烟台劳务派遣公司?烟台和盛出国劳务公司怎么样啊?合法吗?
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Q1:烟台人力资源公司哪家好?
烟台市华宇人力资源有限公司是经市劳动人事主管部门批准、工商行政管理机关登记注册的专业人力资源服务公司,专业从事劳务派遣,劳动事务代理,人力资源管理咨询等服务。 本公司拥有一支长期从事劳动与社会保障事务、档案管理的专家队伍,通过一套整合的,创新的人力资本管理解决方案帮助企业解决人才管理问题,提高劳动力效率。同时我们还抱着真诚为就业者服务的诚信态度运作应往届毕业生人事代理业务,开放的人力资源交流平台与最新的资源信息可以助您顺利转型。 主要服务项目: 1. 劳务派遣 2. 代缴社会保险及相关业务 3. 档案托管 4. 提供就业信息及咨询,协助就业推荐 5. 为驻烟办事机构代办各种手续 6. 你需要的其它服务
Q2:烟台和盛出国劳务公司怎么样啊?合法吗?
我2005年通过烟台国际去日本的,正规但是费用高,我妹去年从威海迪尚走的,费用低,但工种不好,很累 查看原帖>>
我2005年通过烟台国际去日本的,正规但是费用高,我妹去年从威海迪尚走的,费用低,但工种不好,很累
Q3:烟台出国打工,烟台出国打工哪家好
你可以上烟台商务局的网站查找具备商务部颁发的外派劳务资质的中介公司都属于正规劳务输出公司。也可以上招聘网站找企业直招的出国劳务工作,智联招聘,外聘网,58同城都不错。
出国打工一定要慎重选择,而且自己也要想好,不要被人骗了。最好找口碑好,有一定规模的机构帮你办理。
还有要看你选择去哪个国家?要是去新加坡,新西兰或澳洲的话,找津桥就可以的呀·
Q4:烟台如何注册劳务派遣公司?
劳务派遣公司注册条件可以总结为如下几点:1、股东符合法定人数。2、股东出资达到法定资本最低限额。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,注册资本不得少于贰佰万元。3、股东共同制定劳务派遣公司章程。4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构。5、有人才派遣公司住所。《劳动合同法》规定劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,但是实践中往往劳务派遣单位与用工单位的劳务派遣协议只有一年甚至更短,这样导致被派遣劳动者在派遣协议到期后变成失业者,为了保护被派遣劳动者的利益,劳动合同法规定被派遣劳动者在无工作期间,派遣单位应向劳动者支付报酬的义务。用工单位虽不是劳动法意义上的用人单位,但由于被派遣劳动者实际在用工单位提供劳动,接受用工单位的管理,因此,用工单位同样需对被派遣劳动者负有相应的义务。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条1、劳务派遣单位应当依照《公司法》的有关规定设立。2、劳务派遣单位的注册资本不得少于50万元。
Q5:烟台有资质的出国劳务机构有哪些?
烟台我们有分公司,招收赴利比亚的建筑劳务人员,从事钢筋工、木工、瓦工、水电工等二年以上熟练的技术工人,合同期约2年,两年纯收入9万元-11万元左右。更到劳务信息,出国留学,出国旅游咨询电话:0531-82667369
看你能问这个问题,说明还是懂一点的。 有资质的劳务公司有两种是商务部资质的,一种是劳动保障部的,详细的资料可以到www.laowuxx.com/cgzx.asp这个网站去查阅,商战上方的是全国各个省市具备资质的劳务公司资料 希望对你有所帮助
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