出国劳务招聘信息?我想出国劳务两年需要办理那些证件?
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Q1：出国劳务办完签证对何时走有没什么期限
企业，出国劳务的签证一般都是工签，建议你多咨询一些相关的公司额。例如，还有一些在当地很有名气和信誉的劳务公司，有些可以续签，有商务部资质的劳务派遣公司。如果你想办理，通常为1-4年不等。
目前和我国有正式劳务外派协议的国家只有4个，视国家而定，因此都有时间上的限制，问题补充也不清楚……
这么说吧
这个是一定有的如果你超过了出去期限到了国外就属于无身份居民了 例如你办出国旅游签证 探亲签证 商务签证什么的一般都是三个月只有在出国劳务打工办的是长期的合同是多久的就是多久的 也有些出国打工是国外发来的邀请函 邀请函是多久你可以办多久的签证
这个一般是有的 签证上面会有 会有最迟离境的 日期。 这个值得的是稍微好点的国家 如果国家不怎么样 据我所知 以前没有详细的日期 但是公司那边会催 还有就是 签证到期日期有 你晚走一天 等于在国外少待一天 你说呢 明白了把 好运哦
Q2：加拿大出国劳务，做水产杀龙虾，最多出去几年啊，为什么？听说是3年，是这样吗？有知道的吗。
加拿大劳工签证分为三种：1、可以移民的具有较高技术特长的劳工签证2、可以移民的只有较低技术特长的劳工签证加拿大移民部还规定，一些技术特长较低但属于加拿大特别短缺的工种，申请人在申请劳工签证的同时或在进入加拿大后，可以根据自己的意愿决定申请加拿大移民。此种劳工签证期为2年，如果申请人希望继续工作，可以在加拿大境内直接申请延期。 此种劳工签证工作6个月后可以申请移民。它包括以下专业： 卡车司机。3、不可以移民的只有较低技术特长的劳工签证 一些技术特长较低的普通工种，加拿大移民部规定，申请人只能申请劳工签证，不可以申请加拿大移民。不可以移民的劳工签证期为两年，如果申请人希望继续工作，必须返回原居住国再申请。不可以移民的工种包括以下专业：1、酒店前庭服务员、客房清洁工；2、清洁工；3、收银员；4、建筑工地的帮工；5、屠宰工；6、矿工。
明确告诉我什么啊，我已经在加拿大工作 1年了啊， 今年是第二年啊 就是不知道 最多工作几年而已 啊。。。去年去过了，然后今年是续签的，签证和护照上的有效期也知道，因为是每年一次只去几个月，到期就回国，每次都重新办理签证，我就想知道加拿大政府对出国劳务年限有什么规定，因为在中国签的合同是3年，说干的好了可以在去，不是说3年后加拿大限制移民就不让在续签了，是这样吗？。。谢谢大家。 我是走的正规路线。
你的工签上面会写着有效期到什么时候。。在那之后你就不能工作了。。。虽然工签可以续签，但是因为LMO的批文（续签的时候必须提供）比较难获得...所以很难续签
你在加拿大了，你有不能看下你的签证？签证上明确写有签证的有效期。你不可能是拿的工作签证。很有可能你的签证过期，你没有合法身份的。这些都是小问题，工作好的话，你就多干几年，毕竟现在去加拿大不好走。到时不想干了，去机场买票回来就行了。但是有一点，你的护照一定不要过期。签证过期无所谓，如果护照过期就麻烦一点。祝你好运。
合法在加拿大当地工作两年，可以申请经验类移民
Q3：我想出国劳务两年需要办理那些证件？
需办理出国签证，如果集体办理的话就便宜一点，个人的话需要3000元左右
所需证件: 身份证，户口本,出生证明，办理护照 劳务签证：每个国家的签证费用都不一样。 劳务公司的接收证明。 劳务公司的有效证件。 等其他证件。 PS:要国外的公司，或者是机构给你发出邀请以便能够办理工作签证 办签证的时候一定会需要经济担保的只是在钱多钱少的问题 个人申办劳务出口的程序-- 申请人以个人名义出国劳务者, 其申请程序是: (1)获得有关适合本人条件的劳务信息； (2)将本人的相关资料递交劳务进口方； 这些资料一般包括:本人基本情况(姓名、性别、出生年月日、国籍、学历、专业技术职称、地址、电话等)和专业技术证件(学历证书、职称证书、技术等级证书等)的复印件等。 (3)劳务进口方发出聘书； (4)与劳务进口方签订劳务合同； (5)到公证机关对有关证件进行公证； (6)到公安机关申领护照和出境登记卡； (7)到卫生检疫部门办理健康证明书； (8)到有关驻华使(领)馆申办签证。 参考网站-- http://www.ciwork.net http://wenwen.soso.com/z/q82761181.htm?w=%B3%F6%B9%FA%C0%CD%CE%F1%D2%AA%B0%EC%C0%ED%C4%C4%D0%A9%D6%A4%BC%FE
Q4：在国有企业出国劳务三年该不该有社会保险
出国劳务有保险是理所当然的事，是合法的。是按照2012年8月新颁发的《对外劳务合作条例》劳务人员的权利。
上保险是应该的，无论是劳务派遣还是其他就业形式，都应当直接购买保险。
如果没有保险，是违反劳动合同法的。
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Q5：单位给交的五险一金出国劳务三年怎么办
一般情况下，外聘劳务，公司会把公司应承担的社保费用，计入工资一起发给你，然后自己家里人去人才市场交。正式工一般国内外双薪，社保公司承担。