优先解释顺序如下：
(1) 双方签订的补充协议
(2) 本合同条款
(3) 中标通知书
(4) 投标书及其附件
(5) 标准、规范及有关技术文件
(6) 图纸
(7) 工程量清单
(8) 工程报价单或预算书
双方有关工程的洽商、变更等书面协议或文件视为本合同的组成部分。
第4条 适用法律、标准及规范
4.1 适用法律法规：国家有关法律、法规和北京市有关法规、规章及规范性文件均对本合同具有约束力。
4.2 适用标准、规范名称：《城市园林绿化工程施工及验收规范》（DB11/T212—2003）、《城市园林绿化用植物材料木本苗》（DB11/T211—2003）、《城市园林绿化养护管理标准》（DB11/T213—2003）、。
4.3 双方另有约定列入补充条款。
4.4双方对合同内容的约定与上述法律、标准、规范规定有矛盾的，以法律、标准及规范规定为准。
第5条 图纸
5.1 发包人提供图纸日期及套数：__________________
5.2 承包人未经发包人同意，不得将本工程图纸转让给第三人。
5.3 发包人对图纸的特殊保密要求： __________________
三、双方的权利义务
第6条 监理
6.1 监理单位名称：__________________
6.2 监理工程师
姓名：__________________ 职务： __________________
职权：__________________
需要取得发包人批准才能行使的职权：__________________
除本款有明确约定或经发包人同意外，监理工程师无权解除合同约定的承包人的任何权利与义务。
第7条 双方派驻工地代表
7.1 发包人派驻工地代表姓名：__________________
职权：__________________
7.2 承包人派驻工地代表姓名： __________________
职权：__________________
7.3 任何一方驻工地代表发生变更时，应提前_____日书面通知对方，并明确指出交接时间、权限。
第8条 发包人工作
8.1 发包人应按本合同约定的时间和要求完成以下工作并承担相应费用：__________________
(1) 保证施工现场达到具备施工条件的具体要求和完成的时间：__________________
(2) 将施工所需的水、电、电讯等管网线路接至施工场地的时间、地点和供应要求:：__________________
(3) 负责施工场地与公共道路的通道开通的时间和要求：__________________
(4) 工程地质和地下管网线路资料的提供时间：__________________
(5) 由发包人办理的施工所需证件、批件的名称和完成时间：__________________
(6) 水准点和坐标控制点交验要求：__________________
(7) 组织图纸会审和设计交底的时间：__________________
(8) 协调处理施工场地周围地下管线和邻近建筑物、构筑物（含文物建筑）、古树名木的保护工作：__________________________________________________
(9) 双方约定发包人应做的其它工作：__________________
8.2 发包人委托承包人办理的工作：__________________
第9条 承包人工作
9.1 承包人应按本合同约定的时间和要求完成以下工作：__________________
(1) 应提供计划、报表的名称及完成时间：__________________
(2) 承担施工安全保卫工作和非夜间施工照明的责任和要求：__________________
(3) 向发包人提供办公和生活房屋及设施的要求：__________________，发包人承担由此发生的费用。
(4) 需承包人办理的有关施工场地交通环卫和施工噪音管理等手续：__________________ ，发包人承担由此发生的费用。
(5) 承担费用负责已竣工但未交付发包人之前的工程保护工作；对工程成品保护的特殊要求及费用承担：____________________________________
(6) 做好施工场地周围地下管线和邻近建筑物、构筑物（含文物保护建筑）、古树名木的保护工作，具体要求及费用承担：__________________
(7) 保障施工场地清洁符合环境卫生管理的有关规定，并且：__________________
(8) 双方约定的承包人应做的其它工作：__________________
四、施工组织设计和工期
第10条 合同工期
开工日期：__________________
竣工日期：__________________
