湖北天晟药业有限公司？劳务派遣到吉林油田的岗位，市里收的中介费是多少？
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Q1：第三方托管的劳动合同违规吗
蒙牛沈阳销售公司是否违规：主要看公司裁减人员的行为是否合法。1、是否经过职代会或者职工会议讨论通过；2、是否与劳动者协商一致，达成解除劳动合同；3、是否依据《劳动合同法》支付经济补偿并办理解除劳动合同后的相关手续。另外，需要看蒙牛沈阳销售公司与吉林的一家劳务派遣公司的《劳务派遣协议》是否符合《劳动合同法》的规定。
吉林的一家劳务派遣公司是否违规：主要看是否依据《劳动合同法》的要求依法成立。与劳动者协商一致订立的劳动合同的期限不得少于两年。工资、工时、社会保险和福利不违反劳动保障政策规定。
养老保险是否缴纳，可以通过网站或者电话予以查询。
社会保险特别是养老保险跨省接续的问题，国家规定尚未出台，预计出台时间在今年底。接续问题各省规定不一，接续有一定困难，但是还是可以接续的。
吉林的一家劳务派遣公司是否违规：主要看是否依据《劳动合同法》的要求依法成立。与劳动者协商一致订立的劳动合同的期限不得少于两年蒙牛沈阳销售公司是否违规。工资、工时。另外，需要看蒙牛沈阳销售公司与吉林的一家劳务派遣公司的《劳务派遣协议》是否符合《劳动合同法》的规定、社会保险和福利不违反劳动保障政策规定。 养老保险是否缴纳，可以通过网站或者电话予以查询：主要看公司裁减人员的行为是否合法。1、是否经过职代会或者职工会议讨论通过；2、是否与劳动者协商一致，国家规定尚未出台，预计出台时间在今年底，达成解除劳动合同；3、是否依据《劳动合同法》支付经济补偿并办理解除劳动合同后的相关手续。 社会保险特别是养老保险跨省接续的问题
Q2：劳务派遣到吉林油田的岗位，市里收的中介费是多少？
简单算一下账，每人350，总共是8000人，那么每个月中介从我们这里拿走了350*8000=2800000。1年12个月，中介一年从我们这里赚到了三千三百六十万！
以上是摘录
请自己去看原文.
简单算一下账，每人350，总共是8000人，那么每个月中介从我们这里拿走了350*8000=2800000。1年12个月，中介一年从我们这里赚到了三千三百六十万！
以上是摘录
请自己去看原文.
Q3：吉林银行今年招聘的柜员是劳动合同制是什么意思?
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对于银行来说，招聘的柜员如果是劳动合同制，就说明是外包的，也就是把柜员招聘管理工作承包给劳务公司，由劳务公司负责招聘等等，当然上岗后签的也是劳务合同，不是银行的正式职工，属于劳务派遣，福利工资都由劳务公司发放。
不过如果几年内做的不错，也可以改和银行签正式合同，转成正式编制职工，不再和劳务公司签约。现在很多银行都施行柜员外包制度了。
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就是没有编制。 想用就用你，不想用就可以给你炒了。
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吉林银行股份有限公司（BANK OF JILIN CO.，LTD，简称吉林银行）是经中国银行业监督管理委员会于2007年10月10日批准，由长春市商业银行更名为吉林银行，吸收合并吉林市商业银行、辽源市城市信用社而设立的股份有限公司。
对于股份制银行来讲，你只需要在签合同时候核实，到底是跟银行签合同还是不是和银行签合同。如果是跟银行签，没问题。
对于银行来说,招聘的柜员如果是劳动合同制,就说明是外包的,也就是把柜员招聘管理工作承包给劳务公司,由劳务公司负责招聘等等,当然上岗后签的也是劳务合同,不是银行的正式职工,属于劳务派遣,福利工资都由劳务公司发放。
不过如果几年内做的不错,也可以改和银行签正式合同,转成正式编制职工,不再和劳务公司签约。现在很多银行都施行柜员外包制度了。
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今年招聘的柜员一般都是外包的，是跟外包公司签合同，不是直接跟吉林银行签的合同。
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说白了就是劳务用工非正式员工。
Q4：吉林省弘溢人力资源服务有限公司怎么样？
简介：吉林省弘溢人力资源服务有限公司，是经吉林省人力资源和社会保障厅批准，成立的具有独立从事劳务派遣、劳务外包、人事代理、社保代理、猎头招聘等专业人力资源服务公司。未来，弘溢将以“专业水平，系统思维，合作共赢”的企业精神，秉承“为企业发掘人才，为人才创造机会”的经营目标，打造一支省内一流、专业的服务团队，让更多的企业享受到真正精品型人力资源服务。劳务派遣解决方案：高级管理人才、专业技能人员派遣大中专、技校毕业生派遣专项劳务人员派遣短期用工、季节性人员、临时人员派遣人事外包解决方案：员工招聘薪酬&绩效管理员工激励保险事务劳动关系咨询、处理劳动保障事务代理劳动保障政策咨询保险代缴劳动关系转移退休及待遇申报伤残评定档案托管职业技能资格申办代理户籍关系及其它职业技能培训服务：员工岗前培训专业职业技能培训人力资源管理专项业务培训企业文化及员工激励培训员工个人职业生涯规划作为专业从事人力资源研发、咨询与服务的公司，对我国目前人力资源市场供求关系和发展趋势进行系统分析和深入研究，凭借丰富的人力资源管理经验，以务实的管理风格、简化的工作流程和优秀的顾问、服务团队，通过建立严格的招聘培训体系，打造集培训-代办-管理于一体、高度信息化的人力资源服务平台，为企业提供一站式的人力资源服务解决方案，以高效的人力资源管理流程提升企业HR管理价值，帮助企业摆脱各类繁琐的HR事务困扰
法定代表人：娄志新
成立时间：2016-06-17
注册资本：200万人民币
工商注册号：220105200520776
企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)
公司地址：长春市二道区伊通河以东、吉林大路以南、临河街以西、伊水名苑（高格蓝湾）第14\15\40幢0单元119号房
Q5：这种劳务派遣协议有用吗？劳务公司直接写领航劳务派遣，服务电话，地址，但是法定代表人都没写，工商注册
普通劳务协议不用写那么详细，填好公司地址，联系电话，甲乙双方的有效信息签字扣章就有效。需要填写法人代表工商注册的一般都是商务合同，双方公司合作之类的，你这用不上。
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