合同工期总日历天数_________日
第11条 进度计划
11.1承包人提供施工组织设计（施工方案）和进度计划的时间：__________________
11.2发包人对施工方案、进度计划予以书面确认或提出修改意见的时间：__________________，发包人逾期未确认也未提出修改意见的，视为同意。
11.3群体工程中有关进度计划的要求：__________________
11.4 承包人必须按照经确认的进度计划组织施工，并接受监督和检查。因承包人原因导致实际进度与进度计划不符的，承包人无权就改进措施提出追加合同价款。
第12条 延期开工如发生：__________________
因发包人原因造成延期开工的，由发包人承担由此给承包人造成的损失，并顺延工期；承包人不能按时开工的，应提前7日书面通知发包人并征得发包人同意，发包人不同意延期的或承包人未在规定期限内发出延期通知的，工期不顺延。
第13条 暂停施工如发生：__________________
因发包人原因停工的，由发包人承担所发生的追加合同价款，赔偿承包人由此受到的损失，相应顺延工期；因承包人原因停工的，由承包人承担发生的费用，工期不顺延。
第14条 工期延误
14.1 由于以下原因造成竣工日期推迟的延误，经发包人确认，工期相应顺延。
(1) 发包人未能按约定日期提供图纸及开工条件；
(2) 发包人未能按约定日期支付工程预付款、进度款，使施工不能正常进行；
(3) 发包人未按合同约定提供所需指令、批准等，致使施工不能正常进行；
(4) 因工程量变化或重大设计变更影响工期；
(5) 非承包人原因停水、停电等原因造成停工；
(6) 不可抗力及自然灾害；
(7) 发包人同意工期相应顺延的其它情况；
(8) 其它可调整工期的因素：____________________________________
14.2 承包人在以上情况发生后____日内，就延误的内容和因此发生的经济支出向发包人、监理方提出报告。发包人在收到报告后____日内予以确认答复，逾期不予答复，承包人即可视为延期要求已被确认。
第15条 工期提前
15.1工期如需提前，双方协议如下：
(1) 发包人要求提前竣工的时间： __________________
(2) 承包人应采取的赶工措施：__________________
(3) 发包人应提供的条件：__________________
(4) 因赶工而增加的经济支出和费用承担：__________________
五、质量与检验
第16条 工程质量
16.1工程质量标准：__________________
16.2 双方对工程质量有争议时，由质量监督站鉴定，所需费用及由此造成的损失由责任方承担。
第17条 隐蔽工程的中间验收
17.1双方约定的中间验收的部位：__________________
17.2 当工程具备覆盖、掩盖条件或达到中间验收部位以前，承包人自检，并于____小时前书面通知发包人、监理方检验。验收合格，发包人、监理方在验收记录上签字后，方可进行隐蔽和继续施工。若在____小时内发包人、监理方不进行验收也未提出书面延期要求的，承包人可自行组织验收，发包人、监理方应承认验收记录。验收不合格，承包人在限定时间内修改后重新验收，所需费用由承包人承担，不能影响工期。除此之外影响正常施工的经济支出由发包人承担，相应顺延工期。
六、安全施工
第18条 安全施工
18.1 承包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准组织施工，并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患。由于承包人安全措施不力造成事故的责任和因此发生的费用，由承包人承担。
18.2发包人应对其在施工场地的工作人员进行安全教育，并对他们的安全负责。发包人不得要求承包人违反安全管理的规定进行施工。因发包人原因导致的安全事故，由发包人承担相应责任及发生的费用。
第19条 事故处理
19.1发生重大伤亡及其它安全事故，承包人应按有关规定立即上报有关部门并通知发包人，同时按政府有关部门要求处理，由事故责任方承担发生的费用。
19.2 发包人、承包人对事故责任有争议时，应按政府有关部门认定处理。
七、合同价款与支付
第20条 合同价款
20.1发包人保证按照合同约定的期限和方式支付合同价款及其它应当支付的款项。
20.2金额（大写）：__________________ 元（人民币）
（小写）：__________________ 元
第21条 合同价款的调整
21.1 本合同价款按照招标文件中规定，采用__________________方式确定。
21.2合同价款发生设计变更或洽商的情况时可以调整。合同价款的调整方式：__________________
第22条 工程量的确认
22.1 承包人向发包人提交已完工程量报告的时间：
22.2 发包人核实已完工程量报告的时间：_______________ ，发包人逾期未核实工程量的，承包人报告中开列的工程量将视为被确认并作为工程价款支付的依据。发包人核实工程量未提前____小时通知承包人的，确认结果无效。
22.3 对承包人超出设计图纸范围和因自身原因造成返工的工程量，发包人不予确认。
第23条 工程款支付
23.1 合同生效后_____日内，发包人向承包人支付本合同总造价的_______%为预付款。
23.2 双方约定的工程款（进度款）支付方式和时间：
拨付工程进度款时间
（工程进度、部位）
占合同承包总造价
百分比
金额
人民币（元）
23.3 发包人应在确认工程量结果后_____日内按前款的约定向承包人支付工程款（进度款）。
23.4 工程全部完工，竣工验收通过并办理完毕相应结算手续后 日内，发包人累计支付给承包人的工程款应达到工程结算总价的_____%，结算总价的_____%作为工程保修金。
23.5本工程保修期满，在承包人履行了保修责任的前提下，发包人一次性向承包人支付工程保修金。
八、材料设备供应
第24条 发包人供应苗木材料设备
24.1 发包人供应苗木材料设备一览表（附后）
24.2 双方约定的苗木材料设备交验的标准：__________________
24.3发包人供应的苗木材料设备与一览表不符时，双方约定发包人承担责任如下：__________________
24.4 发包人供应苗木材料设备的结算方法：__________________
第25条 承包人采购苗木材料设备
25.1 承包人采购苗木材料设备的约定： __________________
25.2 苗木采购应出具苗木产品产地证明。
25.3 双方约定的检疫证明及方式：__________________
九、工程变更
第26条 设计变更
施工中发包人对原设计变更，发包人向承包人发出书面变更通知，承包人按照通知进行变更。如果承包人对原设计提出变更要求，经发包人、监理方批准后方可实施，并签署书面变更协议。
第27条 其它变更
施工中如发生除设计变更以外的其它变更时，采用协议形式双方加以确认。
第28条 确定变更价款
28.1 承包人应在收到变更通知或签署变更协议后_____日内提出变更工程量及价款报告资料。
28.2 发包人在收到变更资料报告_____日内予以确认，逾期无正当理由不确认时，视为变更报告已批准。
十、竣工验收与结算
第29条 竣工验收
29.1 工程具备竣工验收条件，承包人以书面形式通知发包人，并向发包人提供完整的竣工资料和竣工验收报告。发包人在收到以上文件后_____日内组织验收。发包人如无正当理由不组织验收或验收后______日内未提出修改意见，视为竣工验收报告已被认可。
29.2 竣工日期为本工程竣工验收通过的日期。保修期正式开始。
29.3 因特殊原因，部分单位工程和部位需甩项竣工时，双方订立甩项竣工协议，并明确双方责任。
第30条 竣工结算
您的问题回复如下：
1. 就像网友说的百度文库有很多范本；
2. 要提醒的是劳务合同和劳动合同有差别，请注意选择；
3. 如果您的养殖场已经进行工商登记，可以与饲养员签劳动合同，你们关系受劳动法律调整；
4. 如果没有工商登记就只能签劳务合同了。
希望以上回复对您有所帮助。
Q3：关于劳动合同
有权利，这是根据《劳动社会保障法》雇佣单位，必须与劳动者签订劳动合同
如果没有签订劳动合同
那么诉讼利益归于劳动者所有,除非有证据证明是劳动者自己原因没有签订劳动合同
这样的问题，你可以去当地的劳动局
照仲裁委员会，申请仲裁
清楚请采纳，不清楚在练习
当然有权利要求
Q4：谁能帮我草拟劳务合同
派出所的做法不合法 你的证据是这些年的工资条等能够证明你和派出所存在雇佣劳动关系的物证\人证 签订合同应当按照用工15年签 但要考虑好你会不会失去这份工作为代价,自己根据实际情况权衡一下 劳动劳动合同范本见 http://baike.baidu.com/view/15303.htm
劳务合同？还是签劳动合同？二者的性质决然不同。
应该签订劳动合同，或者是劳务派遣合同；你可到当地街道、乡镇纪委（司法所、综治办）询问，这些部门是管理派出所协警等用工和费用的，他们较清楚。
劳动合同你可以到行政服务中心劳动局窗口买份就可以，如果你那没有行政服务中心，那你就直接到劳动局买份劳动合同，这是最正规的合同了
Q5：劳务合同格式范本3篇
劳务合同与 劳动合同 有所不同。劳务合同有广义和狭义之称。那么你知道劳务合同格式是怎么样的吗？以下是我为大家精心准备的：劳务合同格式范本3篇，欢迎参考阅读!
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劳务合同格式范本一甲方：_________乙方：_________
地址：_________地址：_________
电话：_________电话：_________
身份证：_________ 身份证：_________
甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互利的原则下，签订如下合同。
第一条 总则
1.应乙方聘请，甲方同意从_________选派_________名劳务人员前往_________工作。
2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在_______工作期限为_________个月。
3.劳务人员的年龄为_________至_________周岁，并具有_________ 毕业 文化 程度。
4.劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部x光检查)合格。女性人员临赴_____前应提交县级以上医院的未孕证明。
5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。
6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用_____有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本合同不可分割的组成部分。
第二条 工资和其他待遇
1.劳务人员与_____当地雇员实行同工同酬的原则。本合同雇佣的劳务人员底薪为：工种_________;人数_________;每人月工资_________元。
2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3.劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的福利待遇。如果同一公司内并无相等的职位，则与其他公司相等职位的本地雇员相等。
4.合同期内，若因企业临时停产、息业或其他乙方原因，致使劳务人员暂时不能工作，乙方须照常支付该期间内的基本工资和待遇;如提前解除合同，乙方须提前30天书面通知甲方，或支付7天工资作为代替通知金。
第三条 工作时间、休假及加班待遇
1.劳务人员每天工作8小时，每周工作6天，超时工作，乙方须按_____现行劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的报酬。
2.劳务人员享有_____法定的有薪节、假日。节假日加班与当地雇员享受同等待遇。
3.劳务人员服务满一年，可享有最少6天有薪年假。
第四条 劳保福利待遇
1.乙方负责为劳务人员提供适当的住宿，住宿条件须符合_____有关规定并经甲乙双方共同核定。
2.劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭遇意外而受伤、患上职业病或发生有关医疗事宜，乙方应负责一切必需的医药费及住院费，并支付补偿。此条款自劳务人员抵_____之日起生效。
3.劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身意外及职业疾病医疗保障，由乙方按照_____现行法例负责购买 保险 及承担所需费用。
4.如医生证明劳务人员因生病或受伤不适宜再继续受雇，乙方便应将劳务人员遣返并立即通知甲方，并承担有关费用及伤遣费。
5.劳务人员在合同期内发生意外，乙方须按保险条例负责为劳务人员向保险公司索赔。如意外死亡，乙方须负担将劳务人员遗体及个人物品运返其居住地的运输费用。
6.劳务人员工作所需的劳动保护用品，由乙方免费提供。
7.劳务人员在_____工作的所有税收，均由乙方负责申报，按_____现行税法执行。
第五条 双方责任
1.甲方责任
(1)负责在内地初选所需各类劳务人员，安排时间由乙方 面试 考核;
(2)负责安排核定人员到县级以上医院检查身体，办理体格合格 证明书 ;
(3)负责办理劳务人员出境的一切手续;
(4) 教育 劳务人员严格遵守_____的法律、法规、社会公德，遵守合同和乙方有关的 规章制度 。
2.乙方责任
(1)负责办理劳务人员入境、工作安排、居留许可等手续并承担所需费用_________，此费用自签约时交付;
(2)乙方负责劳务人员体检的费用;
(3)乙方负责劳务人员从内地居住地至_____及于合约终止或届满时返回原居地的旅费;
(4)负责合同期内对劳务人员在_____期间的管理;
(5)负责劳务人员满一年后延期签证费用，该项费用按__________处当时的规定支付;
(6)负责在规定的14天内安排因停产、息业、破产、或其他原因被解雇的劳务人员返回内地。
第六条 劳务人员的责任和人员的更换
1.劳务人员的责任
(1)必须遵守_____现行法律、法规，遵守社会公德;
(2)遵守甲方和乙方的有关规定，严格执行本合同的条款;
(3)合同期内，不准私自变换工作另行求职或兼职;
(4)不得与任何人发生借贷关系;
(5)合同期满，必须按时回内地，不准以任何理由滞留不归;
(6)遵守厂规和公司规章制度，不准罢工或以其他形式怠工。
2.人员更换，如发生下列情况，经甲乙双方确认后，可以遣返或更换人员：
(1)劳务人员申请与_____居民、永久性居民或游客结婚;
(2)涉及非法或不道德行为，不宜继续工作;
(3)不履行或破坏合同;
(4)怀孕;
(5)因病需长期治疗，不能继续工作。
3.属以上(1)～(4)款的情况，如与乙方有关，路费及所发生的费用应由乙方负责;如与乙方无关，路费由被遣返的劳务人员自负，属第(5)款的情况，路费由乙方负责。
第七条 合同的生效、终止和延长
1.本合同于_________年_________月_________日在_________签订，一式_________份，甲、乙双方各执_________份，按双方签字之日起并经甲方上级主管部门批准后生效，有效期从劳务人员进入_____之日起两年内有效。
2.合同到期如需续约，甲、乙双方需提前两个月协商续订。劳务人员到期后须返回内地;续约后乙方所需人员，甲乙双方按有关规定协商作出安排。
3.合同生效后不准单方面终止。如单方违约，须支付对方为此而付出的费用并加付工人一个月工资。
4.如发生下列情况之一时，双方可协商终止合同：
(1)_____新的法律、法规、条例使得合同为非法或本合同规定的劳务人员不能继续受雇;
(2)人力不可抗拒因素(如战争、自然灾害等)使得合同无法执行。
本合同如在上述情况下终止，乙方则负责安排劳务人员回内地并负担所需费用。
第八条 仲裁
因执行本合同所引起的任何争议，由签约双方通过友好协商解决，若协商仍不能解决，将提交仲裁，仲裁在被诉方所在地仲裁机构进行，仲裁为最终裁决，双方必须无条件执行，仲裁费用由败诉方负担。
甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
劳务合同格式范本二签订日期：_________年________月______日
甲方：_________________________有限公司
乙方：_________________________________
性别：_________________________________
居民身份证号码：_______________________
出生日期：___________年______月______日
在甲方工作起始时间：_____年____月____日
家庭住址：_____________________________
邮政编码：_____________________________
鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：
一、合同期限
第一条 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。
如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和责任
第二条 乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位(工种)工作。
第三条 乙方工作应达到甲方规定该 岗位职责 的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位 责任书 》)的标准。
第四条 乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。
第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。
第六条 未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。
第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。
第九条 乙方应严格遵守本合同的附加条款。
三、劳务报酬
第十条 甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为_______元/月或按董事会拟定的标准额执行。
乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定 。
甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________。
甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2.乙方违反公司管理制度的;3.双方约定的其他情况。
四、合同的终止与解除
第十一条 合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。
第十二条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第十三条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;
(三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。
五、双方约定的其他内容
第十四条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：
(一) 乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实填写《劳务人员登记表》，否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。
(二) 甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。
(三) 甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。
(四) 乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的，在该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自 离职 。
(五) 甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同。
(六) 本合同到解除日期时，乙方应按照《________________有限公司 员工手册 》中的离职制度办理离职手续，否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。
第十五条 本合同的附件如下：
附件一 《保密协议》;
附件二 《岗位职责书》;
附件三 甲方制定的《员工手册》及有关规定。
第十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：____________
法人或委托代理人
签字或盖章：______________
乙方(签字)：____________
签订日期：________________
劳务合同格式范本三甲方：襄阳市名流文化用品公司
法定代表人：柳斌
住所：襄阳市前进路金隆小区一楼
邮编：441000
联系电话：3221722
乙方：
身份证号码：
家庭住址：
邮政编码：
电话：
鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同书，共同遵守所列条款。
第一条、劳务合同期限
劳务合同2014年8月1日------2014年12月31日
第二条、 双方权利义务
乙方认真遵守卖场各项规章制度，积极负责完成公司销售目标和商品陈列标准，保证柜面商品的卫生及充足。
第三条、劳务报酬支付
甲方每月10号根据上月销售数据支付乙方应得报酬。
第四条、 合同的终止与解除
甲乙双方若提出辞职与被辞需提前一个月告知，并在一切手续交接清楚后办理。
第五条、违约责任
甲方每月对乙方提供100元商品免赔责任，超出短少按价格6折承担。
第六条、 争议解决
甲乙双方若发生争议应在相互谅解的基础上进行友好协商，直至达到双方满意。
第七条、文本及生效
1. 本合同文本一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本合同于甲方盖章、乙方签字之日生效。
甲方：襄阳市名流文化用品公司 乙方：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
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